PwC Suomi

PwC Suomi At PwC, we help clients build trust and reinvent so they can turn complexity into competitive advantage. In Finland, we have 1,400 experts nationwide.

We’re a tech-forward, people-empowered network with more than 364,000 people in 136 countries.

10/06/2026

Miltä kuulostaisi työviikko lasten kanssa?

Tätä pääsimme testaamaan, kun Family Group järjesti ensimmäistä kertaa viikon mittaisen lasten kesäleirin toimistollamme.

Leiri osoittautui hitiksi pienten koululaisten keskuudessa ja moni toivoikin, että ensi kesänä leiri voisi kestää koko kesän😄🧡

Kuuntele videolta leiriläisten fiiliksiä👆🏻

08/06/2026

Tuu kurkkaamaan, miltä meidän Mannerheimintien-toimistolla näyttää tällä hetkellä 👀

Meidän työntekijälähettiläät pääsivät viime kuussa tutustumaan uusiin tiloihin ja fiilistelemään tulevaa muuttoa.

Tsekkaa videolta tunnelmia toimistokierrokselta👆🏻

Uusia partnerinimityksiä! Sami Karttunen ja Heikki Lajunen on nimitetty PwC Suomen partnereiksi 1.7.2026 alkaen ✨  🧡 Sam...
03/06/2026

Uusia partnerinimityksiä! Sami Karttunen ja Heikki Lajunen on nimitetty PwC Suomen partnereiksi 1.7.2026 alkaen ✨

🧡 Sami työskentelee Strategy&-liiketoiminnassamme ja siirtyy heinäkuun alussa johtamaan Business and Supply Chain Operations -liiketoiminta-aluetta. Sami on työskennellyt PwC:llä vuodesta 2015, sekä Suomessa että Saksassa, samalla kun projektit ovat vieneet häntä ympäri maailmaa.

🧡 Heikki työskentelee vero- ja lakipalveluissamme yritysverokonsultoinnin parissa. Heikki on työskennellyt PwC:llä vuodesta 2011, josta kaksi vuotta komennuksella PwC Luxemburgissa.

Suuret onnittelut molemmille!

Millainen on energisoiva työympäristö? Tätä kysymystä on pohdittu paljon uuden Mannerheimintien toimistomme suunnittelus...
02/06/2026

Millainen on energisoiva työympäristö?

Tätä kysymystä on pohdittu paljon uuden Mannerheimintien toimistomme suunnittelussa. Tavoitteena on ollut luoda tila, joka tukee työhyvinvointia, huomioi erilaiset työskentelytavat sekä kannustaa uusiin ideoihin. Tämän suunnittelutyössä on ollut mukana People Experience -tiimimme vetäjä Nora.

Kysyimme Noralta, mitä tämä käytännössä tarkoittaa👇🏻

Miten erilaiset työskentelytavat on huomioitu?
💬 “Uudella toimistolla on selkeät alueet eri tarpeisiin. Voit valita tilan sen mukaan, mikä sopii omaan työpäivääsi parhaiten. Joskus tekee mieli rauhoittua ja keskittyä kunnolla omiin hommiin, joskus taas tehdä yhdessä muiden kanssa ja vaihtaa ajatuksia.”

Millä tavoin tilat tukevat palautumista?
💬 “Suunnittelun lähtökohtana on ollut, että palautumiselle löytyisi luontevasti tilaa pitkin päivää. Voit vaikka pysähtyä hetkeksi ikkunan ääreen katsomaan Helsingin keskustan vilinää, pitää tauon 7. kerroksen kahvilassa, käydä haukkaamassa happea terassilla tai vetäytyä hetkeksi rauhoittumaan lepotilaan.”

Mitä odotat itse eniten uudelta toimistolta?
💬 “Odotan eniten sitä, että kaikki tämä suunnittelu konkretisoituu ja pääsemme oikeasti hyödyntämään tiloja arjessa.”

Toukokuun recap 🌸 Kuukauden aikana vietettiin useita virkistyspäiviä ja -reissuja eri kokoonpanoilla, ja mukaan mahtui m...
01/06/2026

Toukokuun recap 🌸 Kuukauden aikana vietettiin useita virkistyspäiviä ja -reissuja eri kokoonpanoilla, ja mukaan mahtui myös monia asiakastapahtumia:

1. Audit 2 -ryhmä virkistäytyi Tukholmassa.
2. Audit 1 -ryhmä vietti aikaa Billnäsissä mm. Paint & Wine -aktiviteetin merkeissä.
3. Turussa osallistuttiin drinkkikouluun. 🍹
4. Women in M&A: Move & Meet -asiakastapahtuma kokosi M&A-ammattilaisia Barry’s-tunnille. 💪🏼
5. Työntekijälähettiläät pääsivät tutustumaan uuteen Mannerheimintien toimistoon.
6. Olimme mukana myös viime viikon SHIFT-tapahtumassa Turussa.

Kivaa kesäkuuta! ☀️

Throwback viime perjantaihin, kun palaverit vaihtui tehtävärasteihin Tampereella 🏃‍♀️‍➡️🏁Viime perjantaina Tampereen toi...
29/05/2026

Throwback viime perjantaihin, kun palaverit vaihtui tehtävärasteihin Tampereella 🏃‍♀️‍➡️🏁

Viime perjantaina Tampereen toimiston porukka heittäytyi Amazing Race -henkiseen kisaan ja kiersi kaupunkia tehtävärastilta toiselle. Päivän varrella mm. suppailtiin, maalattiin graffiteja, laskeuduttiin Pyynikin näkötornista ja testattiin Särkänniemen uutuuslaite Konect.

