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18/03/2024

❌Offre d emploi ❌
Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse pour notre boutique à la cité des palmiers!

✅Critères : Habité dans la commune de douala 5eme.

Organisation

Savoir utiliser les médias sociaux

Connaissance produit / marché / clients….

Accueillir et conseiller les clients, fournir les informations demandées, faire la démonstration des articles.

connaissance en gestion de stock

bonnes manières, attitude confiante et polie, apparence soignée.

Mettre les produits en rayon

Vérifier l'étiquetage des produits

Connaître les produits et les présenter aux clients

Vérifier les stocks de marchandises

Réapprovisionner le stock si nécessaire

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🏫L’ÉCOLE EN AFRIQUE UNE VERITABLE HONTE!!!Au quotidien, les produits que nous consommons sont pour la plupart importés. ...
28/09/2022

🏫L’ÉCOLE EN AFRIQUE UNE VERITABLE HONTE!!!

Au quotidien, les produits que nous consommons sont pour la plupart importés. Que ce soit dans la cosmétique, l’alimentation, la mode et bien d’autres. Je me demande bien quel est le camerounais qui gagne de l’argent derrière cela

Mais pourquoi l’école ne nous apprend pas à gagner de l’argent avec ce qu’on utilise chaque jour ? Et qui est cependant entrain d’enrichir les autres. L’école devrait d‘abord nous apprendre à gagner de l’argent avec ce qu’on utilise chaque jour.

Toi qui me lis en ce moment est-ce que tu sais fabriquer le cahier ? La réponse est non-évidement. Pourtant le manuel scolaire le plus commercialiser est le cahier qui est utilisé de la maternelle jusqu’à l’Université mais aucun camerounais n’est en mesure de produire des cahiers seulement même pour satisfaire sur la demande sur le plan local

Je vais aller plus loin. Est-ce qu’il y’a une école au Cameroun qui apprend à fabriquer les cahiers ? Une fois de plus non ! Alors le marché du cahier représente des milliards car plus de 100 millions de cahier sont vendus chaque année au Cameroun sous nos yeux.

Donc chaque jour nous on va seulement acheter les cahiers, aller étudier mais personne ne va s’intéresser à fabriquer le cahier et vendre ? Cependant si nous commençons à fabriquer nos propres cahiers pour les vendre là ça devient plus intéressant !

Parce que vous allez vous retrouver dans une salle de classe où vous pouvez réussir à convaincre vos camarades d’acheter à acheter vos cahiers ou même tout l’établissement ou pourquoi pas créer une entreprise avec vos camarades pour créer un fabriquer ou créer une marque de cahiers et jouer maintenant le lobbying de telle sorte que, avec vos amis vous réussissez à vendre ce cahier déjà dans l’établissement et même en dehors et là ça devient très pertinent.

Parce qu’on ne peut pas juste passer notre temps à faire 20 ans, voir même 30 ans à l’école et a la fin sortir de là et faire encore des années à rédiger les CV. Pour moi ce n’est pas pertinent sauf si tu veux être expert dans la rédaction de CV. Surtout qu’on a dépensé des millions pour se former sans même savoir les choses élémentaires qui vont nous permettre de gagner de l’argent depuis l’école en fait c’est un non-sens.

Depuis l’école vous devez déjà commencer à gagner de l’argent. Je ne suis pas ici entrain de demander d’arrêter les études pour aller chercher de l’argent parce qu’on peut gagner l’argent dans la salle de classe même déjà.

La raison pour laquelle on ne nous apprend pas tout cela c’est parce qu’on veut que nous soyons juste des clients. Donc il faut qu’il y ait plus d’élèves parce que le marché des cahiers va augmenter et on va gagner plus d’argent ; donc il faut même qu’on crée plus d’écoles pour qu’il y ait plus d’école ainsi nous qui vendons les cahiers et le manuel scolaire on va gagner plus d’argent.

Et ce qui va se passer c’est que, ceux qui utilisent ses cahiers et autres accessoires ne s’intéressent pas à produire et à vendre ça eux même. Parce que l’école ne les prédispose pas à le faire volontairement.

Et c’est donc le temps de prendre conscience de ça et faire en sorte que ça s’arrête.

