В последнее время одной из наиболее современных и успешных бизнес-моделей, позволяющих добиться реальных конкурентных преимуществ, становится аутсорсинг. Это новое явление для Украины, пришедшее из зарубежной деловой практики.
Аутсорсинг (англ. - outsourcing) - это способ организации деятельности компании за счет сосредоточения на главном, ключевом направлении деятельности и передачи непрофильных функций внешним специализированным фирмам на договорной основе. Аутсорсинг представляет собой передачу вспомогательных, поддерживающих или сопутствующих функций внешним исполнителям, специализирующимся в конкретной области и обладающим знаниями, опытом, техническим оснащением.
Ведение кадрового делопроизводства также не является ни ключевым, ни стратегически важным, вне зависимости от размера компании.
Причины для передачи на аутсорсинг кадрового делопроизводства могут быть разными:
Компания - новичок на национальном рынке, не знает особенностей законодательства страны и основных принципов построения местного кадрового учета;
Компания не хочет содержать целый отдел исполнителей, покупать и обновлять необходимое программное обеспечение и лицензии на него, т.е. в целях экономии;
Компания стремиться сфокусировать свою деятельность на приоритетных задачах своего бизнеса и, таким образом, направить все имеющиеся трудовые и финансовые ресурсы на выполнение своих главных задач и др.
Преимущества передачи на аутсорсинг кадрового делопроизводства:
Снижение расходов, связанных с оплатой труда кадровиков, отчислениями налогов, а также обеспечением Вашего внутреннего отдела кадров необходимыми средствами и инструментами труда (офисная техника и оборудование, программное обеспечение, расходные материалы, специализированная подписка, прочие принадлежности);
Снижение рисков, связанных с трудовыми отношениями;
Снижение вероятности некорректного ведения кадрового учета;
Финансовые риски (при проверках контролирующих органов) перекладываются на аутсорсинговую компанию;
Штатные сотрудники отдела кадров могут сфокусироваться на стратегических HR задачах;
Ведение кадрового делопроизводства компании-клиента гарантированно соответствует украинскому законодательству. Kadroff – компания, которая внедряет сравнительно новую для Украины услугу - аутсорсинг кадрового делопроизводства.
Наша команда – опытные профессионалы, которые работали в крупных компаниях и знают все нюансы кадрового делопроизводства.
