Blooming UP Positive Female Leadership

Blooming UP Positive Female Leadership Aufblühen statt Ausbrennen für wachstumsorientierte Unternehmer:innen und TOP:Leader:innen

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06/03/2026

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Lesung bei BPW Burghausen: Werde, wer du bist und gestalte die Zukunft, die du leben willst Es ist mir eine große Freude, dass mir Manola Kraus auf meinem Weg in der am Inntal Institut begegnet ist. Besonders fasziniert mich, dass Manola – trotz ihrer Lebensgeschichte als En...

Ein zutiefst Life-Craftendes Buch und ein Satz, der mich tief beeindruckt hat: „Mir geht’s gut, wenn nicht heute, dann m...
15/01/2026

Ein zutiefst Life-Craftendes Buch und ein Satz, der mich tief beeindruckt hat:

„Mir geht’s gut, wenn nicht heute, dann morgen.“

Er stammt von Erika Freeman, einer der prägenden Psychotherapeutinnen des 20. Jahrhunderts: Psychoanalytikerin, Emigrantin, Überlebende von antisemitischer Verfolgung. Eine Frau, die sich ihr Leben lang mit Leid, Hoffnung und innerer Freiheit auseinandergesetzt hat.

Dirk Stermann greift dieses Zitat als Buchtitel auf und entwickelt daraus keine klassische Biografie, sondern ein literarisches Porträt. In Gesprächen, Szenen und Reflexionen wird Erika Freemans Denken, ihr Humor und ihre leise unaufgeregte Lebensklugheit erfahrbar.

Ihre Haltung zu Hoffnung, innerer Freiheit und Zuversicht ist nicht theoretisch. Sie ist existenziell erprobt. Wenn Erika Freeman sagt:
„Mir geht’s gut, wenn nicht heute, dann morgen“, dann ist das kein Trostsatz aus privilegierter Distanz, sondern eine überlebenskluge innere Entscheidung.

Was kann dieser Satz heute für uns bedeuten? Ich habe ihn einige Tage bei mir wirken lassen und vielfältige Assoziationen entdeckt:

- Erlaubnis zur Unvollkommenheit.
- Zeit als Verbündete.
- Zustände als Momentaufnahmen.
- Würde statt Pathos.
- Kein Durchhalte-Appell, sondern ein ruhiges: Ich bleibe in Beziehung mit mir und dem Leben.

Und mehr noch: Er führt zu Selbstfreundschaft statt Selbstoptimierung.

Hier spricht keine innere Antreiberstimme, sondern eine wohlwollende Begleiterin. Eine Haltung, die sagt: Ich bin mir selbst zugewandt, auch dann, wenn es gerade nicht rund läuft.

Erika Freeman wusste: Resilienz entsteht nicht aus Dauer-Positivität, dafür hatte ihr Leben wahrlich keinen Anlass.

Sie entsteht aus der inneren Gewissheit, dass Zustände vorübergehen und Entwicklung selbst unter schwierigen Bedingungen möglich bleibt.

Für Positive Leadership beschreibt dieser Satz Führung von innen heraus: nicht immer stabil und souverän, sondern menschlich, lernend und in Beziehung mit sich selbst.

Zuversicht entsteht hier nicht aus Kontrolle, sondern aus Vertrauen in Entwicklung.

„Mir geht’s gut, wenn nicht heute, dann morgen.“

Dieser Satz lädt nicht zur Eile ein, sondern zu Selbstnachsicht und innerem Vertrauen. Er erlaubt, dass es heute schwer sein darf, ohne dass das Morgen verloren geht. Gerade in Zeiten, in denen viele funktionieren müssen, erinnert er daran, dass Sinn, Stabilität und Wirksamkeit nicht aus Druck, sondern aus innerer Verbundenheit entstehen.

• Welche Haltung bringe ich heute mir selbst gegenüber mit?

• Was würde (Selbst-)Führung aus Vertrauen heute bedeuten?

Und noch etwas:

Auch das Morgen arbeitet schon für uns.

