Gente Clave Costa Rica

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Gente Clave Costa Rica Información de contacto, mapa y direcciones, formulario de contacto, horario de apertura, servicios, puntuaciones, fotos, videos y anuncios de Gente Clave Costa Rica, Asesoría, Sabana, San José.

En Gente Clave CR entendemos que cada empresa —sin importar su tamaño o sector— enfrenta desafíos únicos en la gestión de su recurso más valioso: el talento humano. Somos profesionales consultores con experiencia, nos encargamos de estudios referentes al área de talento humano y al desarrollo de departamentos de Recursos Humanos, apoyando a las empresas según sus requerimientos.

"¿Necesitas estructurar la política interna o capacitar a tu Órgano Investigador? Habla hoy mismo con nuestros especiali...
08/10/2026

"¿Necesitas estructurar la política interna o capacitar a tu Órgano Investigador? Habla hoy mismo con nuestros especialistas."

📞 Teléfono: +506 4070 0074
📱 WhatsApp: 8798-5330
📧 Correo: [email protected]

𝙈𝙞𝙩𝙤𝙨 𝙫𝙨. 𝙍𝙚𝙖𝙡𝙞𝙙𝙖𝙙𝙚𝙨𝙈𝙞𝙩𝙤: El Convenio 190 solo aplica para lo que pasa dentro de la oficina.𝙍𝙚𝙖𝙡𝙞𝙙𝙖𝙙: El 'mundo del trab...
07/10/2026

𝙈𝙞𝙩𝙤𝙨 𝙫𝙨. 𝙍𝙚𝙖𝙡𝙞𝙙𝙖𝙙𝙚𝙨

𝙈𝙞𝙩𝙤: El Convenio 190 solo aplica para lo que pasa dentro de la oficina.

𝙍𝙚𝙖𝙡𝙞𝙙𝙖𝙙: El 'mundo del trabajo' ahora incluye teletrabajo, chats de WhatsApp/Teams, viajes de negocios, eventos corporativos y el trayecto de ida y vuelta (In Itinere).

¿Tu empresa ya adaptó su política a este nuevo alcance?

Evita sanciones del MTSS y litigios laborales. En Gente Clave te ayudamos a actualizar tu normativa interna.

Habla hoy mismo con nuestros especialistas.

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¿𝑻𝒖 𝒆𝒎𝒑𝒓𝒆𝒔𝒂 𝒄𝒖𝒎𝒑𝒍𝒆 𝒄𝒐𝒏 𝒆𝒍 𝑪𝒐𝒏𝒗𝒆𝒏𝒊𝒐 190 𝒄𝒐𝒏𝒕𝒓𝒂 𝒍𝒂 𝑽𝒊𝒐𝒍𝒆𝒏𝒄𝒊𝒂 𝒚 𝑨𝒄𝒐𝒔𝒐 𝒆𝒏 𝒆𝒍 𝑻𝒓𝒂𝒃𝒂𝒋𝒐?Haz este diagnóstico rápido:  - ¿Tienen...
05/10/2026

¿𝑻𝒖 𝒆𝒎𝒑𝒓𝒆𝒔𝒂 𝒄𝒖𝒎𝒑𝒍𝒆 𝒄𝒐𝒏 𝒆𝒍 𝑪𝒐𝒏𝒗𝒆𝒏𝒊𝒐 190 𝒄𝒐𝒏𝒕𝒓𝒂 𝒍𝒂 𝑽𝒊𝒐𝒍𝒆𝒏𝒄𝒊𝒂 𝒚 𝑨𝒄𝒐𝒔𝒐 𝒆𝒏 𝒆𝒍 𝑻𝒓𝒂𝒃𝒂𝒋𝒐?

Haz este diagnóstico rápido:

- ¿Tienen una Política de Cero Tolerancia aprobada y difundida?
- ¿La Matriz de Salud Ocupacional incluye Riesgos Psicosociales?
- ¿Cuentan con un canal de denuncia digital cifrado y seguro?
- ¿Tienen un Órgano Investigador paritario capacitado?
- ¿Existe un protocolo explícito de protección contra represalias?

"Si marcaste menos de 5 casillas, tu organización está expuesta a contingencias graves. Escríbenos para una auditoría técnica."

Habla hoy mismo con nuestros especialistas.

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🔵✨ ¿Tu empresa está preparada para prevenir la violencia y el acoso en el mundo del trabajo?PROGRAMA CORPORATIVO DE FORM...
05/10/2026

🔵✨ ¿Tu empresa está preparada para prevenir la violencia y el acoso en el mundo del trabajo?