Illan kruunasi yhteinen illallinen ja rento yhdessäolo saunalautalla.

Katso karusellista tunnelmia päivän varrelta 🤩 Kiitos kaikille osallistujille!

28/05/2026

More than just professionals pt. 2 - see what our people get up to off the clock 👀

Kuuluuko, näkyykö, löytyykö laturia – tuttu setti? 😅Näihin arjen hetkiin linkittyy vahvasti myös uuden toimistomme tekno...
26/05/2026

Kuuluuko, näkyykö, löytyykö laturia – tuttu setti? 😅

Näihin arjen hetkiin linkittyy vahvasti myös uuden toimistomme teknologiastriimin vetäjän Tomin työnkuva.  
Kun muutamme Mannerheimintielle tammikuussa 2027, moderni teknologia on olennainen osa jokaisen PwC:läisen työpäivää.

Tomi tiimeineen vastaa uusien toimitilojen IT- ja AV-ratkaisuista työpisteistä aina tapahtumatiloihin saakka.  
Pyysimme Tomia kuvaamaan uusien toimitilojen teknologiaa kolmella sanalla: 

✅ Huomaamaton 
“Teknologia toimii parhaiten silloin, kun sitä ei juuri huomaa. Tilat löytyvät helposti, laturia ei tarvitse kantaa mukana ja kokoukset lähtevät käyntiin vaivatta.” 

✅ Monipuolinen 
 “Meillä on monipuolisesti erilaisia tiloja, joissa teknologialla on iso rooli: pienistä neuvotteluhuoneista isoihin tapahtumatiloihin sekä hiljaisista tiloista vuorovaikutteisiin ympäristöihin. Kaikki on suunniteltu tukemaan hybridityötä.” 

✅ Laadukas 
“Kaikki toimii pitkälti samalla tavalla kuin ennenkin, m***a kokonaisuus on vaikuttavampi ja laadukkaampi. Ääni ja kuva ovat parempia, akustiikka tukee työskentelyä ja arki on sujuvampaa sekä työntekijöille että asiakkaille.”

Today we marked the International Day Against Homophobia, Biphobia and Transphobia with an inspiring event together with...
22/05/2026

Today we marked the International Day Against Homophobia, Biphobia and Transphobia with an inspiring event together with Nokia.

During the discussion, one message stood out clearly: Inclusion doesn’t happen by accident. It happens through action.

🔹Psychological safety is the foundation. Without it, people cannot show up as themselves.
🔹Allyship plays a critical role in creating everyday inclusion
🔹Inclusion is not only about policies, but about reducing cognitive load and enabling people to thrive both at work and outside of it

A big thank you to Mikko Ylä-Kauttu and Liliann Miche for sharing insights from Nokia’s journey. A great reminder that real impact comes from combining strategy, leadership commitment and grassroots engagement.

Special thanks as well to our internal Inclusion team members Outi Heloma and Cecilia Pretorius and to our CEO Kauko Storbacka!

Entinen huippu-urheilija Kaisa epäili aikanaan Big Four -taloja, eikä halunnut sellaiseen töihin. Miten hän silti päätyi...
21/05/2026

Entinen huippu-urheilija Kaisa epäili aikanaan Big Four -taloja, eikä halunnut sellaiseen töihin. Miten hän silti päätyi PwC:lle? 🤔

“PwC oli aikoinaan asiakkaani ja huomasin nopeasti, miten osaavia ja innostavia ihmisiä siellä työskenteli. Se vei mukanaan. Suoraselkäisyys ja luottamus näkyvät täällä arjessa. Tiimin sisällä voimme käydä vaikeitakin keskusteluja, m***a ulospäin toimimme aina yhtenä rintamana.”

Tausta alppihiihtäjänä ja hiihdonopettajana opetti Kaisalle taitoja, joista on hyötyä myös viestintätiimin johtajana:

🛜 Yhteyden luominen erilaisiin ihmisiin
🤝 Luottamuksen rakentaminen tiimin kesken
⛷️ Palautteen vastaanottaminen ja antaminen

Kaisan lapsuuden haaveammatti oli koirankouluttaja. Kuinka hän silti päätyi viestintäammattilaiseksi? 👉 Kurkkaa kuvista, kuinka toteuttaa yllättävätkin unelmat.

Lue kaikki Kaisan kantavat ajatukset johtajuudesta: https://www.pwc.fi/fi/rekrytointi/uratarinat/entinen-kilpaurheilija-kaisa-heikkinen-perustaa-tyonsa-tiimilaisten-luottamukseen-johtaminen-ei-ole-yksilolaji.html

Osoite

Itämerentori 2
Helsinki
00180

Puhelin

+358207877000

Nettisivu

Hälytykset

Tiedä ensimmäisenä ja anna meille oikeus lähettää sinulle sähköpostitse uutisia ja promootioita PwC Suomi :ltä. Sähköpostiosoitettasi ei käytetä muihin tarkoituksiin, ja voit perua milloin tahansa.

Ota Yhteyttä Yritys

Lähetä viesti PwC Suomi :lle:

Jaa