C’est donc la raison pour laquelle je t’invite aujourd’hui à rejoindre la StartUp Academy afin qu’ensemble nous bâtissons une Afrique meilleure pour les générations futures. Clique ici👉🏽https://forms.gle/oYxsiocj6fMrazDa6 pour faire partir de cette magnifique aventure StartUp Academy

⚠️SI UNE PERSONNE T’ÉNERVE, ALORS CETTE PERSONNE TE CONTRÔLE❗« Claudel est un escroc »; « Claudel est un arnaqueur »;« C...
14/09/2022

⚠️SI UNE PERSONNE T’ÉNERVE, ALORS CETTE PERSONNE TE CONTRÔLE❗

« Claudel est un escroc »;
« Claudel est un arnaqueur »;
« Claudel est un vendeur de rêves »;
« Claudel est un sectaire »…

Si tu prononces régulièrement ces phrases lorsque tu vois une photo, vidéo, contenu ou lorsqu’on parle de Claudel dans ton entourage, alors, Claudel a un énorme POUVOIR sur TOI!

Si vous n’appréciez vraiment pas une personne, mais vous parlez régulièrement en mal d’elle, alors, cette personne vous DOMINE.

Démonstration:

Une émotion est une expérience psychophysiologique complexe et intense de l'état d'esprit d'un individu liée à un objet repérable, lorsqu’il réagit aux influences biochimiques et environnementales.

Plus simplement, l’émotion est une réaction affective transitoire d'assez grande intensité, habituellement provoquée par une stimulation venue de l’environnement.

Cette stimulation peut être visuelle, auditive, tactile, vestibulaire, proprioceptive, etc.

Face à ces stimulations, il existe six familles d'émotions qui peuvent se produire : la joie, la colère, la tristesse, la peur, le dégoût, la surprise.

Chaque famille d'émotion comporte une multitude d'émotions secondaires comme par exemple: la honte, l'ennui, la gêne, etc.

Exemple 1:

- Vous voyez une image de Claudel (simulation visuelle)
- Cette image provoque en vous une émotion (colère)

Cette colère vous pousse à poser une action (commentaire négatif, exemple: Claudel c’est un escroc).

Exemple 2:

Vous suivez un audio de Claudel (simulation auditive)

Cet audio provoque en vous une émotion (dégoût)

- Ce dégoût vous pousse à poser une action (appréciation négative, exemple: ce type de Claudel c’est un arnaqueur, arrêtez de le suivre).

Vous voyez qu’à chaque fois, le même phénomène se produit en 03 étapes:

Stimulation - émotion - réaction (parfois réflexe).



Cela signifie que, Claudel, à travers une stimulation (vidéo, texte, image, etc.), peut vous pousser à produire une action, parfois prévisible.

Exemple: Lorsque Claudel parle de la religion.
À chaque fois, cette stimulation (exemple: texte sur la religion), provoque une émotion chez les chrétiens (colère, haine…), ce qui entraîne une réaction (insulte en commentaires, menaces, etc.).

Et ceci fonction à CHAQUE FOIS!

Avoir du contrôle sur une personne, c’est avoir de l’influence sur celle-ci. Tandis que l’influence est une action exercée sur quelque chose ou quelqu’un, dans le but de le pousser à poser une action précise.

Ensuite, il est possible de contrôler ces actions sans son accord, à travers la persuasion ou la domination, ce qu’on appelle: la manipulation. 


Donc, lorsque Claudel, à travers ses stimulations, vous pousse à poser des actions précises, en réalité, il exerce une influence sur vous!


Ou plus simplement, il prend du contrôle sur vous!
Donc, à chaque fois que vous dites:

« Claudel est un escroc »
« Claudel est un arnaqueur »
« Claudel est un vendeur de rêves »
« Claudel est un sectaire »…

En réalité, c’est une autre manière pour vous de dire:

« Claudel me DOMINE »
« Claudel me MANIPULE »
« Claudel a du POUVOIR sur moi »
« Claudel me CONTRÔLE ».

En réalité, j’adore mes détracteurs, car ils sont la preuve de l’influence PROFONDE que j’ai sur eux, puisque mes stimulations (images, vidéos, textes…) ne laissent AUCUN D’EUX indifférents.



Lorsque vous laissez quelqu’un manipuler vos émotions (qu’importe lesquelles), alors, vous permettez à cette personne de prendre le contrôle sur votre vie!

