IHuman

IHuman HR Agency.
Головна цінність - люди.

Головна цінність — люди.

Вже 11 років ми допомагаємо талановитим співробітникам та компаніям зустрітися. Ми твердо впевнені, що будь-який крутий проект починається з талантів. Саме таким компаніям і співробітникам ми допомагаємо знайти один одного.

Тисячі навчальних програм та методологій, форматів та підходів, вплинули на вироблення єдиної системи адаптації. Адаптації та навчання, яка вже показ

ала свою ефективність — більш ніж у 50 компаніях.

Разом із командою iHuman, ми віримо, що головне — люди, тому:

- збираємо команду мрії,
- налаштовуємо hr-процеси,
- ведемо консалтинг бізнесу та кандидатів,
- формуємо найкращий у світі AI для оцінки персоналу

Ми віримо в те, що кожна людина має своє місце і призначення, де вона зможе розкрити весь свій потенціал.

Хочете результат?Почніть з резюме.Не з мотивації.Не з курсів.Не з “я ще подумаю”.👉 З резюме.Бо саме воно вирішує:буде у ...
21/04/2026

Хочете результат?
Почніть з резюме.

Не з мотивації.
Не з курсів.
Не з “я ще подумаю”.

👉 З резюме.

Бо саме воно вирішує:
буде у вас співбесіда чи ні.

90% кандидатів роблять одну помилку —
вони пишуть резюме “про себе”,
замість того, щоб продавати себе.

І тому отримують:
❌ ігнор
❌ відмови
❌ тишу після відгуку

Ми робимо інакше:

✔️ Упаковуємо ваш досвід під ринок
✔️ Показуємо вашу цінність для компанії
✔️ Адаптуємо під вакансії, які реально платять

І у вас є 3 варіанти:

$50 — якщо потрібно швидко і нормально
$75 — якщо хочете виділятись серед інших
$150 — якщо вам потрібен реальний результат, а не “просто CV”

Результат після роботи з нами:
- вас починають помічати
- вас кличуть на співбесіди
- ви обираєте, а не вас

Якщо ви досі без офферів —
проблема не в ринку.

Проблема в тому, як ви себе презентуєте.

Напишіть “РЕЗЮМЕ” в дірект
або переходьте за посиланням і обирайте пакет:

https://www.ihuman.com.ua/iresume/

Хочете результат?
Почніть з резюме.

#рекрутинг #резюме

🚩5 сигналів, що кандидат може “не зайти”І це те, що часто ігнорують на етапі інтервʼю.1. Не може пояснити свої результат...
06/04/2026

🚩5 сигналів, що кандидат може “не зайти”

І це те, що часто ігнорують на етапі інтервʼю.

1. Не може пояснити свої результати.
Говорить загально, без цифр і конкретики.
Швидше за все, результатів або не було, або він не розуміє свою цінність.

2. Часто змінює роботу.
Наприклад, кожні 1–3 місяці.
Це не завжди проблема, але варто копнути глибше: причина чи патерн?

3. Негативні відгуки про попередніх роботодавців.
“Там всі некомпетентні” / “керівництво жахливе”.
Часто це про відповідальність, а точніше - її відсутність.

4. Не задає жодних питань.
Або немає інтересу, або немає критичного мислення.

5. Плутається у власному досвіді.
Червоний прапор для будь-якої ролі, де важлива відповідальність.

❗️Важливо:
це не завжди “відмова одразу”
але - це сигнали, які не варто ігнорувати.

Сильний найм — це не про інтуїцію,
а про вміння бачити деталі.

Якщо вам потрібні кандидати, які проходять випробувальний і підсилюють бізнес, давайте поспілкуємось 🤍

#рекрутинг #співбесіда #рекомендаціі

03/04/2026

Кейс із життя рекрутера🤓

Кандидат відправляє одне й те саме CV…
на ВСІ вакансії підряд.

Маркетинг?
Sales?
HR?
Developer? теж чомусь

І ти сидиш та думаєш:
це універсальний солдат чи просто стратег «а раптом вистрілить»? 😄

Спойлер: інколи вистрілює, але частіше - ні.
Бо краще 1 влучна заявка, ніж 10 навмання.

