Jeg er træner i det personlige lederskab. Det handler om balance, livsglæde, vilje og mod. For 35.000 går det hver dag ad h til. Det er den skinbarlige sandhed ifølge Stressforeningen. I tilstrækkeligt mange år, har jeg oplevet dygtige og velfungerende medarbejdere få en personlig nedtur og gå ned med stress. Før det imidlertid når så vidt, er det ikke svært at forestille sig, hvordan en voldsomt presset person påvirker sine kolleger, arbejdskvaliteten og kunderne – og i sidste ende bundlinjen. Det har også ofte store og uoprettelige personlige konsekvenser for den ramte, hvis organisationskulturen tillader eller ligefrem opmuntrer stressgenererende adfærd. Med LEAN Leader har jeg udviklet et koncept til både lederen, teamet, medarbejderne og den enkelte. Flytter man folk, flytter man hele organisationen. Det handler ikke kun om at opnå større personlig indsigt, men langt højere om at ændre holdninger og adfærd, der hvor man finder huller i cykelslangen. LEAN Leader handler om det personlige lederskab. Det handler om nye perspektiver på dig selv og at skabe fælles synergi som team.