Le contraire de l’amour, ce n’est pas la haine, mais l’indifférence.

Si vous éprouvez de la haine vis-à-vis d’une personne, alors, cette personne vous contrôle.

Car, elle influence FORTEMENT vos émotions, ce qui a une influence directe sur votre comportement.

Si réellement Claudel vous énerve, le meilleur moyen d’éviter que Claudel vous contrôle, c’est d’être TOTALEMENT INDIFFÉRENT à ce qu’il fait: pas de commentaires, pas de discussions, pas de débats, pas de réactions, RIEN.


Une seule de ces réactions (positives ou négatives) montre qu’il continue d’avoir une INFLUENCE sur vous.

Vous me diriez certainement, tout le monde a forcément une influence sur nous!

Oui, mais pas de la même ampleur.

Si le simple fait d’évoquer le nom d’une personne entraîne des réactions violentes de votre part, alors cette personne ne vous influence plus seulement, elle vous CONTRÔLE!


Bien sûr, Claudel, pour vous mettre au travail GRATUITEMENT, utilise des techniques subliminales, pour ne pas vous laisser indifférent.

Car, le pire ennemi d’un marketeur, c’est l’indifférence de ses cibles.

Merci à tous ceux qui m’insultent au quotidien, à travers la manifestation de vos émotions (colère, haine, dégoût, etc.), vous me permettez d’être plus influent et de mieux vous CONTRÔLER, de mieux VIVRE dans vos esprits!

C’est malsain de ma part, je sais, et je ne vous donnerai pas la solution pour vous détacher de mon emprise dans ce texte, ce sera une fois de plus, un travail GRATUIT, que je vous OBLIGE à faire.



Si vous arrivez à la fin de cette publication, alors, vous venez de télécharger Claudel, 28 fois dans votre cerveau, car « Claudel » apparaît 28 fois dans ce texte.


C’est aussi, entre autres, une technique de mémorisation, qui s’appelle la consolidation de l’information par la répétition. 


Faites-le régulièrement, et les gens ne vous oublierons jamais (comme vous ne m’oublierez JAMAIS).

Car, pour terminer, votre cerveau limbique contrôle 03 fonctions principales:

- Les émotions,
- La mémoire,
- La prise de décision.



Donc, pour vous pousser à mémoriser « Claudel », je dois stimuler vos émotions (colère, haine, etc.), car stimuler les émotions, permet de consolider l’information plus facilement (mémoire), et surtout vous pousser à prendre des décisions. 



Si vous voulez contrôler un peuple, contrôlez tout simplement leurs émotions.

Si toi aussi tu souhaites être un "escroc brillant" tout comme Moi peu importe l'endroit où tu te trouves, alors je t'offre la possibilité de rejoindre la StartUp Academy en cliquant ici👉 https://forms.gle/LcW1iSoCu3deXhJJ7

⚠️ L’école en Afrique un Véritable ÉCHEC !!!🤦🏽‍♂️Le système éducatif dans un pays est une organisation formelle du parco...
10/09/2022

⚠️ L’école en Afrique un Véritable ÉCHEC !!!🤦🏽‍♂️

Le système éducatif dans un pays est une organisation formelle du parcours scolaire, académique et professionnel de ses citoyens.

Au Cameroun et dans la plupart des pays africains, ce système éducatif est tributaire de l’héritage colonial.

À cette époque, ce sont les colons qui étaient les enseignants de nos ancêtres et de ce fait ils choisissaient ce que ces derniers devaient étudier à l’école.

🧠Cette éducation était donc systématiquement orientée vers des formations parfois totalement inutiles, ceci dans l’optique de perpétuer les intérêts de la puissance coloniale en présence.

Les programmes scolaires étaient sélectionnés et rédigés afin de pérenniser ce système d’esclavage physique, mental, intellectuel et culturel.

Nos parents devaient se contenter de réciter de façon mécanique ce que les colons avaient déjà concocté comme leçons pour eux.

À aucun moment le contenu de ces leçons n’était remis en question, raison pour laquelle il existe des formations FONDAMENTALES qui n’ont pas été incluses dans nos programmes scolaires sciemment, afin d'éviter que les Africains acquièrent au sortir de l'école cet esprit de création de richesses, véritable moteur de développement d’un pays.

Cette pratique a été transmise de générations en générations, et ce même après le départ des colons.

