21/10/2024
Les compétences spécifiques en anglais des affaires
*Savoir rédiger des emails*: en affaire, il est nécessaire de soigner les apparences. Lorsqu’il s’agit de communication, vous devez faire l’effort de rendre votre anglais conforme aux standards en termes de communication professionnelle. Ce serait dommage de perdre une opportunité d’affaire ou d’emploi pour un défaut de langage.
*Échanger par téléphone*: Durant une négociation, il est fréquent qu’une partie non négligeable se fasse par téléphone. Un acheteur intéressé ou un potentiel investisseur pourrait demander à discuter de vive voix avec vous.
*Maîtriser l’art de la négociation* : même pour un expert de la négociation, il n’est pas évident de s’en sortir lorsqu’il s’agit d’une langue étrangère. Avez-vous entendu parler du concept de différences interculturelles ? Il s’agit essentiellement des différences de conceptions portant sur le mode de vie, l'argent, les valeurs et une erreur peut créer des préjudices. On assiste à l’échec de certaines négociations sans pour autant pouvoir expliquer ce qui en est la cause mis à part un manque de culture de l'autre. Vous faire accompagner pour appréhender différentes situations et vous habituer à la négociation en anglais est indispensable et Edumen est votre partenaire de formation dans cette étape.
*Présenter vos produits* : vous avez réussi à obtenir un contrat avec une entreprise anglophone. La prochaine étape est de faire une présentation de votre projet à l’entreprise anglophone. Vous ne savez pas comment faire ? Les présentations de produit dans le monde anglophone différent du monde francophone par la façon de le présenter, les supports de communication et le vocabulaire à employer. Il est donc indispensable de suivre une formation spécifique si vous n'avez pas la possibilité d'acquérir une expérience sur le terrain.
*Entretien d’embauche* : Le déroulement des entretiens d’embauche dans le monde anglophone suit un certain nombre d'étapes. Il est donc important de vous former à passer cet entretien comme à recevoir des candidats anglophones.
*Recruter du personnel à l’étranger* : lorsque votre entreprise s’étend au-delà des frontières, vous pourriez avoir besoin de nouveaux employés dans de nouvelles régions. Comment procéder lorsque la zone est exclusivement anglophone ?
*Apprendre à gérer des projets en anglais* : Manager des projets dans un contexte interculturel anglais répond également à des méthodes et une approche spécifique.
*Organiser des évènements en anglais* : L'organisation d'événements avec des invités anglophones répond aussi à des codes spécifiques. De l'invitation, jusqu'à la mise en place en passant par l'accueil des participants, il existe un certain nombre d'usage professionnel propre à la culture anglophone à connaitre.
