Growth Poland

Growth Poland Growth Poland to ludzie, którzy z pasją i zaangażowaniem budują osiągnięcia firm w działaniach rekrutacyjnych.

Słuchajcie nasi klienci bardzo dynamicznie się rozwijają i w związku z tym planują już po wakacjach podbijać coraz to no...
05/08/2015

Słuchajcie nasi klienci bardzo dynamicznie się rozwijają i w związku z tym planują już po wakacjach podbijać coraz to nowe rynki w Polsce! Żeby tego dokonać potrzebują Waszej pomocy :)

pod poniższym linkiem znajdziecie kilka ogłoszeń do naprawdę fajnych firm - liczących się brandów na polskim rynku!
główne lokalizacje to: Warszawa, Łódź, Katowice oraz szeroko rozumiany region Polski południowej ;)

Aplikacje jak zawsze wysyłajcie na adres [email protected]

05/08/2015

Nasz dobry Klient, firma zajmująca się tworzeniem oprogramowania wspierającego naukę języków obcych poszukuje mobilnych HANDLOWCÓW!! :)

Opis stanowiska:
• aktywne pozyskiwanie nowych klientów
• prezentacje systemu potencjalnym klientom
• koordynowanie i wspomaganie pracy klientów z systemem aż do momentu podpisania umowy
• bieżąca praca z systemem CRM
• negocjowanie i ustalanie warunków umów z klientami
• przygotowywanie umów handlowych i koordynowanie procesu ich realizacji
• raportowanie aktywności i wyników sprzedaży

Wymagania:
• prawo jazdy kat. B
• doświadczenie w sprzedaży, preferowane B2B
• nastawienie na długofalową współpracę
• wysokie umiejętności interpersonalne
• biegłość w obsłudze komputera
• zorientowanie w nowych technologiach

Oferujemy:
• samochód osobowy
• atrakcyjne wynagrodzenie
• pakiet wewnętrznych szkoleń wdrożeniowych i sprzedażowych
• przyjazne środowisko pracy
• pracę w zgranym, sympatycznym zespole

Aplikacje wysyłajcie na adres [email protected] -> naprawdę warto :)

Masz analityczny umysł a przy okazji interesujesz się tematyką IT? Mamy coś dla Ciebie! Nasz klient, firma e-commerce dz...
20/05/2015

Masz analityczny umysł a przy okazji interesujesz się tematyką IT?

Mamy coś dla Ciebie! Nasz klient, firma e-commerce działająca w branży fashion poszukuje energicznych, obrotnych i przede wszystkim dobrze zorganizowanych osób na stanowisko:
IT Project Manager!

Zapraszamy do nadsyłania aplikacji na adres [email protected]

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm…

Z perspektywy doświadczeń w rekrutacji, musimy Wam powiedzieć, że nie tylko dla Was niekiedy ciężko jest znaleźć fajną p...
20/05/2015

Z perspektywy doświadczeń w rekrutacji, musimy Wam powiedzieć, że nie tylko dla Was niekiedy ciężko jest znaleźć fajną pracę, ale dla pracodawców też trudno jest zbudować fajny, zgrany zespół, który będzie z powodzeniem realizował powierzone zadania.

Zachęcamy do przeczytania, jakie osoby są pożądane w każdym zespole i zastanowienia się jakim Wy jesteście pracownikiem w Teamie!

Największy i najlepszy portal branży HR - pomoc HR, szkolenia HR, porady , prawo pracy, coaching, szkolenia, trendy , HR, rynek pracy, rekrutacja i rozwój kadr, szkolenia dla firm, szkolenia kadrowe.

11/05/2015

Uwaga, uwaga!

nasz nowy klient - uznany brand na światowym rynku napojów alkoholowych (pierwsza 10. światowych koncernów!) poszukuje osób z doświadczeniem na zbliżonych stanowiskach w branży FMCG:

* Category Management Analyst
(wymagania: znajomość Nilsen, dunnhumb, angielski w stopniu zaawansowanym, zdolności analityczne, MS Office)

* Key Account Assistant
(wymagania: znajomość MS Office, umiejętność pracy z danymi, SAP, Access, wykonywanie analiz sprzedażowych, angielski w stopniu zaawansowanym)

* Senior Key Account Manager
(wymagania: doświadczenie w zarządzaniu budżetem i zespołem, doświadczenie w sprzedaży, angielski w stopniu zaawansowanym)

CV prosimy nadsyłać na adres [email protected]

Słuchajcie praca poszukuje ludzi młodych, energicznych i pozytywnie nastawionych do świata! Tym razem nie jest ważne doś...
11/05/2015

Słuchajcie praca poszukuje ludzi młodych, energicznych i pozytywnie nastawionych do świata!

Tym razem nie jest ważne doświadczenie, ani staż pracy, liczą się chęci i wrodzony zmysł organizacyjny.

Poniżej oferty, które znajdziecie na naszej stronie, a nie wymagają od Was dużego doświadczenia:

* Młodszy Analityk w Dziale Analiz
* Asystent Działu Sprzedaży

08/05/2015

Studentko, Studencie!

Szukasz nowych wyzwań? Studia to dla Ciebie za mało? Chcesz zdobyć doświadczenie, rozwijać się, poznać nowych ludzi? Jesteś osobą komunikatywną, otwartą, energiczną?
Jeśli tak – koniecznie zapoznaj się z poniższą ofertą! :)

W związku z dynamicznym rozwojem naszej Agencji, poszukujemy osób na stanowisko 'Asystenta Działu Sprzedaży' z możliwością zatrudnienia na dogodnych warunkach.

