TalentCoach

05/03/2026

Bonjour à toutes et tous,

Je prépare maintenant activement ma transition professionnelle.

À compter du 1er octobre 2026, date de ma fin d'activité en qualité de Proviseur de Lycée (27 ans d'expérience en France et à l'étranger), je m’engage pleinement et avec enthousiasme dans une transition professionnelle dédiée au coaching, à la formation et au conseil.

🎯 Mes prestations s’adresseront aux équipes, enseignants, personnels d’encadrement, élèves et étudiants, au service de leur développement, de leur performance et de leur orientation.

Dans ce cadre, et dans le prolongement de ma certification en coaching professionnel reconnue par l’ICF, j’ai maintenant engagé ma préparation à la certification ACC (Associate Certified Coach).

✅ Cette démarche s’inscrit dans une volonté de développement continu selon les standards éthiques et professionnels de l’International Coaching Federation.

👩‍🏫 Pour cela, je bénéficie d’un accompagnement en Mentoring professionnel dispensé par Pascale Pascoa Amorim - PCC ICF Amorim – Coach ICF PCC et MentorCoach certifiée, dispositif obligatoire pour l’exercice professionnel du coaching.

Contactez moi pour échanger sur vos besoins en accompagnement professionnel : [email protected] ou laissez moi un message : 06 17 67 51 62.

Call now to connect with business.

26/12/2025

24/12/2025

Coach professionnel certifié ICF-France (TalentCoach) et membre d'ICF Nouvelle Aquitaine, j’accompagne dans le secteur privé, la fonction publique et spécifiquement dans le secteur éducatif en France et à l'étranger (réseaux AEFE ou MLF), les personnels de direction d’établissements scolaires, les cadres, les managers, les équipes, les DRH, les personnes en transition professionnelle, les employés, les jeunes professionnels et les particuliers motivés par un équilibre vie pro/vie perso.

Consultant et formateur certifié en système éducatif français en France et à l’étranger (15 ans de direction d’établissements scolaires conventionnés à l’étranger), j’accompagne également les associations gestionnaires et les équipes de direction des établissements à programme français de l’étranger dans l’évaluation de leur organisation, leurs projets d’évolution de l’offre scolaire, de consolidation de leur fonctionnement ou de rationalisation de leurs financements.

Contactez-moi pour transformer vos défis en leviers de performance dans le respect de la déontologie et de l'éthique du métier de coach professionnel ICF-France.

[email protected]

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24/11/2025

Chers Collègues personnels de direction : et si vous vous autorisiez enfin un espace pour vous ?

Dans nos établissements, nous sommes souvent les premiers à encourager nos équipes à se développer, à prendre du recul, à coopérer. Mais combien de fois prenons-nous réellement ce temps pour nous-mêmes ?

Être personnel de direction, c’est évoluer dans un environnement où se conjuguent enjeux pédagogiques, exigences institutionnelles, tensions humaines et défis organisationnels permanents.
Un rôle passionnant, exigeant… et souvent solitaire.

🎯 dans un cadre sécurisé et totalement confidentiel, le coaching professionnel peut devenir un véritable levier pour :

🌿 1. Mieux vous ressourcer dans un métier intense
• Retrouver de la clarté dans la complexité quotidienne
• Prioriser avec plus de sérénité
• Prévenir l’épuisement et réinstaller de la disponibilité mentale

🤝 2. Renforcer la qualité de relation avec vos enseignants et vos équipes
• Développer une communication plus fluide et plus apaisée
• Clarifier vos intentions et vos messages
• Installer un climat de confiance et d’écoute mutuelle

🎓 3. Accompagner plus efficacement les enseignants et les personnels
• Favoriser leur autonomie
• Encourager la prise d’initiatives
• Soutenir les dynamiques d’équipes et les projets pédagogiques

🧭 4. Prendre des décisions plus justes et alignées
• Examiner vos dilemmes avec recul
• Travailler vos points d’appui et vos zones de progression
• Agir avec davantage de conscience, de cohérence et de leadership

🌟 5. Vous sentir moins seul dans la posture

Le coaching offre un espace neutre, confidentiel, non jugeant :
un lieu où vous pouvez déposer, réfléchir, expérimenter, sans pression hiérarchique.

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🔹 Dans une époque où l’Éducation nationale évolue sans cesse, où les tensions et les attentes grandissent, investir dans votre croissance personnelle et professionnelle n’est pas un luxe : c’est un acte de pilotage.

🔹 Parce qu’un établissement respire au rythme de son équipe… mais aussi au rythme de son leadership.

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Si ce sujet vous parle, je serai ravi d’échanger avec vous — en toute simplicité — sur vos besoins, vos envies, ou les situations que vous souhaitez éclairer autrement.

Prenez soin de vous autant que vous prenez soin de vos équipes.
C’est la première condition de la réussite collective. 🙌

[email protected]
Sur Bordeaux ou en visio
Coach professionnel certifié
Membre ICF-France et ICF Nouvelle Aquitaine

23/11/2025

Les ni Vanuatu de Paris. Bravo pour cette belle vidéo.

15/11/2025

Au fait :

Ayant moi-même traversé récemment des moments où les décisions semblaient impossibles à prendre, je sais combien la multiplication des croyances limitantes, contradictions (réelles ou perçues) et pensées anxieuses peut paralyser notre capacité à trancher.

