Coach Complice

09/08/2026

Lancement officiel de ITTISA'
Tunisie du 7 au 17 novembre 2027

08/30/2026

Immersion 19 au 28 novembre 🇹🇳

08/28/2026

Je reconnais une femme en transition avant qu'elle ne le dise à voix haute.

Diriger, tu sais faire ça les yeux fermés.
Prendre des décisions sans avoir toutes les réponses, c'est ton quotidien depuis des années.

Mais certains changements exigent plus qu'une décision.
Un enjeu qui bouscule tes repères. Une restructuration qui redéfinit ton rôle. Un mandat qui ne te ressemble plus.

🧭 Ils demandent de t'arrêter, de te remettre en question et de nommer ce que tu veux vraiment pour la suite.

Et dans cet arrêt, une question plus profonde apparaît :

Quelle contribution ai-je envie d'apporter maintenant, au-delà de ma performance ?

Tu es alors en transition.

Dans le silence des dunes, j'ai déposé mes armes.
Baissé ma garde. Relâché l'armure de la leader toujours solide et le besoin de prouver ma valeur par la performance.
Pour devenir une femme qui s'écoute, se choisit et décide à partir d'elle-même.

Pas de titre. Pas de rôle à défendre. Rien à performer, rien à prouver.
Juste toi, face au désert. Les dunes à perte de vue, le sable sous tes pieds, l'immensité autour de toi, et l'espace pour entendre ce qui cherche à émerger.

Une co-création s'installe. Un premier dialogue avec toi-même, avec ce qui demande à être clarifié, choisi et intégré.

Puis un second, avec les autres femmes du groupe. Chacune avance dans sa transition et précise ce qu'elle a envie de porter dans son rôle de leader.

Transitions Stratégiques n'est pas un voyage. Pas une retraite yoga. C'est un cadre d'expansion stratégique où tu reprends ta posture de leader au service de ta vision.

Tu en reviens avec plus de clarté, une présence ancrée et une compréhension plus fine de la contribution que tu veux porter comme leader d'affaires.

J'ai marché ce chemin. Aujourd'hui, je crée le cadre pour celles qui sont prêtes à avancer avec présence, stratégie et profondeur.

5 femmes. Sur candidature. Pour que chacune contribue au groupe par la richesse de son expérience.
19 au 28 novembre 2026, désert de Tunisie.

Prête à choisir ton prochain sommet ? Dis-le-moi en privé.

08/27/2026

Quelle aventure inspirante et transformatrice cette mise en lumière me fait vivre cette semaine. 🎙️

Dans le cadre du projet Là où poussent les lotus, Nathalie m’a interviewée, et cette conversation m’a permis de mettre des mots sur ce que je porte profondément : la contribution que j’offre aux femmes d’affaires à travers le co-développement.

Dans le désert comme en web, l’expérimentation et les échanges circulaires ouvrent un espace puissant. Chacune contribue à sa propre transition, à sa propre expansion et aussi à celle des autres.

Et ensemble, cela nous propulse toute et chacune comme leader d’affaires.

C’est aussi ce que ton accompagnement d’écriture rend possible, Nathalie : faire émerger ce qui est là, lui donner une voix juste, et révéler la force de ce que l’on porte.

Merci 🙏

08/26/2026

Découvre l'intégrale de mon entrevue sur la page Facebook Là où poussent les lotus

08/25/2026

08/22/2026

Qu'est-ce qu'une salle Zoom, le désert tunisien et un loft à Rosemont ont en commun ? 👀✨

Moi, et ce que je crée partout où je vais : des espaces où on se sent bien, en sécurité et sans jugement.

Aujourd'hui, c'est la version maison ! 🏡

Deux chambres privées meublées sont disponibles dans mon loft — je cherche mes prochaines colocataires. Idéalement des étudiantes ou jeunes professionnelles qui ont envie d'un chez-soi calme, lumineux et 100 % féminin. 🌿

Car entre mes clientes et mes séjours dans le désert tunisien (mon autre maison 😜), je crois que l'environnement dans lequel on vit est important quand on traverse une transition.

Tu connais quelqu'un ?
Les détails sur ma page perso !

08/22/2026

19 au 28 novembre 2026
🇹🇳❤️