Y Unternehmensberatung

23/06/2025

Praxis- bzw. Coaching-Raum zu mieten. Bei Interesse gerne bei mir melden.

www.PsyOnline.at/boerse/10599
www.coaching.cc/boerse/10599

08/11/2024

Selbst-organisierte Teams, die virtuell zusammenarbeiten? Widerspruch in sich, oder schlicht eine Realität, mit der wir uns möglichst gut arrangieren müssen? Ich freu mich riesig, dass wir nun an der Universität Wien eine wissenschaftliche Studie dazu durchführen und publiziert konnten. Uns geht es darum zu verstehen, wie wir die Nachteile virtueller Zusammenarbeit ausgleichen können. Schließlich stehen dem Mangel an persönlichem Kontakt auf der anderen Seite jede Menge Metadaten gegenüber, die in Onlinemeetings generiert werden. Warum damit nicht etwas sinnvolles anfangen? Und wie sich zeigt, kann es zu bemerkenswerten Erkenntnissen führen, wenn man diese Daten visualisiert und auf einmal beginnt Kommunikationsmuster im Team zu erkennen...

09/12/2023

unser literaturtip des jahres 2023

dieses jahr gibt es als Y literaturtip zur abwechlsung mal nicht so leichte kost: statt sich weiter wonnig in der eigenen systemischen blase zu suhlen, statt die illusion zu nähren, wittgenstein verstanden zu haben oder mit büchern über künstliche intelligenz den frontalcortex zu massieren, geht unsere leseempfehlung diesmal an’s eingemachte: „Asterix, die weisse Iris“ nimmt (unter anderem) das positive denken auf’s korn. und damit mit einem streich die positive-leadership bewegung ebenso, wie den reflex von coaches, alles was daher kommt positiv „reframen“ zu wollen. was für eine schrecklich-wunderbare persiflage! es sei nur zitiert: „positive piraten … tiefer kann man gar nicht sinken“. also, warm anziehen, einen guten tee einschenken und mal wieder ein comic lesen:)

20/10/2023

Zu unserer Forschung an der Uni Wien ist jetzt ein Meilensteinartikel erschienen: wie kann man im Online-Zeitalter erfolgreich Teams coachen? Was hilft Teams dabei verbindend zu wirken, statt zu polarisieren? Wie kann man Teamdiversität für Gruppenintelligenz nutzen? Wie kann man erkennen, was am eigenen Verhalten dabei den Unterschied macht? Dazu haben wir an der Informatikfakultät ein digitales Tool entwickelt, das Kommunikationsdaten analysiert, visualisiert und sich für Teamcoachings nutzen lässt. Somit wird quasi ein systemischer-data-sciene Ansatz serviert. Klingt paradox? Vielleicht. Oder auch nicht, wenn man in Watzlawicks Kommunikationstheorie eintaucht, sich die Visualisierungsansätze von Morenos Soziometire bis zum Systembrett anschaut und sich fragt wie das aus einer systemischen Haltung, z.B. eines Steve DeShazers, genützt werden könnte. Zu dieser gedanklichen Reise lädt der Artikel ein, mit dem Anspruch klarer theoretische Herleitung und (initialer) empirischer Evaluierung.

Was mich daran besonders freut und motiviert: In Zeiten, in denen data science (oft zu recht) sehr kritisch gesehen wird (Polarisierung durch Soziale Medien, surveillance capitalism, Wahlbeeinflussung…) daran zu forschen, wie man die Informatik auf eine sozial wertvolle Weise einsetzen kann.

Riesiger Dank geht dabei an meine Co-Autorin und herausragende Doktormama, Renate Motschnig!

This research pursues the question of how the computer-generated analysis and visualization of communication can foster collaboration in teams that work together online. The audio data of regular online video meetings of three different teams were analyzed. Structural information regarding their com...

13/07/2023

Ein Y auf der EdMedia Konferenz. Viele gscheite, engagierte Menschen aus der ganzen Welt. Tolles Feeedback zu unserem digitaltem Teamcoaching Ansatz und spannende Diskussionen, wie die Reise der Onlinezusammenarbeit im Zeitalter von chatgpt & co weitergeh könnte.

10/07/2023

Euch allen eine schöne Woche ☘️☀️

26/04/2023

Gelungener Überblick über viele Vorteile von Coaching!

Coaching ist ein wirksames Mittel, Mitarbeiterzufriedenheit zu erhöhen:

✅ Wenn es um ein positives Arbeitsumfeld geht
✅ Das Vertrauen innerhalb des Teams zu stärken
✅ Eine offene Kommunikation zu fördern
✅ Ihrer Fähigkeiten und Kompetenzen zu unterstützen
✅ Dass sich die Mitarbeiter geschätzt und wertgeschätzt fühlen
✅ Sie das Gefühl haben, dass sie einen wertvollen Beitrag zum Unternehmen leisten
✅ Mitarbeiter ihre Stärken und Potenziale besser erkennen und gezielt einsetzen können

Coaching ist in den meisten Unternehmen mittlerweile kein unwesentlicher Faktor für die Attraktivierung des Arbeitsplatzes. Im War of talents ein must have, um Talente nicht nur ins Unternehmen zu bringen, sondern sie auch langfristig halten zu können.

Ein positives Arbeitsumfeld und zufriedene Mitarbeiter sind nicht nur gut für das Wohlbefinden der Mitarbeiter, sondern auch für das Unternehmen selbst. Studien haben gezeigt, dass Unternehmen mit zufriedenen Mitarbeitern in der Regel erfolgreicher und profitabler sind.
Wird Coaching in Deinem Unternehmen bereits angeboten?

26/04/2023

Einer der schönen Trainings-Orte in Europa. 😊 Schon fein, dass ich in solch inspirierender Umgebung arbeiten darf.

26/03/2023

Aaawww. Alle sagten, das geht nicht, bis es einer tat. Es lebe die Diversität und das Miteinander 💕.

18/03/2023

Coaches, die Mitglieder eines Coaching Dachverbands sind, erhöhen ihre Glaubwürdigkeit! 🌟

Diese Verbände bieten dank ihrer Datenbank, Coaches die Möglichkeit dort gelistet zu werden. Ebenfalls kann die Zugehörigkeit zu einer anerkannten Organisation den Ruf verbessern und mehr Kunden aufmerksam machen. Informiere Dich über bekannte Coaching Dachverbände hier:

👉 Austrian Coaching Council
👉 International Organization for Business Coaching
👉 DBVC e.V.

17/03/2023

Jaaaa, ich weiß - viel zu früh!!! Aber ich freue mich schon sooo sehr 😍💕🐕😊 auf die zukünftige Co-Coach:in!

13/02/2023

https://yconsulting.at
Wir, Ruthardt und ich freuen uns, dass unsere neue Website mit den coolen Videos nun online ist. Wir hatten noch nie eine Website, die gefühlt so gut widergegeben hat, wofür wir stehen und wie wir arbeiten:) Das Dank des tollen Teamworks, allen voran der Agentur Hans Dampf, der Marketingstrategie von Dana Puntigam, den Fotos von Elisabeth Mandl und der Kameraführung von Dominik Hörner Filmproduktion😃. Great teamwork - great outcome, yes!

Die menschliche Natur steckt schon im Keim voller unzähliger Möglichkeiten, die nur auf ihre Entfaltung warten. Y Consulting unterstützt Sie dabei sich und Ihr Unternehmen weiterzuentwickeln. Wir helfen Ihre Ziele zu formulieren und diese in konkrete Handlungen zu übersetzen, damit Sie Ihren gan...