Suárez Consultoría

28/05/2026

Construir patrimonio toma años; protegerlo requiere estructura. ⚠️

Las nuevas realidades y riesgos empresariales hacen necesario revisar si su estructura patrimonial está preparada para proteger lo construido y asegurar su continuidad.

Contáctenos. Podemos ayudarle a fortalecer y proteger su patrimonio. 📊

28/05/2026

Los problemas relacionados con garantías pueden convertirse en riesgos para la operación y el patrimonio empresarial.

Actuar oportunamente permite proteger la inversión y minimizar impactos.

Contáctenos. ⚖️🏢

28/05/2026

De su interés: Reforma laboral pone más presión a empresas: inclusión de personas con discapacidad será exigible desde junio

Las compañías con hasta 500 trabajadores deberán contratar al menos dos con discapacidad por cada 100 permanentes. Aunque la ley fue aprobada en 2025, el período de transición culmina el próximo 25 de junio de 2026. Foto: iStock La inclusión de personas con discapacidad deja de ser iniciativa...

28/05/2026

De su interés: Inteligencia artificial, reputación y continuidad: los riesgos que hoy redefinen la estrategia empresarial

Expertos advierten que las organizaciones que integran la gestión del riesgo en la toma de decisiones estratégicas tienen mayor capacidad de adaptación, resiliencia y crecimiento en entornos de alta incertidumbre. En un contexto global marcado por la volatilidad económica, las tensiones geopolí...

28/05/2026

De su interés: El desafío de trascender generaciones

Leticia Ossa Daza - Socia Directora Práctica LatAm Paul, Weiss NY Hay empresas familiares que logran crecer de manera extraordinaria y aun así fracasan en el momento más importante de todos: cuando deben demostrar que el negocio puede sobrevivir más allá de la figura del fundador. No porque fal...

28/05/2026

De su interés: ‘Compliance’: el marco normativo es una condición necesaria, pero no suficiente

El ‘compliance’ es un instrumento para prevenir riesgos y lograr el desarrollo sostenible de las empresas e impacto positivo para la sociedad. Una primera aproximación al término compliance se ubica en un modelo de gestión o un conjunto de procesos, políticas y procedimientos que una organiz...

27/05/2026

Toda empresa familiar enfrenta un momento clave: el relevo generacional. ⚠️

La sucesión no ocurre sola, se construye con comunicación, preparación y acuerdos que fortalezcan la continuidad del legado.
Porque el legado no solo se hereda, también se prepara para las siguientes generaciones. 📊

27/05/2026

El modelo patriarcal frena el cambio. La transición generacional debe ser de igualdad y crecimiento. 🌱

27/05/2026

De su interés: Empresas en Colombia: estas son las situaciones que podrían llevar a una intervención de la SuperSociedades

La entidad puede ejercer inspección, vigilancia y control sobre compañías que presenten irregularidades financieras, administrativas o societarias, incluso sin que exista una crisis de insolvenciaSuperintendencia de Sociedades - crédito Superintendencia de Sociedades Aunque muchas compañías en...

27/05/2026

El relevo generacional en las empresas de familia no ocurre solo con el paso del tiempo. ⚠️

No basta con heredar la propiedad; también hay que preparar el liderazgo. Cuando la siguiente generación no está lista, la continuidad del negocio puede ponerse en riesgo.

Piénsenlo. 📊

26/05/2026

Hablar del papel de la familia política y de la familia extendida en la empresa ayuda a prevenir conflictos y fortalecer la continuidad familiar y empresarial.

Contáctenos. ⚖️🏢