PROGRAMA CORPORATIVO DE FORMACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN

“Cultura de Respeto, Integridad y Cumplimiento”

📌 Implementación del Convenio 190 de la OIT en la Empresa

El Convenio 190 exige a las organizaciones fortalecer la prevención y atención de la violencia y el acoso en el entorno laboral, incluyendo los espacios presenciales, remotos y digitales.

En Gente Clave CR hemos diseñado un programa corporativo práctico para sensibilizar y capacitar a todos los niveles de la organización:

👥 Alta Dirección, Gerencias y Jefaturas
👥 Personal Administrativo y Operativo
👥 Recursos Humanos y Salud Ocupacional
👥 Teletrabajadores, pasantes y contratistas

🎯 UNA CAPACITACIÓN PRÁCTICA

💼 BENEFICIOS PARA SU ORGANIZACIÓN

✅ Fortalezca su cultura de respeto.
✅ Prevenga situaciones de violencia y acoso.
✅ Reduzca riesgos laborales y legales.
✅ Fortalezca el clima organizacional.
✅ Promueva ambientes de trabajo seguros y saludables.
✅ Proteja la reputación de su empresa.

👩‍⚖️ Facilitadora:
Licda. Sadi Valerio Herrera
Especialista en Derecho Laboral y Gestión Organizacional.

💻 Modalidad: Virtual en vivo vía Teams
⏱️ Duración: 2 horas
📅 Fecha: A convenir con la empresa
💰 Inversión: Según cantidad de colaboradores
📄 Incluye material digital y certificado de participación.

📲 Solicite una cotización para su empresa:
WhatsApp: 8798-5330
📧 [email protected]
Teléfono 4070-0074
www.genteclavecr.com

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Desarrollando Ideas Innovadoras, Aspirando Logros.

La entrada en vigor del Convenio 190 de la OIT y la Recomendación 206 obligan a empleadores en Costa Rica a repensar sus...
02/10/2026

La entrada en vigor del Convenio 190 de la OIT y la Recomendación 206 obligan a empleadores en Costa Rica a repensar sus políticas de prevención y respuesta frente a la violencia y el acoso en el trabajo.

Nuestro nuevo artículo ofrece una hoja de ruta práctica para el cumplimiento patronal y la transformación del entorno laboral.

Lee el análisis completo: https://wix.to/AdfMLBu

Escrito por. Licda. Sadi Valerio Herrera | Directora Ejecutiva Gente Clave CR | Consultora Legal VH & AsociadosLa gestión del talento humano y la salud ocupacional en Costa Rica han alcanzado un punto de inflexión. Con la entrada en pleno vigor del Convenio 190 (C190) y la Recomendación 206 de la...

🚨 ¡HOY ES UN DÍA HISTÓRICO PARA EL ENTORNO LABORAL EN COSTA RICA! 🚨A partir de HOY, entra en rigor de forma obligatoria ...
02/10/2026

🚨 ¡HOY ES UN DÍA HISTÓRICO PARA EL ENTORNO LABORAL EN COSTA RICA! 🚨

A partir de HOY, entra en rigor de forma obligatoria el Convenio 190 (C190) de la OIT sobre la eliminación de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo.

Las empresas, gerencias, departamentos de Recursos Humanos y Salud Ocupacional deben contar con:
✅ Políticas internas de Cero Tolerancia actualizadas.
✅ Matrices de evaluación de Riesgos Psicosociales.
✅ Protocolos e investigaciones internas con debido proceso laboral.
✅ Canales de denuncia seguros y con garantías anti-represalias.

¿Su empresa ya está 100% preparada y en cumplimiento normativo? En Gente Clave le acompañamos con asesoría técnica, diagnósticos y programas de capacitación especializados.

📩 ¡Contáctenos hoy mismo para blindar su organización!
📞 Teléfono: +506 4070 0074
📱 WhatsApp: 8798-5330
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✨ CURSO INTENSIVO ESPECIALIZADO:IMPLEMENTACIÓN DEL CONVENIO 190 DE LA OIT Y POLÍTICAS CONTRA EL ACOSO LABORAL EN LAS EMP...
27/09/2026

✨ CURSO INTENSIVO ESPECIALIZADO:
IMPLEMENTACIÓN DEL CONVENIO 190 DE LA OIT Y POLÍTICAS CONTRA EL ACOSO LABORAL EN LAS EMPRESAS DE COSTA RICA

🗓 Fechas: 20, 22, 27 y 29 de ocubre 2026
⏰ Horario: 6:15 p.m.
💻 Modalidad: Virtual en vivo vía Teams

💡 ¿Qué aprenderás en este programa?