C’est pourquoi aujourd’hui encore à l’école, nous continuons d’étudier des leçons qui sont totalement inadaptées à notre contexte social, territorial, économique et culturel.

🚫Lorsqu’un enfant africain apprend encore le latin (une langue morte) à l’école, il est clair que cet enseignement ne lui servira à rien en termes d’efficience chez nous !

Ces incohérences entrainent une scission de notre société en deux castes :

1️⃣D'une part, les patrons qui décident de ce que nous devons étudier afin de nous pousser à tous devenir des salariés après l'école, qu'importe notre niveau (BAC + 20 ou 30). Nous sommes donc sciemment canalisés, pour rédiger un beau CV avec une belle photo au terme de notre formation.

2️⃣D'autre part, les élèves et étudiants qui passent leur temps à réciter docilement ce qu'on a préparé pour eux et qui, à la fin de leurs études, se prennent pour des génies et des intellectuels alors qu'en réalité ils sont justes de valables répétiteurs et futurs chômeurs qualifiés !

🤷🏽‍♂️Conséquence : il n'existe aucune école qui forme à devenir patron !

Le phénomène de chômage et de sous-emploi des diplômés de l’enseignement supérieur pose le problème de l’inadéquation entre l’offre et la demande, entre les formations proposées par les universités africaines et les besoins du marché de l’emploi.

Cette inadéquation (construite délibérément par l’élite dirigeante néocoloniale) est l’une des causes majeures de la crise de l’emploi en Afrique.

Tenez par exemple, les économies africaines sont rurales à 80 % et pourtant il n’existe pas un seul lycée agricole digne de ce nom en Afrique ❗️

Il faudrait donc s’attaquer sans tarder au chantier de l’éducation pour professionnaliser l’enseignement et orienter les étudiants vers des formations techniques qui les préparent moins à une carrière salariale mais plus pour des activités entrepreneuriales, notamment dans le domaine de l’auto-emploi qui constitue la voie du salut économique.

Nous devons changer de paradigme afin de pouvoir transformer le boom démographique que connaît le continent africain en un dividende démographique.

TRAVAILLONS ENSEMBLE AFIN DE PROVOQUER CE CHANGEMENT ❗️

Nous ne pouvons pas planter des oranges et nous attendre à récolter des mangues !

📌Si nous voulons changer les fruits d'un arbre, nous devons d'abord changer ses racines.

📌Si nous voulons changer ce qui est visible, nous devons d'abord changer ce qui est invisible.

📌Si nous souhaitons provoquer le changement qui s'impose en Afrique, il sera donc impératif de modifier nos racines mentales, comportementales, intellectuelles, sociales, culturelles, économiques, et ce changement INVISIBLE entrainera la récolte VISIBLE des réalisations positives qui nous permettrons de sortir notre continent de cette médiocrité collective dans laquelle il a été plongé depuis des siècles…

C’est la raison pour laquelle toi africain qui ne parviens pas à trouver de l’emploi pourtant tu es bo**ré de compétence, toi africain qui n’ayant pas eu la chance de poursuivre de longues études, toi africain n’ayant pas eu la possibilité de voyager pour l’extérieur de notre beau pays l’Afrique et tout autre africain ayant des frustrations quelconques je t’invite aujourd’hui a rejoindre la startup académie afin qu’ensemble nous bâtissons une Afrique meilleure pour les générations futures.

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10/09/2022

J'ai choisi L'ENFER!!!🔥

💔 IL C.OUCHAIT AVEC TOUTES MES ASSISTANTES DE DIRECTION!!! La perception générale que nous avons de l’entrepreneuriat es...
07/09/2022

💔 IL C.OUCHAIT AVEC TOUTES MES ASSISTANTES DE DIRECTION!!!

La perception générale que nous avons de l’entrepreneuriat est largement biaisée par le fait que seuls les « Success Stories » sont présentées au grand public.



Cette mauvaise habitude que les médias amplifient occulte ainsi le plus grand nombre que représente les perdants, exactement comme dans le cas d’une loterie.

L’un de mes plus gros échecs, est le fait d’avoir eu plusieurs collaborateurs qui étaient des « malades mentaux », tandis que d’autres pratiquaient du sexpionnage.


