מורית. מנהיגות בגיוס

מורית. מנהיגות בגיוס אני מאמינה בגיוס שרותם את כל הארגון, ונעשה בתקשורת פתוח

מנהיגות בגיוס עובדים:
מובילים את התפיסה שאנשי גיוס הם מנהיגים ומנהיגות בארגונים שלהם. ככאלה, יש סטנדרטים שאני מצפה מהם (כמו שאני מצפה מעצמי), לעמוד בהם.
* לבוא לתהליך מתוך רצון אמיתי לתת לעובדים הזדמנות לעבוד בעבודה שתגרום להם לפרוח
* לקחת אחריות מלאה על הראיון, התהליך, ההצלחה לשמוע מהמועמדים מי הם
* להתחייב לשיחה פתוחה, תקשורת פתוחה שקופה
* לייצר ראיון תקף ומהימן.
תקף – שמה שראינו בראיון ינבא את איך שיתפקד המועמד כעובד בעתיד.
מהימן – שכל מראיין/ת שישב כאן בראיון יראה את אותו דבר

Address

Gan Yavne
70800

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when מורית. מנהיגות בגיוס posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Shortcuts

Share