Dit doen wij door belangen te behartigen van ondernemende vrouwen en een spreekbuis te zijn in de maatschappij, de politiek, het bedrijfsleven, de zorg en de wetenschap. Onze visie:
Het stimuleren van levenslange, economische zelfstandigheid van vrouwen. Onze overtuiging:
Er zijn vele redenen om arbeidsparticipatie van vrouwen te stimuleren: economische onafhankelijkheid, renderen van investeringe
n in opleidingen, benutten van vrouwelijke talenten, betere bedrijfsprestaties, garantie voor duurzame ontwikkeling, bekostigen van de vergrijzing, bijdragen aan de B.V. Nederland, etc. We zien echter dat vrouwen die in het arbeidsproces zijn opgenomen - of opgenomen willen worden - tegen een aantal drempels aanlopen, waardoor:
Nederland in relatie tot andere landen een lage fulltime arbeidsparticipatie van vrouwen kent;
weinig vrouwen in topfuncties terechtkomen;
zelfstandig werkende vrouwen zelden doorgroeien naar bedrijven met personeel;
vrouwen relatief veel meer dan mannen zorgen voor huishouding, kinderen, familie. Naast een verandering in attitude ten aanzien van de rol van vrouwen thuis en in het arbeidsproces, moet ook de wet- en regelgeving bijdragen aan een kwalitatieve verbetering van de arbeidsparticipatie van vrouwen. Met als resultaat:
Meer vrouwen succesvol aan het werk
forum tijdens een politieke middag
Sinds begin 2005 is de Federatie toegetreden tot het grootste ondernemingsverbond in Nederland: VNO-NCW
Kijk op onze site www.federatiezakenvrouwen.nl bij netwerkknooppunten welke netwerken op dit moment deel uitmaken van Federatie Zakenvrouwen. Female Leaders:
Visie van FZ Female Leaders is het stimuleren en ontwikkelen van vrouwelijk leiderschap bij vrouwelijke ondernemers.Missie van FZ female Leaders is het oprichten van een opleidings conglomeraat van diverse opleidingen op het gebied van ondernemerschap en leiderschap, welke een concrete bijdrage kan leveren aan de ontwikkeling van de vrouwelijke ondernemers en vrouwelijke managers teneinde persoonlijke groei en ondernemingsgroei te realiseren.