Mit viel Liebe und Zuversicht in das Leben

Manola

bloomingUP Your Life 🌻

Besondere WeihnachtsgeschenkeDiese Weihnachtsgeschenke meiner 12-jährigen Patenjungs haben mich tief berührt. Ehrlich ge...
25/12/2025

Besondere Weihnachtsgeschenke

Diese Weihnachtsgeschenke meiner 12-jährigen Patenjungs haben mich tief berührt. Ehrlich gesagt mehr als so mancher Business-Bestseller.

An meiner Tür hängt jetzt ein selbst gemaltes Türschild.
Auf der einen Seite: „Low Battery – Please respect“.
Der Akku fast leer. Rückzug erlaubt.

Auf der anderen Seite: „Battery charged – Come in!“
Energie da. Begegnung willkommen.

So einfach. So klug. Und so wahr, gerade für Selbstführung und Führung.

Und dann dieses zweite Geschenk: ein farbenreiches, lebendiges Bild. Viel Bewegung, viele Farben, viele Ebenen. Wie das Leben. Wie unser Arbeitsalltag. Und mitten darin entdecke ich eine zentrale Figur. Still, aber präsent. Sie hält alles zusammen und gibt Orientierung, ohne zu dominieren.

Für mich trifft das mitten ins Herz von bloomingUP und Positive (Self-)Leadership:

Aufblühen beginnt nicht mit Dauer-Power, sondern mit Ehrlichkeit sich selbst gegenüber.
Mit dem Mut, „Low Battery“ zu sagen ohne schlechtes Gewissen.
Und mit der bewussten Entscheidung, „Come in“ zu signalisieren, wenn Kraft, Klarheit und Lust auf Verbindung da sind.

Vielleicht geht es in Führung und im Leben genau darum:
Viele Rollen, viele Anforderungen, viel Komplexität zu halten und dabei immer wieder zur eigenen zentralen inneren Figur zurückzufinden.

Woran merkst du gerade, wie es um deinen inneren Akku steht?

In diesem Buchprojekt von Viola Haderlein kommen 50 Expertinnen über 50 zusammen, die als Role Models die Welt verändern...
13/12/2025

In diesem Buchprojekt von Viola Haderlein kommen 50 Expertinnen über 50 zusammen, die als Role Models die Welt verändern:

Wir zeigen, dass wir ab 50 alles andere als unsichtbar und ünüberhörbar sind:

Jede einzelne Frau in diesem Buch ist ein Leuchtturm für andere - mit ihrer einzigartigen Expertise, Erfahrung und Geschichte.

Ich freue mich sehr bei diesem Buchprojekt dabei zu sein und so dazu beizutragen, dass die Welt durch unser Sein und Wirken ein guter Ort ist:
https://youtu.be/adN20c06ANY?si=DnXUPhFchSU21VOp
https://blooming-up.de/

Mein Herzensprojekt ist jetzt live: Ein Interview der besonderen Art.. Ich war aufgeregt, denn ich wusste nicht, welche ...
27/11/2025

Mein Herzensprojekt ist jetzt live: Ein Interview der besonderen Art.. Ich war aufgeregt, denn ich wusste nicht, welche Fragen mich erwarteten. Nur, dass ich mir mindestens 1 Stunde Zeit nehmen darf. Was heraus kam? Ein Gespräch in entspannter und ermutigender Atmosphäre mit Wolfgang, dem Gründer von Culturizer und Host des CULTiTALK, durfte ich über „Positive Leadership Crafting“ und meinen ganz persönlichen Weg sprechen.

Wenn du Lust auf ehrliche Einblicke, mutige Impulse und frische Sichtweisen auf Führung hast – hör unbedingt rein!
Was kannst du aus der Folge mitnehmen?
● Positive Leadership baut auf den Stärken und Ressourcen von Menschen und Teams auf – das schafft nachhaltigen Erfolg und ein echtes Miteinander
● Der Mut, sich mit der eigenen Geschichte auseinanderzusetzen, ist essentiell, um sich selbst und andere wirksam führen zu können
● Eine positive Kultur im Unternehmen ist kein „Feelgood“-Programm, sondern die Basis für Performance, Commitment und Attraktivität – für alle
Mein Dank geht an Georg Wolfgang für dieses offene und wertschätzende Gespräch.
Bist du bereit für echten Kulturwandel? Hör jetzt rein und lass dich inspirieren!