Un trouble mental se caractérise par une altération majeure, sur le plan clinique, de l'état cognitif, de la régulation des émotions ou du comportement d'un individu, tandis que le sexpionnage est l'implication d'une activité sexuelle, ou la possibilité d'activité sexuelle, d'intimité, de romance ou de séduction pour mener de l'espionnage.

J’ai connu un collaborateur qui a fait l’exploit d’être à la fois malade mental tout en essayant, à chaque fois, de pratiquer du sexpionnage, plus précisément avec mes assistantes de direction, ainsi qu’avec tous les points de contact féminins importants de mes entreprises.

Un point de contact c’est toute personne qui est en relation avec l’environnement extérieur de l’entreprise, notamment les clients, investisseurs, etc.

Il peut s’agir des métiers suivants: téléconseillère, commerciale, vendeuse, etc.

Sa stratégie était simple:

Une assistante de direction par exemple a pour rôle d’aider le directeur en le déchargeant des tâches administratives.

L'assistante de direction gère également l'agenda et joue un rôle d'interface auprès des divers interlocuteurs de son employeur.

Cette position lui confère donc un rôle stratégique et surtout, lui permet d’avoir plusieurs informations sensibles sur son patron.


Mon collaborateur utilisait donc mes assistantes de direction, ainsi que les points de contact féminins les plus stratégiques comme des appâts.

1. Il commençait par se rapprocher un peu plus de chacune;
2. Se familiarisait avec elle;
3. Mettait beaucoup d’argent en jeu: cadeaux, investissements dans ses projets, sorties, dr**ue, etc.
4. Couchait avec elle à chaque fois qu’il pouvait (et mettait beaucoup d’argent pour atteindre cet objectif important pour pratiquer plus aisément sa manipulation).

Lorsqu’il ne pouvait pas coucher avec elle, il continuait d’offrir plusieurs facilités à sa proie, pour obtenir des faveurs et surtout des informations…

Cette stratégie lui permettait d’avoir en sourdine une sorte d’allégeance de mon assistante de direction, qui lui donnait un ensemble d’informations sur:

✔️ Mes déplacements;
✔️ Mes bases de données;
✔️ Mes projets;
✔️ Mes perspectives;
Etc.

Il utilisait aussi mes assistantes pour détourner mes clients, afin que ces derniers (clients) deviennent les siens, et surtout dans le but de trouver la plupart des fois, des investisseurs dans ses projets, toujours en passant par mes assistantes de direction et les points de contact.

À chaque fois qu'elles réussissaient les missions en question, il versait des récompenses en MILLIONS à ses victimes!

Cela allait parfois encore beaucoup plus loin…

📍 Exemple:

Vous faites une réunion et quelques minutes après (parfois en temps réel), votre collaborateur est directement au courant des résolutions, à l’aide du travail de ses taupes en interne.

Parfois, il reçoit un enregistrement audio COMPLET de la réunion, juste après la réunion.
Enregistrement discret de la réunion fait par ses taupes!

Ainsi, il peut aisément mener des actions pour anticiper sur ce que tu souhaites réaliser.


Tu as un projet, et tu en parles avec tes équipes?


Immédiatement, ton collaborateur est à jour sur vos stratégies, et peut implémenter des projets similaires, tout en ayant la possibilité de prospecter aussi tes clients (à l’aide de ses relais en interne). 


Bien évidemment, très malin, il montrait toujours qu’il est très fan de moi, qu’il adore ce que je fais et que je suis un modèle pour la société.

À chaque nouvelle assistante de direction dans un nouveau projet, il exécutait EXACTEMENT la même procédure!

Et lorsqu’une lui tenait tête, il mettait en place un stratagème pour l’écarter, ou mettre du doute sur son travail, par divers stratagèmes…

Au point de tout faire, pour qu'on puisse l'évincer!

Moi, sachant que, qui veut voyager loin ménage sa monture, j’étais bien sûr préparé à ce type de manoeuvre, que j’explique d’ailleurs dans l’une de mes formations en vidéo qui s’intitule:

🎥 « Intelligence économique et espionnage industriel ».