✅ Articulación del C190 con la Ley 7476 (Hostigamiento Sexual).
✅ Delimitación del entorno laboral ampliado (Teletrabajo, ciberacoso, viajes y trayectos in itinere).
✅ Construcción de la Matriz de Riesgo Psicosocial para Salud Ocupacional.
✅ Redacción de la Política Interna de Cero Tolerancia y diseño de canales confidenciales.
✅ Protocolo de investigación interna: Debido proceso, medidas cautelares en 48 hrs y régimen sancionatorio.

🎯 Dirigido a:
Recursos Humanos, Asesores Legales, Jefaturas, Comisiones de Salud Ocupacional, Gerentes y Propietarios de Negocios.

👩‍🏫 Facilitadora:
Licda. Sadi Valerio Herrera
Especialista en Derecho Laboral y Gestión Organizacional.

💰 Inversión:
₡45.000 + IVA (2%)
(Incluye certificado de participación y material digital con plantillas y protocolos descargables)

📲 Informes e inscripciones:
📞 8798-5330
📝 Formulario de inscripción directa: https://forms.gle/L8vLoNfM7Y6T295c9

¡Asegura el cupo de tu equipo y cumple con la normativa laboral a tiempo! 👥✨

PROGRAMA COMPLIANCE LABORAL𝘕𝘶𝘦𝘴𝘵𝘳𝘰 𝘗𝘳𝘰𝘨𝘳𝘢𝘮𝘢 𝘥𝘦 𝘈𝘴𝘦𝘴𝘰𝘳í𝘢 𝘦𝘯 𝘊𝘰𝘮𝘱𝘭𝘪𝘢𝘯𝘤𝘦 𝘓𝘢𝘣𝘰𝘳𝘢𝘭 𝘦𝘴𝘵á 𝘥𝘪𝘴𝘦ñ𝘢𝘥𝘰 𝘱𝘢𝘳𝘢 𝘢𝘤𝘰𝘮𝘱𝘢ñ𝘢𝘳 𝘢 𝘭𝘢𝘴 𝘦𝘮𝘱𝘳𝘦𝘴𝘢...
21/09/2026

PROGRAMA COMPLIANCE LABORAL

𝘕𝘶𝘦𝘴𝘵𝘳𝘰 𝘗𝘳𝘰𝘨𝘳𝘢𝘮𝘢 𝘥𝘦 𝘈𝘴𝘦𝘴𝘰𝘳í𝘢 𝘦𝘯 𝘊𝘰𝘮𝘱𝘭𝘪𝘢𝘯𝘤𝘦 𝘓𝘢𝘣𝘰𝘳𝘢𝘭 𝘦𝘴𝘵á 𝘥𝘪𝘴𝘦ñ𝘢𝘥𝘰 𝘱𝘢𝘳𝘢 𝘢𝘤𝘰𝘮𝘱𝘢ñ𝘢𝘳 𝘢 𝘭𝘢𝘴 𝘦𝘮𝘱𝘳𝘦𝘴𝘢𝘴 𝘦𝘯 𝘭𝘢 𝘪𝘥𝘦𝘯𝘵𝘪𝘧𝘪𝘤𝘢𝘤𝘪ó𝘯, 𝘱𝘳𝘦𝘷𝘦𝘯𝘤𝘪ó𝘯 𝘺 𝘮𝘪𝘵𝘪𝘨𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘥𝘦 𝘳𝘪𝘦𝘴𝘨𝘰𝘴 𝘭𝘢𝘣𝘰𝘳𝘢𝘭𝘦𝘴, 𝘢𝘴𝘦𝘨𝘶𝘳𝘢𝘯𝘥𝘰 𝘦𝘭 𝘤𝘶𝘮𝘱𝘭𝘪𝘮𝘪𝘦𝘯𝘵𝘰 𝘦𝘧𝘦𝘤𝘵𝘪𝘷𝘰 𝘥𝘦 𝘭𝘢 𝘭𝘦𝘨𝘪𝘴𝘭𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘤𝘰𝘴𝘵𝘢𝘳𝘳𝘪𝘤𝘦𝘯𝘴𝘦 𝘺 𝘧𝘰𝘳𝘵𝘢𝘭𝘦𝘤𝘪𝘦𝘯𝘥𝘰 𝘭𝘢 𝘨𝘰𝘣𝘦𝘳𝘯𝘢𝘯𝘻𝘢 𝘤𝘰𝘳𝘱𝘰𝘳𝘢𝘵𝘪𝘷𝘢.

📩 Conozca cómo implementar un sistema de Compliance Laboral adaptado a su empresa

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🌐 Sitio web: www.genteclavecr.com

¡Estamos listos para apoyarle en su programa de cumplimiento!

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