24/09/2024
FORMATION PRATIQUE EN SAGE PAIE ET RESSOURCES HUMAINES
OBJECTIFS DE LA FORMATION
- Acquérir les principes juridiques, sociaux et fiscaux liés à l’établissement de la paie et des charges sociales
- Établir une paie conforme à la réglementation en vigueur
- Calculer les charges sociales de manière fiable
PROGRAMME DE FORMATION
UNITE 1 : MAITRISER LES TECHNIQUES ET METHODES DE CALCUL DE LA PAIE
• Déterminer le salaire brut ;
• Passer du salaire brut au salaire net ( IRPP, CAC, CFC, PVID, TDL, RAV) ;
• Calculer les charges patronales (FNE, CFC, PVID, AT, AF) ;
• Traiter les congés, les licenciements, les préavis….Monter le DIPE
UNITE 2 : INSTALLATION DU LOGICIEL ET PARAMETRAGE DE BASE
• Installation/ désinstallation du logiciel ;
• Création de la société et paramétrage de tous les éléments
UNITE 3 : TRAITEMENT DES SALAIRES ET GESTION DE LA PAIE
• Saisie des valeurs de base mensuelle (par importation à partir du plan paie sage) ;
• Analyse, contrôle et validation du paramétrage ; Personnalisation du bulletin ;
• Variation du salaire de base et enregistrement dans la paie ;
• Gestion des avances/acomptes et des prêts
• Comptabilisation et exportation dans sage comptabilité, Sortie du salarié ;
• Calcul du bulletin à l’envers et Clôture mensuelle de la paie
UNITE 4 : EDITION DES ETATS
• Edition des bulletins/ bulletin groupé ; Etat de la paie : livre de paie, état des cotisations ; Etat administratifs