C’est la raison pour laquelle, je mettais TOUJOURS en place des astuces simples pour contrer cela:

✔️ Jouer au con (faculté que seuls ceux qui sont conscients de ces enjeux peuvent pratiquer), ceci pour évaluer jusqu’où ce collaborateur était prêt à aller;
✔️ Divulguer de fausses informations, pour voir si elles atteignent la cible;
✔️ Étudier le comportement de la cible, après la réception de ces mauvaises informations;
✔️ Et plusieurs autres stratégies, que je ne pourrais certainement pas publier sur internet…

OUI, l’univers entrepreneurial est infesté de personnes qui font ce genre de choses, et ces personnes sont PROCHES DE TOI!

Hélas, je ne peux pas aller plus loin dans cette publication, car pour dire vrai, la réalité est bien plus macabre!

Car, si je parle uniquement des assistantes de direction ou des points de contacts dans ce texte, cela peut aller parfois bien plus loin avec:

✔️ ton chaufeur,
✔️ ta ménagère,
✔️ ton graphiste,
✔️ ton photographe,
✔️ une fille qui vient postuler dans ton entreprise, dans le but de te courtiser,
✔️ une stagiaire,
✔️ ta femme!
✔️un membre de ta famille...



Il y a vraiment de TOUT!

⚠️ Si tu n’es pas vigilant, tu es en DANGER, et tu vas CREVER!!!

Vous comprenez pourquoi, parfois, plus on progresse dans les affaires, plus on devient discret et méfiant. Parce que, ce type de vaccin vous pousse à toujours rester sur vos gardes.

Mais, ce qui est dommage, c’est qu’on raconte rarement ce type d’échecs à la télévision, sur internet...afin de préparer les autres prochaines victimes, à ne pas tomber dans les pièges de ces bourreaux, sans foi, ni loi.

Moi, j’ai décidé de rompre le silence, car l’entrepreneuriat n’est pas un monde de bisounours.

Le game est DANGEREUX et vous devez être un guerrier pour pouvoir l’affronter.

🚫 Ne baissez JAMAIS la garde, au risque de vous faire B.AISER par vos PLUS PROCHES COLLABORATEURS.

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Dr Claudel NOUBISSIE

𝗣𝗔𝗥𝗟𝗘 𝗚: LA PLUS GROSSE ARNAQUE DE L’INDUSTRIE AGROALIMENTAIRE D’après le site Wikipédia, Parle G est une marque de bisc...
07/09/2022

𝗣𝗔𝗥𝗟𝗘 𝗚: LA PLUS GROSSE ARNAQUE DE L’INDUSTRIE AGROALIMENTAIRE

D’après le site Wikipédia, Parle G est une marque de biscuits fabriquée par l’entreprise Parle Products en Inde.

Selon ce même site, cette marque a été classée Meilleure Marque de biscuit dans le monde en 2011 selon l’enquête faite par Nielse Survey.

Pour la petite histoire, l’entreprise Parle Products a été crée en 1929 en tant que confiserie et ce ne sera qu’en 1939 qu’elle commencera à fabriquer des biscuits.

En 1980, la marque qui était au paravent appelé PARLE GLUCO, prendra officiellement le nom de PARLE G, nom que nous connaissons tous aujourd’hui.

Au Cameroun et dans la zone CEMAC (Communauté Économique des États de l’Afrique Centrale), ce produit est fabriqué et distribuer par la société Parlite Foods SARL.

La petite particularité ou alors la curiosité autour de ce produit repose sur le fait que malgré toutes les crises économiques, financières, sanitaires… que le monde à eu traverser, son prix est pratiquement resté inchangé depuis les années 1994.

En effet, depuis, le prix d’un petit paquet de biscuit Parle G était de 25FCFA et si vous parcourez les boutiques aujourd’hui, vous verrez que ce prix est resté le même!

Avec toutes les crises comme néous l'avons souligné plus haut, il faut dire qu'ils ont poussés certaines entreprises à fermer, réduire leurs personnels, augmenter les prix…

Est-ce à dire que cette société n’a pas été affecté par tous ces bouleversements ❓

La crise la plus récente est le conflit entre la Ru...ssie et l’U...kraine.

Sachant que ces pays sont parmi les grands producteurs de blé au monde et que les exportations vers d’autres pays du monde reste bloquées, causant ainsi une hausse généralisée de la matière première la plus utilisée par cette entreprise (blé), on se doit bien de s’interroger.

Lorsqu’on observe cela, la première question qui nous vient rapidement à l’esprit est de savoir si cette situation n’affecte pas les coûts de production de ce biscuit ?