Das gesamte Gespräch kannst du unter www.cultitalk.de oder auf allen gängigen Podcast Plattformen hören:

Spotify: https://open.spotify.com/show/3pR3eCtb73xIgIzjo1yaOO?si=76238b0f99594762

Apple Podcast: https://podcasts.apple.com/us/podcast/cultitalk/id169233440

🍂 Der Herbst lädt uns ein, innezuhalten, das Gewachsene zu würdigen und daraus neue Kraft für das Kommende zu schöpfen. ...
03/09/2025

🍂 Der Herbst lädt uns ein, innezuhalten, das Gewachsene zu würdigen und daraus neue Kraft für das Kommende zu schöpfen. Genau diese Haltung greife ich in meiner Lesung auf: Wie gelingt es uns, die Früchte unseres bisherigen Weges bewusst zu ernten – und daraus neue Energie für unsere Führung und unser Leben zu gewinnen?

Vielleicht inspirieren dich dazu diese Fragen:

🍇 Was ist in dir gereift – und darf diesen Herbst geerntet werden?
🌿 Was hält dich noch fest, das du jetzt loslassen könntest?
✨ Welche Stärke in dir will jetzt sichtbar werden und wirken?

Stimmen meiner Leserinnen zeigen, wie das Buch wirkt:

🌻„Dein Buch ist eine Bereicherung – kurzweilig, offen und mutmachend.“🌻 „Die Beispiele und Fragen machen mir Freude, mich länger mit mir auseinanderzusetzen.“ 🌻„Ich finde, jeder sollte dein Buch lesen.“ 🌻 „Dieses Buch ist mein Arbeitsbuch für positives Wachstum – es wirkt weit über den Alltag hinaus.“🌻 „Ein Buch, das inspiriert, ermutigt und durch Praxisnähe sofort anwendbar ist.“ 🌻„Positive Leadership Crafting ist ein Buch, das man nicht nur liest, sondern mit dem man arbeitet.“ 🌻„Die Verbindung von fundierter Theorie und persönlicher Erfahrung macht es einzigartig.“

😊 Ich freue mich sehr, wenn ihr Zeit und Lust habt, zu kommen – oder diese Einladung an Menschen weitergebt, die sich inspirieren lassen möchten.

📖 Wann? Mittwoch, 29. Oktober 2025, 18:30 Uhr
📍 Wo? Salon für Kultur und Kommunikation, München
💶 Beitrag: 15 €
🎨 Mit Ausstellung farbenfroher Bilder von Mio Kupka
👉 Schreibt mir gerne Eure Anmeldung per Mail: [email protected]

Blick ins Buch: https://blooming-up.de/das-buch-plc/

Lass dich inspirieren – und nimm Impulse mit, die den Herbst zu deinem persönlichen Aufblühen machen. 🌟

Herzlichst,
Manola Kraus

„Deine Geschichte wirkt – wenn du bereit bist, sie zu zeigen.“Was wir erlebt haben, prägt uns – und manchmal bewahren wi...
15/07/2025

„Deine Geschichte wirkt – wenn du bereit bist, sie zu zeigen.“

Was wir erlebt haben, prägt uns – und manchmal bewahren wir diese Erfahrungen wie einen stillen Schatz. Aus Respekt. Oder aus Angst. Oder weil wir glauben, dass es „nicht professionell“ ist, zu persönlich zu werden.

Doch oft sind es genau diese Geschichten, die andere stärken. Weil sie zeigen: Wir sind nicht allein. Weil sie Mut machen, den eigenen Weg zu gehen. Und weil sie Tiefe geben – einer Haltung, einer Entscheidung, einem ganzen Führungsstil.

Danke für all die Menschen, die zu den Lesungen und zur Ausstellung kamen und danke für die zahlreichen berührenden Rückmeldungen.

Führung beginnt dort, wo wir uns trauen, sichtbar zu werden. Nicht perfekt. Sondern echt.

