Tino Kjærside

Hjem
Danmark
Ringsted
Tino Kjærside

Jeg hjælper mennesker og arbejdspladser med at fungere bedre sammen gennem coaching, ledersparring, workshops og undervisning.

Fokus på kommunikation, samarbejde, trivsel og et meningsfuldt arbejdsliv.

03/09/2026

Jeg hører det fra flere virksomheder efterhånden:

“Vi vil gerne give medarbejderne et sted, hvor de kan få lettet hjertet lidt.”

Der behøver ikke nødvendigvis at være noget galt.

Der er bare perioder i menneskers liv, hvor der er brug for et fortroligt rum til at få sat ord på det, der rumsterer.

Få åbnet ventilen og få nye perspektiver

Det kan hjælpe til at komme videre med lidt mere klarhed og overskud i hverdagen.

Derfor har jeg lavet FlexCoach.

En fleksibel coachordning, hvor medarbejdere kan booke en fortrolig samtale, når behovet opstår.

Er du nysgerrig på, hvordan det kan fungere i praksis (eller kender nogle som kunne være det), så skriv til mig.

26/08/2026

Skal vi tage en snak i morgen d. 27/8 mellem 11 og 13?

Jeg er i København i morgen og har fået et hul i kalenderen.

Så er du, og din arbejdsplads, interesseret i at høre mere om hvordan jeg kan hjælpe jer, så send mig en besked.

Jeg kigger gerne forbi i morgen :)

14/08/2026

Der skal bare én til at løfte energien

I dag blev jeg ringet op af en god ven. Han ville "bare" fortælle, at han hørte godt om mig "ude i byen".

Bare det at han ringer, og fortæller det, kan jeg mærke giver energi til dagen.
I virkeligheden kunne han jo bare have ladet infoen blive hos sig selv.

Og dét han gjorde lige der, er præcis det som jeg elsker at være ude i virksomheder og facilitere til.

Et fokus på alt det, vi ikke når/har tid til/tager os tid til i hverdagen.

Et kompliment, succeshistorien, en tak, et kærligt løft.

Kunne du tænke dig at høre mere om muligheden, så gør opmærksom på det i en kommentarsporet eller skriv til mig direkte

Jeg vil glæde mig til, at sætte fokus på den gode energi hos dig og din arbejdsplads

God dag
Tino

13/08/2026

Virksomhedens kultur bliver aldrig bedre end den forventningsafstemning, der bliver lavet.

Vi taler meget om kultur, værdier og samarbejde, men hvis vi ikke er tydelige om, hvad vi forventer af hinanden, bliver det hurtigt til fortolkninger og antagelser.

Hvad betyder det egentlig at tage ansvar, være en god kollega eller en tydelig leder hos jer?

Min oplevelse er, at en stærk kultur ikke kræver , at vi er enige om alt.
Den kræver, at vi taler om, hvad vi forventer af hinanden.

For det er svært at leve op til forventninger, man aldrig har fået at vide eksisterer.

Hvad tænker du?

06/08/2026

D. 6 august

En dag, der de sidste 19 år har mindet mig om livet, døden og alt derimellem.

Hvert år er det noget nyt der fylder, fordi livet udvikler sig.

Min datter er f.eks. så stor nu, at hun spørger hvor min far er henne.

Et spørgsmål jeg ellers ikke forholder mig til.
For hvem andre end børn “tør” stille det spørgsmål

05/08/2026

Jeg kan endelig tage strømper på selv

Det lyder banalt, og måske også noget jeg til daglig tager for givet.

Men de sidste 4 dage har jeg haft hold i ryggen (gammelmandssyndrom, sagde en bekendt).

Så jeg har aldrig sat mere pris på, at kunne tage strømper på selv.

Hvilke små ting i hverdagen kan du komme til at tage for givet?

04/08/2026

For en del år siden efterhånden begyndte jeg at kalde mig coach.

Det kunne jeg i princippet have gjort uden uddannelse, eksamen eller dokumenteret erfaring.

Coach er nemlig ikke en beskyttet titel.

Det betyder ikke, at en certificering automatisk gør nogen til en dygtig coach.
For mig betyder det, at det er vigtigt at kunne vise, hvad min faglighed bygger på.

Derfor er jeg både glad og stolt over nu at have fået fornyet min PCC-certificering hos ICF, International Coaching Federation.

Certificeringen ikke bare nogle ekstra bogstaver efter mit navn.

Den er et bevis på mange års arbejde med coaching, undervisning, supervision og videreuddannelse.
Den viser, at mit arbejde er blevet vurderet ud fra internationale standarder for coaching, faglighed og etik.

Når en titel ikke er beskyttet, bliver gennemsigtighed endnu vigtigere.

Hvilken uddannelse har du?
Hvor meget erfaring har du?
Modtager du supervision?
Og hvordan arbejder du med etik og fortsat udvikling?

Jeg mener ikke, at uddannelse og certificering kan stå alene.
Tilgangen, nærværet og evnen til at hjælpe det enkelte menneske er stadig afgørende.

Men som coach har jeg også et ansvar for at kunne dokumentere det faglige fundament under mit arbejde.
Det kan jeg nu i de næste 3 år, inden jeg igen skal certificeres, ud fra de kompetencer jeg tillærer mig i den periode.

Adresse

Ringsted

Hvad er åbningstiderne?

Mandag	08:00 - 17:00
Tirsdag	08:00 - 17:00
Onsdag	08:00 - 17:00
Torsdag	08:00 - 17:00
Fredag	08:00 - 17:00

Internet side

http://www.tinokjaerside.dk/

Underretninger

Vær den første til at vide, og lad os sende dig en email, når Tino Kjærside sender nyheder og tilbud. Din e-mail-adresse vil ikke blive brugt til andre formål, og du kan til enhver tid afmelde dig.