Hilma Ruokolainen tmi

Koti
Suomi
Karjaa
Hilma Ruokolainen tmi

Futures coach and consultant. Thinker, writer, creator. Mostly working with/for public and third sector organisations to make the world a better place.

Special asset: black humour.

30/07/2026

Kesä on mainiota aikaa harjoittaa tulevaisuusajattelua ja toisinkuvittelua taiteen välityksellä. Fiskarsin Village Art & Design Biennale ei pettänyt tänäkään vuonna Taidenäyttelyt, Art Exhibitions Fiskars Village Art & Design Biennale.

Päänäyttelyt Kaste ja Veden taju saavat pohtimaan sekä veteen liittyviä haasteita että ratkaisuja. Vesi on elämän keskeisin edellytys, m***a millainen se on toimijana?

Anna Ulffin Tulevaisuuden jälki -teos koostuu II maailmansodan aikaisesta laskuvarjosotilaan karttahuivista sekä Ulffin painamista modernista versioista. Varautumisen tematiikkaa pohtiva teos kysyy, kuinka löydämme puhdasta vettä infrastruktuurin mahdollisesti pettäessä. Ei hätää, karttahuiviin on merkattu lähimmät lähteet!

Nina Pulkkisen ja Merja Penttilän teos esittelee korvaajan muoville. Ovatko mikrobikengät kuuminta hottia vuonna 2036?

Vettä ei voi kesyttää.

Tuula Lehtinen: Perhekalleuksia

Ovatko vettä kuljettavat putkistot tulevaisuuden perhekalleuksia? Sinivalkoinen klassisen posliinin ystävää tämä teos puhutteli!

Dystooppinen rantamaisema? Muovia kaikki tyynni?

(Taiteilijan ja teoksen nimi unohtui tallentaa, pahoittelut 😔)

13/07/2026

Nyt sitä saa, nimittäin käytännönläheistä koulutusta nuorten tulevaisuususkon vahvistamiseen! Kansainvälinen "Rebuilding Confidence in the Future: A Futures-Oriented Approach to Youth Work" -koulutus järjestetään Nuorisokeskus Marttisen luonnonkauniissa ympäristössä 7.-11.9.2026. Koulutus on tarkoitettu nuorisoalalla toimiville. Se on osallistujille maksuton, sillä se saa rahoitusta Erasmus+ -ohjelmasta 💸.

Itselleni koulutus on eräänlainen haaveiden täyttymys, sillä olen jo tovin toivonut pääseväni kouluttamaan nuorten parissa toimivia ihan ajan kanssa tulevaisuususkosta ja -taidoista. Tässä koulutuksessa pääsemme paneutumaan tulevaisuususkoon sekä yhteiskunnallisena ilmiönä että nuorisotyöllisenä käytännön haasteena. Haemme nuorten tulevaisuususkon ja -suhteen vahvistamiseen ratkaisuja, jotka soveltuvat kunkin osallistujan omaan kontekstiin ja kohderyhmään. Kaikkien nuorten tulevaisuussuhde kaipaa vahvistamista, m***a nuoret ovat erilaisia, joten one size does not fit all 💡.

Hae mukaan viimeistään 27.7. SALTOn koulutuskalenterin kautta (suora linkki storeissa): https://www.salto-youth.net/tools/european-training-calendar/training/rebuilding-confidence-in-the-future-a-futures-oriented-approach-to-youth-work.15099/

Jos koulutuksen tarkempi sisältö pohdituttaa, voit kysellä suoraan minulta.

13/05/2026

Osallistuin jokunen viikko sitten webinaariin, joka käsitteli EU:n uutta sukupolvien välisen oikeudenmukaisuuden strategiaa ja sen merkitystä Suomelle.

Strategiaa esittele komissaari Micallefin kabinettiin kuuluva Desa Srsen Euroopan komissiosta. Tässä hänen keskeiset pointtinsa:

🆘 Ihmisillä on varsin erilaisia käsityksiä siitä, mitä sukupolvien välinen oikeudenmukaisuus tarkoittaa.
🦖 Srsenin mukaan se tarkoittaa, että meidän nyt elävien tulisi toimia niin, että tulevat sukupolvet – esimerkiksi 100 vuoden päästä syntyvät jälkeläisemme – voisivat pitää meitä hyvinä esivanhempia.
🔦 Hyvä esivanhemmuus vaatisi pitkän aikavälin vaikutusarvioinnin mukaan ottamista poliittiseen päätöksentekoon.
〽️ Koska syntyvyys laskee, nuorista on tulossa Euroopan suurin vähemmistö.
📢 Jotteivat nuorten tulisi suurempien sukupolvien jyräämiksi, heidän äänensä tarvitsevat vahvistamista poliittisessa päätöksenteossa.