La logique pour ceux qui maîtrisent le monde industrielle voudrait que lorsqu’un facteur de production augmente, que le coût de revient ou alors de vente du produit augmente également.

Cette situation nous a poussé à faire des recherches sur ce que pratiquait cette entreprise afin de garder le même prix depuis près de 25 années et surtout d'être toujours autant compétitive.

Dans nos enquêtes recherches, nous nous sommes rendu compte d’une chose:

✅ Au lieu d’augmenter les prix, cette société au fil des années a lentement et régulièrement réduit la quantité tout en gardant cette perception que nous avons de ses petits paquets de biscuits depuis plusieurs années.

Pour la petite anecdote, cette entreprise a pénétré le marché de la biscuiterie avec une portion de 100g et aujourd’hui pour les plus curieux, le même paquet qui coûte 25 FCFA pèse environs 55g soit une réduction de plus de 45% sur la contenance initiale.

Devrait-on condamner cette société pour cet acte ❓ Ehh bien NON!!

En effet, cette entreprise n’est pas là seule à pratiquer une telle stratégie pour rester toujours compétitive sur des marchés souvent très concurrentiels.

Même des entreprises de croustilles, de chocolateries, de dentifrices… pratiquent cette technique.

Cette technique reconnue dans tous les pays du monde et bien reconnue dans l’univers de l’économie s’appelle la 𝗥𝗲́𝗱𝘂𝗳𝗹𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 (𝘀𝗵𝗿𝗶𝗻𝗸𝗳𝗹𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲𝗻 𝗮𝗻𝗴𝗹𝗮𝗶𝘀).

💡 En effet, c’est une technique ou stratégie commerciale par laquelle, lorsque la quantité ou alors la taille du produit diminue, les prix restent stables ou augmentent légèrement.

Plusieurs entreprises SURTOUT INDUSTRIELLES, parfois même celles qu’on ne peut soupçonner emploient cette pratique.

C’est le cas par exemple de l’entreprise Coca-Cola qui en 2012, à cause de la taxe soda mis en place par l’état Français s’est vu être entrain de baisser le nombre de décilitre dans la bouteille tout en augmentant le prix de la boisson en question.

Au Cameroun 🇨🇲 par exemple, on a pu le voir avec une entreprise comme Mayor.

Avec la hausse généralisée des prix que traverse le pays, cette entreprise a dû baissé le nombre de millilitre d’huile dans les bouteilles, tout en augmentant le prix.

Pour être un peu plus précis, la bouteille d’huile de 1 litre coûtait 1400 FCFA mais grâce à la réduflation, elle a eu à baisser les quantités à 975ml tout en augmentant le prix à 1700 FCFA.

Quelles sont les véritables causes de l’application de cette technique ❓

✔️ La première cause pour laquelle les entreprises pratiquent cette technique est : LA HAUSSE DES COÛTS DE PRODUCTION.

Plusieurs paramètres peuvent expliquer cela mais pour ne rester que sur les éléments cités plus haut, l’augmentation des coûts de production dans une entreprise diminue de facto sa marge bénéficiaire sur les produits.

Pour ne pas être perdant, les entreprises sont obligés de pratiquer cette méthode ;

✔️ La seconde cause est LA CONCURRENCE SUR LE MARCHÉ.

Dans le monde de l’industrie, surtout des aliments comme la société , la compétitivité est extrême car les clients ont cette possibilité de choisir le produit qu’ils souhaitent acheter.

Face à tous ceci, il est toujours idéal de se poser les questions de savoir comment les entreprises Africaines pourront faire face à cela ?

Lorsqu’on essaie de faire une analyse un peu plus pointue sur cette pratique, on se rend compte qu’en fait, c’est à chaque fois qu’il y’aura une inflation que les consommateurs subiront cette situation .

Selon vous, comment les entreprises SURTOUT Africaines peuvent gérer cela ❓

Vos réponses en commentaires👇

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VOICI COMMENT ALBERTINE, APRES AVOIR ÉTÉ ABANDONNEE AVEC 03 ENFANTS PAR SON MARI, A FAIT POUR S’EN SORTIR EN MOINS DE 30...
05/09/2022

VOICI COMMENT ALBERTINE, APRES AVOIR ÉTÉ ABANDONNEE AVEC 03 ENFANTS PAR SON MARI, A FAIT POUR S’EN SORTIR EN MOINS DE 30 JOURS.

