Socialmentoring

24/01/2020

KOSTENFREIES MENTORING – für Menschen in wirtschaftlich schwieriger Situation – Entwicklungschance zum existenzsichernden Job - ab 18. März 2020 in Wien!

Haben Sie den festen Willen, sich beruflich weiterzuentwickeln? Sind Sie engagiert, konsequent und lernfreudig? Sind Sie AlleinerzieherIn, WiedereinsteigerIn, MigrantIn oder asylberechtigt? Sind Sie armutsgefährdet oder sog. „Working Poor“ oder haben Sie einen prekären Job? Dann bietet Ihnen socialmentoring eine außergewöhnliche, intensive und kostenfreie Entwicklungschance: Führungskräfte von Wiener Unternehmen und unsere TrainerInnen begleiten Sie auf Ihrem Weg zum existenzsichernden Job.
Das nächste Training startet am 18. März 2020 und endet am 5. November 2020.

Detaillierte Informationen finden Sie auf unserer Webseite unter
https://www.socialmentoring.at/fuer-sie/ und
https://www.socialmentoring.at/angebot/ .

Nehmen Sie mit uns Kontakt auf: Gerhard Lechner, [email protected], +43 680 / 215 35 38.

08/01/2020

KOSTENFREIE WEITERENTWICKLUNG - Chance für Menschen in wirtschaftlich schwieriger Situation – ab 18. März 2020 in Wien!

Haben Sie den festen Willen, sich beruflich weiterzuentwickeln? Sind Sie engagiert, konsequent und lernfreudig? Sind Sie AlleinerzieherIn, WiedereinsteigerIn, MigrantIn oder asylberechtigt? Sind Sie armutsgefährdet oder sog. „Working Poor“ oder haben Sie einen prekären Job? Dann bietet Ihnen socialmentoring eine außergewöhnliche, intensive und kostenfreie Entwicklungschance: Führungskräfte von Wiener Unternehmen und unsere TrainerInnen begleiten Sie auf Ihrem Weg zum existenzsichernden Job.

Das nächste Training startet am 18. März 2020 und endet am 5. November 2020.

Detaillierte Informationen finden Sie auf unserer Webseite unter
https://www.socialmentoring.at/fuer-sie/ und
https://www.socialmentoring.at/angebot/ .

Nehmen Sie mit uns Kontakt auf: Gerhard Lechner, [email protected], +43 680 / 215 35 38. Lebenslauf, Motivationsschreiben und ein persönliches Gespräch entscheiden über Ihre Teilnahme.

10/12/2019

Perspektivenwechsel - Turbo im Leadership - https://mailchi.mp/88b16571ea6e/news-mut-zum-perspektivenwechsel-neues-aus-dem-socialmentoring-blog-1243259

09/12/2019

Wirksamer Führen durch Perspektivenwechsel - Wie Sie Vertrauen aufbauen, Wertschätzung erzeugen und Mitarbeitende in ihren Stärken fördern.

29/11/2019

Nächstes socialmentoring-Training startet am 18. März 2020 - für ManagerInnen und Menschen in wirtschaftlich schwieriger Situation auf Basis einer Trainingspartnerschaft.
• ManagerInnen trainieren Leadership mit Fokus auf Beziehungs- und Handlungskompetenz, Potenzialaktivierung und Führungshaltung. Gleichzeitig unterstützen sie einen Menschen bei seiner/ihrer Weiterentwicklung.
• Menschen in wirtschaftlich schwieriger Situation haben die kostenfreie Chance zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Ziel ist der existenzsichernde Job.
https://www.socialmentoring.at/18-maerz-2020-start-naechstes-socialmentoring-training/

28/11/2019

Augenhöhe, im Mitarbeitenden den Menschen wahrnehmen, im Dialog bleiben, als Coach agieren, Potenziale fördern - laut aktueller Gallup-Umfrage die wichtigsten Merkmale einer Führungskraft.

Laut Gallup Engagement Index sind viele Beschäftigte unzufrieden mit ihrem Vorgesetzten. Welche Empfehlungen lassen sich aus den Ergebnissen ableiten?

21/11/2019

Begleitendes Leadership – Potenziale aktivieren, Führungswirksamkeit stärken - https://mailchi.mp/5bb2abc747e6/news-mut-zum-perspektivenwechsel-neues-aus-dem-socialmentoring-blog-1239107

20/11/2019

Potenziale aktivieren durch begleitendes Leadership. Vertrauen und wertschätzende Beziehung sind Hebel für Selbstverantwortung, Kreativität und Innovationskraft.

13/11/2019

Haltung, Empathie, und Menschlichkeit - Ingredienzien einer Führungskultur, die Partizipation und Selbstverantwortung fördert.

„Das haben wir schon immer so gemacht“ - mit dieser Einstellung kommt die heutige Führung in Unternehmen nicht mehr weit. An die Stelle von geregeltem Arbeiten nach Plan tritt heute eine Führungskultur, die auf Veränderungen schnell reagieren und ggf. schnell nachjustieren kann. Heutzutage m....

05/11/2019

[News] Leadership entwickeln durch Verlassen der Komfortzone - nächstes Training startet am 18. März 2020 https://mailchi.mp/0cdd84ddcf76/news-mut-zum-perspektivenwechsel-neues-aus-dem-socialmentoring-blog-1230603

04/11/2019

Herausforderung „Leadership in der New Work“: Finden Sie heraus, welche Fähigkeiten es braucht, wenn Führen über Hierarchie nicht mehr trägt.

Sie möchten wissen, wie sich die Digitalisierung auf die Zukunft der Arbeit auswirkt und wie unter diesen neuen Bedingungen erfolgreiches Leadership funktionieren kann?  Erfahren sie mehr darüber in unserem Whitepaper.