Sukupolvien välinen oikeudenmukaisuus EI SIIS OLE “zoomereiden ja boomereiden” kinaamista siitä, kumpien etujen tulisi painaa nyky-yhteiskunnassa enemmän.

Ylisukupolvisessa ajattelussa tulisi osata irtautua omasta nykyisestä iästä ja asemasta ja kyetä tarkastelemaan laajempaa kuvaa. Pitäisi
❓ kysyä, mikä nykyisessä järjestelmässämme on kestämätöntä
🙋 tunnistaa ja tunnustaa aiemmat virheet
🧠 pyrkiä ratkomaan havaittuja ongelmia niin, että vielä syntymättömät jälkeläisemmekin voisivat olla meistä ylpeitä.

Valitettavasti keskustelu tuntuu aika usein keskittyvän – ei sukupolvien väliseen oikeudenmukaisuuteen pitkällä aikavälillä – vaan oman sukupolven oikeuksiin tässä ja nyt 😮‍💨.

Hyvä uutinen on, että Suomessa eduskunnan tulevaisuusvaliokunta esittää, että Suomeen säädettäisiin sukupolvivastuulaki, joka huomioisi päätöksenteossa pitkän aikavälin vaikutukset. Laki vahvistaisi tulevien sukupolvien perusoikeuksia muut lajit ja planetaarisen kestävyyden rajat huomioiden. Samalla se voisi auttaa vahvistamaan nuorten tulevaisuususkoa.

06/05/2026

Spontaanit palautteet ovat suosikkejani. Niissä ei yritetä liikaa, vaan sanotaan turhia kursailematta, mitkä fiilikset jäi tilaisuudesta.

Tässä yksi vanha palaute, jonka löysin männä viikolla sähköpostistani. En jaksanut pyytää julkaisulupaa, joten julkaisen sen näin anonyymina. Palautteen antaja saattaa kyllä tunnistaa itsensä 😁.

Sain tällä viikolla (positiivista) palautetta yrittäjätöistäni myös palkkatyöni esihenkilön kautta, joka oli tavannut erään vetämääni työpajaan osallistuneen henkilön. Pieni maailma!!!

29/04/2026

Fiksu varaa JO NYT syksyn koulutus- ja fasilitointitilaisuudet!

Tuntuu, että yhä useammat organisaatiot ovat heränneet tarpeeseen vahvistaa sekä nuorten tulevaisuususkoa että henkilökunnan ennakointikykyä. Se on ihan mahtavaa!

Omassa arjessani tämä näkyy kasvaneena tarjouspyyntöjen määränä 🎊

Koska näin on, nyt kannattaa ennakoida 😉
ja lähettää tarjouspyyntö hyvissä ajoin – etenkin, jos kyse on tiettyyn päivämäärään sidotusta tilaisuudesta.

Tavoitat minut: [email protected] tai 040 1393 201.

23/04/2026

Välähdyksiä viikolta, johon kuulunut mm.:

💫 Muutoskyvykkyyteen liittyvän tarjouksen väsäämistä.
💫 Inspiroitumista Sitran Muutospelistä.
💫 Nuorten tulevaisuususkon vahvistamiseen tähtäävän kansainvälisen koulutuksen suunnittelua.
💫 Paljon kävelyä Hekan kanssa (puoliso on kurssilla varautumassa yhteiskunnan kriiseihin).
💫 Mukavia uutisia vanhalta työpaikalta: palaan touko-kesäkuuksi Opetushallitukseen.

21/04/2026

Toteutin vähän aikaa sitten Akavan Erityisaloille tulevaisuussimulaation, jossa alle 35-vuotiaat jäsenet pääsivät yhdessä eläytymään tulevaisuuden työelämään.

Mitä simulaatiosta jäi itselleni käteen❓

❤️ Harjoituksesta pidettiin. Osallistujat kertoivat, että tulevaisuusajattelua olisi ollut kiva harjoitella enemmänkin.