Positive Leadership Crafting - Das Buch:
https://lnkd.in/dqRp2hYr

Unter südfranzösischer Sonne meine 1.Lesung vorbereiten... wunderbar! Am 01.07. um 19 Uhr ist es soweit - mit Ausstellun...
20/06/2025

Unter südfranzösischer Sonne meine 1.Lesung vorbereiten... wunderbar! Am 01.07. um 19 Uhr ist es soweit - mit Ausstellungseröffnung bloomingUP - Identität und Menschenbilder in der Galerie zierputz19, Kurfürstenstraße 19, 80799 München. Ich freue mich riesig, dass die Veranstaltung ausgebucht ist. Am 03.07. um 19 Uhr und am 05.07.2025 um 15 Uhr sind dann weitere Lesungen, die Ausstellung läuft die ganze Woche noch: Di - Fr 11-14 Uhr und 17-20 Uhr und Sa 15-20:00 Uhr. Anmeldungen für die Lesungen am 03. und den 05.07. sind noch möglich: https://blooming-up.de/das-buch-plc/
-up

Führung ist auch ein kreativer Akt 🧑‍🎨👩‍🎨Führung heißt u.a. entscheiden, navigieren, strukturieren. Wenn Sie gestalten w...
02/06/2025

Führung ist auch ein kreativer Akt 🧑‍🎨👩‍🎨

Führung heißt u.a. entscheiden, navigieren, strukturieren. Wenn Sie gestalten wollen – Kultur, Kommunikation, Veränderung, dann brauchen Sie Vorstellungskraft, Kreativität und Inspiration.

Es geht nicht darum, Kunst zu machen. Sondern darum, Räume zu öffnen, wo vorher nur Prozesse waren, über den Tellerrand schauen zu können, da wo wir bevorzugt in unseren Denkblasen und Handlungsmustern sind.

Die Kunst, - sei es Theater, bildende Kunst oder Literatur lädt uns ein, mit anderen Augen auf die eigenen Führungsaufgaben zu blicken. In meinem Buch Positive Leadership Crafting (ab Seite 163) beschreibe ich eigene Erfahrungen mit Kunst und Kreativität im Management und teile ich inspirierende Erfahrungen meiner Kund*innen, wie sie sich selbst als Gestalter*in erleben und für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung profitieren.
https://blooming-up.de/das-buch-plc/

Wie sagte Picasso so wunderbar:
"Jedes Kind ist ein Künstler. Das Problem ist, ein Künstler zu bleiben, wenn man erwachsen wird".

Dieses Zitat ist für mich wie ein Funken Magie, der uns daran erinnert, dass das kreative Potenzial, die Neugier und die Offenheit, die wir als Kinder ganz natürlich zeigten, wertvolle Schlüssel zu persönlicher, beruflicher und auch gesellschaftlicher Entfaltung sind.

Welche Inspirationsquellen gibt es für Sie? Und wo sind Sie Schöpfer*in und Gestalter*in Ihrer Gedanken, Empfindungen und Ihres Handelns? Schreiben Sie mir gerne dazu in den Kommentaren.

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Wachsen heißt nicht immer: nach oben. Manches zieht uns nach unten. Und lässt uns trotzdem wachsen.In der Pflanzenwelt g...
15/05/2025

Wachsen heißt nicht immer: nach oben.

Manches zieht uns nach unten. Und lässt uns trotzdem wachsen.

In der Pflanzenwelt gibt es zwei faszinierende Phänomene: den heliotropen Effekt – das Ausrichten zum Licht – und den negativen Geotropismus, bei dem Wurzeln nach unten wachsen, um Halt zu finden.

Beides ist essenziell: Licht gibt Richtung, Tiefe gibt Stabilität.

Auch in Organisationen brauchen Menschen beides. Inspiration, die sie aufrichtet. Und Strukturen, die sie erden. Wertschätzung und Sinn, die Wachstum ermöglichen – und zugleich Räume, in denen auch Schwere, Zweifel oder Richtungswechsel Platz haben dürfen.

Positive Leadership heißt nicht, alles „hell“ zu machen – sondern das natürliche Streben nach Entwicklung zu ermöglichen. In jede Richtung, die gerade gebraucht wird.

Was ist Ihre Erfahrung?

Im 3. Buchkapitel "Unternehmerisch erfolgreich mit Positive Leadership" erfahren Sie mehr dazu: https://blooming-up.de/das-buch-plc/.

Ich begleite Sie gerne persönlich auf Ihrer Positiven Leadership Reise : https://blooming-up.de/


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