Il y a de cela une semaine, plus précisément le 20/07/2022, je rencontre Albertine, une ancienne camarade d’Université de Douala, qui vend des chaussures friperies hommes et femmes sur un comptoir à Ndokoti.

Après les salutations chaleureuses, je lui demande si elle est déjà mariée et son visage change négativement.
Lorsque je cherche à en savoir plus, elle me dit que son ex-mari a épousé une deuxième femme il y a 3 mois et l’a abandonnée avec ses 3 enfants.

Et que jusqu’à l’heure où elle s’adresse à moi, il ne répond même plus au téléphone pourtant, il sonne à chaque fois qu’elle souhaite le contacter. Et selon les informations qu’elle a en sa possession, les deux sont domiciliés à Maroua.

Elle poursuit en affirmant que bientôt la rentrée scolaire et elle ne sait pas comment faire pour prendre en charge Paul, Marceline et Salomon car depuis 1 mois qu’elle a commencé le marché, elle n’arrive presque pas à vendre.

Prenant exemple sur cette journée là, elle précise qu’il est déjà 19h45 minutes et elle a obtenu uniquement un bénéfice de 2000 FCA et c’est sur cet argent qu’elle doit prélever son transport, la nutrition des enfants mangent et le paiement de son loyer à la fin du mois.

Albertine me dit que c’est lourd pour elle car depuis trois mois qu’elle a commencé le marché, elle n’a économisé que 60.000 FCFA et la rentrée est déjà proche.

Avant de finir sa dernière phrase, elle fond en larmes pendant au moins 2 minutes.

Après l’avoir calmée, je lui demande si elle possède un téléphone portable et elle me montre un téléphone android. Ensuite, je lui pose la question de savoir si elle possède aussi une machine et la réponse est affirmative.

Je lui pose encore la question de savoir à quoi lui servent ces appareils ? Et elle me dit que son téléphone lui sert à appeler ses proches et connaissances, à surfer sur Facebook et sur les réseaux sociaux (Instagram, youtube…).

Quant à la machine, elle l’a laissée aux enfants afin qu’ils s’y distraient.

Après sa réponse, je me suis posé intérieurement la question de savoir pourquoi l’école conventionnelle humilie-t-elle les diplômés africains ainsi ? Une diplômée d’Université qui ne sais même pas qu’elle peut utiliser ces deux outils pour gagner de l’argent ?

Par la suite, je lui pose la dernière question suivante : es-ce que tu sais que tu peux vendre avec ton téléphone android et ton ordinateur ?

Après avoir entendu cette question, elle me dit quoi ? Son étonnement fut très grande et elle finit par dire qu’elle ne l’a jamais su et renchérit en indiquant que sa première fois d’entendre cela.

Elle me demande comment faire ? Je lui propose donc la formation Vendeur 3.0.

Le 09/08/2022, je suis allé lui rendre visite question de prendre de ses nouvelles après qu’elle ait acheté la formation à 50.000 CFA.

A mon arrivée, j’ai trouvé sur son comptoir un garçon d’environ 18 ans qui me dit que sa mère est allée livrer des chaussures à PK 9.

Ne l’ayant pas vue, je décide de continuer ma route. A peine 5 mètres de son comptoir, j’entends une voix vive qui m’appelle ; c’est Albertine. Toute souriante, elle me remercie tout en me revelant ce que la formation lui a permis de réaliser :

-Elle réussit à vendre hors Facbook et sur Facebook et qu’elle était obligée de faire venir Rodrigue, son fils que voici, au marché afin qu’ils vendent ensemble car, la formation lui a permis d’adopter la bonne stratégie marketing.

Conséquence, ses clients ont augmenté et par ricochet, elle a pu multiplier ses ventes par 3.

Elle termine en précisant qu’elle est certaine de bien gérer la rentrée scolaire de ses enfants (pension, fournitures et autres) ainsi que le loyer du mois.

Toi qui lis cette histoire d’Albertine actuellement et qui connait le même problème, je te recommande la formation vendeur 3.0 qui te permettra d’augmenter tes capacités de vente et par conséquent, d’augmenter tes gains.

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Start Up Academy, Ancien Number One
Douala

Téléphone

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