🎩 Haastoin osallistujien ajattelua hyödyntämällä simulaatiossa “kuutta ajatteluhattua”, joka on Eward de Bonon kehittämä tekniikka ajattelun selkeyttämiseen ja erilaisten tulokulmien ottamiseen. Se voi myös avata omat silmät näkemään, minkä värinen hattu päässä yleensä maailmaa tulkitsee. Myös ajatteluhatut koettiin toimivaksi tekniikaksi!

🎭 Kolmas palaute koski anonymiteettiä simulaatiossa käytetyllä alustalla. Sitä pidettiin tärkeänä. Olen muissakin yhteyksissä havainnut, että nuoremmat sukupolvet pitävät verkkokeskusteluiden anonymiteettiä tärkeämpänä kuin esimerkiksi itseni ikäiset ihmiset. Tämä on tärkeää pitää mielessä!

Simulaatiot, larpit, draamapajat ja muut eläytymistä vaativat menetelmät tuntuvat kaiken kaikkiaan hedelmälliseltä tavalta ajatella sekä tulevaisuutta että menneisyyttä. Niistä voisi olla apua myös sukupolvien väliseen oikeudenmukaisuuteen liittyvien teemojen käsittelyssä. Menetelmät voivat kuulostaa työläiltä toteuttaa, m***a lopulta rooliin voi astua hyvin pientenkin elementtien avulla - kyse on enemmän heittäytymisestä ja tunnelmasta kuin kalliista lavasteista tai uskottavista erikoisefekteistä 🧙‍♂️👀🌂

14/04/2026

Unkarin hyvät uutiset palauttivat mieleen, ettei mikään ole ikuista - ei Kekkonen, Neuvostoliitto, Orbán, Putin tai Trump. (Sama pätee tietysti myös hyviin asioihin; niitäkään ei pidä pitää itsestäänselvyyksinä.)

Historian tuntemus auttaa havaitsemaan yhteiskunnalliseen muutokseen liittyviä kaavoja ja lainalaisuuksia. Yksi lainalaisuus näyttäisi olevan, että jokaista liberaaleja uudistuksia seuraa taantumuksellinen vastareaktio.

Kaari Utrio on nostanut naisten oikeudet tästä esimerkiksi. Utrion mukaan (HS, 25.11.2024) pelottelu yhteiskunnan romahtamisella ja moraalikadolla on nostanut päätään joka kerta, kun sukupuolten välinen tasa-arvo on ottanut harppauksen eteenpäin. Uudistuminen ei ole suoraviivaista vaan syklistä.

Tällöin keskeistä onkin nähdä pidempi muutoskaari. Yhteiskunnallisen muutoksen lainalaisuuksiin kuuluu myös se, että ajoittaisesta takapakista huolimatta pidemmällä aikavälillä asiat muuttuvat paremmiksi.

Menneisyyden ajattelu on tärkeä osa tulevaisuusajattelua. Usko paremaan tulevaisuuteenkaan ei muodostu vain eteenpäin katsomalla, vaan välillä on katsottava taaksepäin, jotta nähdään, kuinka pitkälle on jo tultu.

Huomionarvoista on, että nuorilla aina ollut tärkeä rooli yhteiskunnan uudistamisessa. Paljon parjatut boomeritkin olivat aikoinaan nuoria ja radikaaleja - he kuuntelivat paheellista jytämusiikkia, vapauttivat seksuaalisuutta ja sukupuolinormeja, vaativat yhdenvertaisempaa koulutusta ja tasa-arvoisempaa työelämää.

Myös ikäkausien syklisyys on hyvä muistaa sukupolvien välisestä oikeudenmukaisuudesta puhuessa. Uusia nuoria tulee samalla kun entiset muuttuvat kalkkiksiksi.

Osoite

Hilding Ekelundin Katu 10
Karjaa
10300

Nettisivu

https://www.hilmaruokolainen.fi/

Hälytykset

Tiedä ensimmäisenä ja anna meille oikeus lähettää sinulle sähköpostitse uutisia ja promootioita Hilma Ruokolainen tmi :ltä. Sähköpostiosoitettasi ei käytetä muihin tarkoituksiin, ja voit perua milloin tahansa.

Ota Yhteyttä Yritys

Lähetä viesti Hilma Ruokolainen tmi :lle:

Oma Yritys listan huipulle Liike Karjaa :ssa?

Jaa

Kategoria

Konsultointitoimisto