Dans ces périodes de confusion, le rôle du coach est primordial : par ses questions ciblées et son approche disruptive, il nous aide à mettre des mots sur nos blocages et à découvrir par nous-mêmes les solutions qui étaient jusque-là invisibles.

Le coaching est un accompagnement précieux pour retrouver clarté et confiance dans nos choix. Je l'ai expérimenté... Avec succès.

Parlons en ici : https://calendly.com/talentcoach-didier-leroy-lusson

Merci à toi Mario Bucciarelli, MCC - ICF, Executive Coach et aussi à toi Pascale Pacoa Amorim PCC - MentorCoach ICF - Superviseur

15/11/2025

Vous traversez une période de transition professionnelle ou vivez une situation difficile au travail ?

Avec TalentCoach, quel que soit votre secteur d'activité et votre poste, bénéficiez, dans un environnement respectueux et totalement confidentiel, d’un accompagnement sur-mesure pour retrouver confiance, clarifier vos objectifs et construire un avenir professionnel qui vous ressemble.

Que vous souhaitiez amorcer un changement, surmonter un burn-out, envisager une reconversion ou tout simplement sortir d’une impasse, chaque étape de votre parcours mérite d’être soutenue avec bienveillance et expertise.

Découvrez comment un coaching professionnel peut vous aider à dépasser vos blocages et à vous projeter vers l’avenir.

Pour en savoir plus sur mon parcours et mon approche, retrouvons nous dès maintenant sur LinkedIn ou prenez un premier rendez-vous gratuit ici : https://calendly.com/talentcoach-didier-leroy-lusson

Institut de Coaching International

08/11/2025

Bonjour à toutes et tous, Chers membres du réseau,

Je souhaite vous apporter quelques informations et vous présenter les nouvelles compétences que j'ai développées depuis quelques années qui pourraient vous intéresser, à titre personnel, et intéresser les services ou les établissements dont vous avez la charge.

Dans ce cadre, sachez que je peux intervenir auprès de vos équipes (entreprises privées, services publics centraux, établissements scolaires en France ou au sein du réseau AEFE) en coaching individuel, d'équipe ou en mentoring pour, par exemple, accompagner les nouveaux personnels dans ce qui s'avère toujours être une transition professionnelle assez sensible et à fort enjeux tant pour les personnels que pour les organisations elles-mêmes.

Je peux également intervenir sur les situations managériales nécessitant un fort engagement dans un projet de modernisation ou de modification de la gouvernance, pour, dans le respect du code de déontologie de l'ICF et dans la plus totale confidentialité (j'insiste beaucoup sur ce point), apporter le cadre puissant du coaching pour favoriser le changement dans des conditions écologiquement respectueuses de tous les collaborateurs.

N'hésitez pas, si vous le souhaitez, à faire appel à moi ou à indiquer mes coordonnées à vos interlocuteurs sur cette possibilité d'accompagnement qui présente vraiment de très fortes potentialités.

Je peux aussi vous présenter directement (téléphone ou visio) mes prestations et la manière dont cela pourrait concrètement se mettre en place.

Contactez moi via la messagerie de Facebook
Vous pouvez aussi relayer ce post sur votre réseau.

Merci encore à vous toutes et tous.

Amicalement,

Didier Leroy-Lusson

02/11/2025

Bonjour à toutes et tous,

Dans les secteurs publics (notamment éducatifs) ou privés pour, dans le respect de la déontologie de l'ICF, de celui de son référentiel de compétences https://www.coachfederation.fr/deontologie-referentiels/referentiel-de-competences-reactualise-applicable-courant-2021/ et dans la plus stricte confidentialité pour :

- Développer la confiance en soi
- Surmonter des blocages, prendre du recul, gérer le stress ou des situations de conflits,
- gérer une transition de vie (personnelle ou professionnelle)
- atteindre des objectifs précis,
- s'adapter à une évolution de carrière
- Réussir une reconversion
- Développer votre leadership de cadre
- Maximiser la performance individuelle ou collective
- Améliorer la cohésion, l'efficacité collective, la communication au sein d'une équipe ou d'un groupe...

Technicien PNL et Coach professionnel certifié, je suis maintenant en mesure de vous accompagner. N'hésitez pas à prendre un premier rendez-vous gratuit de découverte https://calendly.com/talentcoach-didier-leroy-lusson.

Nous pourrons échanger sur vos besoins en toute confidentialité.

A bientôt et n'hésitez pas à republier sur votre réseau.

Bien cordialement à toutes et tous,

Didier

29/10/2025

https://www.linkedin.com/posts/cedric-ruault_en-am%C3%A9rique-du-nord-un-manager-non-coach%C3%A9-activity-7387413770203181056-UnaT?utm_medium=ios_app&rcm=ACoAABkfUakBTv0ZFo9jbOHzwLVjP3E7GvjVbcA&utm_source=social_share_send&utm_campaign=share_via

En Amérique du Nord, un manager non coaché est une anomalie. En France … disons qu’on progresse sur la question ! Le vrai tournant a commencé autour de 2014, quand plusieurs PDG français ont affirmé publiquement être coachés. Un tabou venait de tomber. 👇 🔸 Stéphane Richard (Les Ech...