10/12/2025
🌟 Ett genomfört arbetsmiljöarbete, en inspektion och ett toppbetyg 🌟
Min vardag består bland annat av att hantera arbetsrättsliga frågor, bistå med råd i organisatoriska frågor, konflikthantering, utbildning, team- och ledarutveckling etc. Frågornas karaktär varierar utifrån hur strukturerna är uppbyggda inom verksamheten. En stor del är relaterat till om man aktivt arbetar för att upprätthålla engagemang och en sund kultur som i sig påverkar helheten.
Jag har haft förmånen att få arbeta med många duktiga och drivna företagsledare under åren. Jag kommer att bjuda på en solskenshistoria från en av dessa, där arbetsmiljöarbetet blev bra på alla sätt. Jag nämner inga namn men har fått ok att berätta om denna framgångssaga.
Vi har arbetat tillsammans av och till under åren där vi bland annat har arbetat med att tydliggöra HR-processer och säkerställt att det systematiska arbetsmiljöarbetet fungerar i den dagliga driften. Fokus har även legat på att skapa en sund kultur där medarbetarna ska trivas och känna sig trygga. Vi har även integrerat organisatorisk och social arbetsmiljö (OSA) som en naturlig del i vardagen. Vi har bland annat genomfört workshops där medarbetarna har fått komma med synpunkter på vad de tycker är viktigt för att skapa en social trygghet. Detta utmynnade i ett antal värdeord som blev en tavla i fikarummet, en tydlig symbol för vad som är viktigt just på deras arbetsplats. Det var inspirerande att se hur medarbetarna visade engagemang och tillsammans skapade värdeord för en sund kultur. Det är ju tillsammans vi gör ett framgångsrikt och hållbart arbete.
Det bästa av allt, om man känner sig trygg i att granskas, var att Arbetsmiljöverket gjorde en spontan inspektion av det systematiska arbetsmiljöarbetet som helhet och även en särskild kontroll av OSA-området.
Jag var inte med vid inspektionstillfället med fick återberättat att vid sittande bord så begärda inspektören att få ta del av de underlag som ligger till grund för ett kvalitetssäkert arbetsmiljöarbete som man kan se fungerar på riktigt och inte bara på pappret. Han frågade ett antal kontrollfrågor och fick en tydlig genomgång av dessa.
Han var extra imponerad över att det systematiska OSA-arbetet både var prioriterat och tydligt implementerat inom verksamheten. Inspektionen utmynnade i ett MVG och så klart en stolt företagsledare som fick ett kvitto på att nedlagd tid lönar sig och ger en trygghet att tåla att granskas.
Det är dessa samarbetspartners som ger mig energi – de som har förståelse för hur arbetsmiljöarbetet påverkar alla delar i en organisation – de som ser nedlagd tid som en god investering för att skapa arbetsplatser där medarbetare vill stanna kvar. Arbetsmiljön har även blivit ett kraftfullt verktyg för att locka till sig nya medarbetare.
Vill du höra mer om hur du och din verksamhet kan förstärka ert arbetsmiljöarbete så är du välkommen att höra av dig.
Önskar er alla en fin onsdag 💫
/Maria, HR Consulting i Norr AB