Obowiązki:

- wprowadzanie danych do bazy CRM
- umawianie spotkań
- dbanie o pozytywny wizerunek firmy
- wsparcie zespołu w wypełnianiu codziennych obowiązków

Oczekiwania:

- łatwość w nawiązywaniu kontaktów interpersonalnych i komunikatywność
- bardzo dobra organizacja pracy
- pogodne usposobienie, entuzjazm i zapał do pracy, odporność na stres
- mile widziane doświadczenie związane z pracą w Call Center

Oferujemy:

- możliwość pracy w energicznym, młodym zespole
- niezbędne narzędzia do pracy
- możliwość poszerzenia wiedzy w zakresie funkcjonowanie agencji doradztwa personalnego
- możliwość zatrudnienia na dogodnych warunkach
- elastyczny grafik

Aplikacje prosimy przesyłać na adres e-mailowy: [email protected].

Serdecznie zapraszamy do naszego Zespołu! :)

Łapie Was monotonia w dużej korporacji? Niekończący się wyścig szczurów to coś, co Was przerasta? Chcecie być współtwórc...
05/05/2015

Łapie Was monotonia w dużej korporacji? Niekończący się wyścig szczurów to coś, co Was przerasta? Chcecie być współtwórcą sukcesu jednej z najszybciej rozwijających się firm z branży turystycznej?

W związku z dynamicznym rozwojem firmy naszego Klienta, poszukujemy osoby, która chciałaby rozwinąć swoje skrzydła w prężnie rozwijającym się start-upie w biznesie internetowym na stanowisku ANALITYKA BIZNESOWEGO!

Serdecznie zachęcamy do nadsyłania aplikacji za pomocą formularza na stronie www.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926,…

Czy wśród Was są osoby zamieszkujące Tychy lub okolice? A może macie znajomych z tamtego regionu Polski? Jeśli tak to św...
29/04/2015

Czy wśród Was są osoby zamieszkujące Tychy lub okolice?
A może macie znajomych z tamtego regionu Polski?

Jeśli tak to świetnie się składa, ponieważ aktywnie poszukujemy Koordynatora Projektów / Project Managera.

Zależy nam na osobie z nie tak dużym doświadczeniem, ale która ma pojęcie o łańcuchu dostaw (dlatego bardzo mile widziane osoby z logistyki/spedycji) oraz która już ma doświadczenie w koordynacji projektów: organizacji odpowiednich ludzi, transportu oraz rozpisywaniu i pilnowaniu harmonogramów.

więcej informacji na naszej stronie:
http://www.growth.com.pl/dla-kandydatow/projekty-zarzadzanie-projektami/koordynator-projektow

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm…

Doświadczenie, wiedza i kompetencje to jedno, a schludny wygląd i aparycja to drugie. "Pierwsze wrażenie" jest odruchem ...
20/04/2015

Doświadczenie, wiedza i kompetencje to jedno, a schludny wygląd i aparycja to drugie. "Pierwsze wrażenie" jest odruchem instynktownym, trwa kilka sekund i może mieć ogromny wpływ na przebieg dalszej znajomości lub w naszym przypadku - rozmowy rekrutacyjnej. Sprawa komplikuje się o tyle, że w pracy - jak i w życiu- gusta są odmienne. Co więc zrobić, abyśmy zawsze byli odbierani pozytywnie? :) Odpowiedź poniżej!

Doświadczenie, wiedza i kompetencje to jedno, ale aparycja to drugie. Byłoby hipokryzją twierdzić, że rekruterzy nie zwracają uwagi na wygląd kandydatów. Sprawa jest jednak o tyle skomplikowana, że w pracy – jak w życiu – gusta są różne. Zwłaszcza, jeśli w grę wchodzą ...

Dziś uchylamy rąbka tajemnicy!  O co rekruterzy pytają na rozmowach kwalifikacyjnych? Czego kandydaci powinni się spodzi...
13/04/2015

Dziś uchylamy rąbka tajemnicy!

O co rekruterzy pytają na rozmowach kwalifikacyjnych? Czego kandydaci powinni się spodziewać? Jak się zachować? Które pytania pojawiają się najczęściej - niezależnie od stanowiska? O co Ty jako kandydat możesz zapytać, a czego raczej uniknąć?

Sprawdź i przejdź pomyślnie proces rekrutacyjny. :)

Rozmowa kwalifikacyjna jest jednym z kluczowych elementów procesu rekrutacyjnego - dobre przygotowanie to podstawa - dla obu stron! Warto zdobyć informacje na temat firmy, do której aplikowaliśmy oraz sprawdzić, jakich pytań możemy się spodziewa...

Baranku śnieżno-biały - dokąd bieżysz kudłaczu? I Ty zajączku miły - gdzie się śpieszysz uszaty? Niesiemy upominki, okru...
02/04/2015

Baranku śnieżno-biały - dokąd bieżysz kudłaczu?
I Ty zajączku miły - gdzie się śpieszysz uszaty?
Niesiemy upominki, okruch chleba i szynki
oraz garść uśmiechu do kurczęcej chaty wkrótce wspólnie z
aniołkiem co już zleciał na ląd:
zaśpiewamy Wam drodzy Radosnych Świąt!

Adres

Ulica Górczewska 216
Warszawa
01-460

Telefon

(22) 638 28 71

Strona Internetowa

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Growth Poland umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skontaktuj Się Z Firmę

Wyślij wiadomość do Growth Poland:

Udostępnij