❤️ #агентство #вакансії

Наймарніше питання на співбесіді🙄“Розкажіть про себе”Звучить логічно.Але по факту - це питання, яке майже нічого не дає ...
30/03/2026

Наймарніше питання на співбесіді🙄

“Розкажіть про себе”

Звучить логічно.
Але по факту - це питання, яке майже нічого не дає рекрутеру.

Кандидати:

- говорять заготовленими фразами
- переказують резюме
- намагаються “сподобатись”, а не показати результат

І в результаті ви не розумієте головного:
на що ця людина реально здатна в роботі👽

Питання, яке змінює якість інтервʼю:

“Який ваш найбільший професійний результат за останній рік?”

Що ви отримуєте одразу:

- рівень мислення кандидата
- зону відповідальності
- реальні досягнення (або їх відсутність)
- вміння говорити мовою результату, а не процесу

✅Сильний кандидат:
говорить про цифри, вплив і рішення!

🚩 Слабкий:
губиться або відповідає загально.

І саме тут починається якісний рекрутинг, а не “поспілкувались - і розійшлись”.

Якщо вам важливо наймати людей, які дають результат, а не просто проходять співбесіди - ви знаєте, де нас знайти.😉

#рекрутинг #підбірперсоналу #співбесіда

27/03/2026

А як ви справляєтесь зі стресом перед співбесідою?😅
Які лайфхаки використовуєте?

#рекрутинг #співбесідапоради #робота #гумор

20/03/2026

Коли вже відчуваєш смак перемоги, але ще не здогадуєшся, що найцікавіше попереду😁😏

#рек #рекрутинг #співбесіда #кандидат

Хочете зрозуміти рівень Sales Manager за 5 хвилин?Більшість кандидатів красиво “продають себе” на співбесіді.Але є 3 пит...
17/03/2026

Хочете зрозуміти рівень Sales Manager за 5 хвилин?

Більшість кандидатів красиво “продають себе” на співбесіді.
Але є 3 питання, які миттєво показують - перед вами реальний результат чи просто гарна історія.

1. Який ваш середній чек угоди?
Сильний кандидат назве цифру одразу.

2. Який був ваш план продажів і як часто ви його виконували?
Відповідь покаже рівень відповідальності.

3. Звідки приходили ваші ліди?
Ви зрозумієте, чи вміє він працювати з каналами залучення.

Чому це працює?
Тому що сильний Sales Manager мислить цифрами, а не загальними словами.

Якщо кандидат:

- говорить розмито
- уникає конкретики
- не пам’ятає метрики

👉 швидше за все, результатів там не було.

А тепер головне:
90% помилок у наймі Sales - це не через кандидатів.
А через неправильну оцінку на етапі відбору.

Ми в iHuman знаємо, як відрізнити “говоруна” від реального сейлза ще до співбесіди.
І саме тому наші клієнти отримують кандидатів, які закривають угоди, а не просто проходять інтерв’ю.

Хочете так само?
Напишіть нам у дірект - підберемо Sales Manager, який приносить результат 💼

#рекрутинг #підбірперсоналу

З Новим 2026 роком ✨Нехай цей рік почнеться з віри в себе і продовжиться правильними можливостями.Нові цілі, сильні ріше...
31/12/2025

З Новим 2026 роком ✨

Нехай цей рік почнеться з віри в себе і продовжиться правильними можливостями.
Нові цілі, сильні рішення, робота, яка надихає, і люди поруч, які підтримують 💜

Бажаємо, щоб у 2026 ви частіше казали собі:
«Я можу. У мене вийде».

Дякуємо, що обираєте IHUMAN.
Ми поруч — у розвитку, змінах і кожному новому кроці 🫶🏻

Відмови без пояснень — це боляче 😔Особливо коли здається, що ти ідеально підходиш.У цьому пості чесно розбираємо, чому к...
20/12/2025

Відмови без пояснень — це боляче 😔
Особливо коли здається, що ти ідеально підходиш.

У цьому пості чесно розбираємо, чому кандидати не отримують офер, і на що варто звернути увагу.
Навіть маленькі деталі можуть змінити результат і дати тобі шанс на роботу мрії 💼

iRESUME — резюме, яке працює на тебе.Твоя робота мрії починається тут.Ми створюємо професійні резюме, які:✔️ проходять а...
20/12/2025

iRESUME — резюме, яке працює на тебе.
Твоя робота мрії починається тут.

Ми створюємо професійні резюме, які:
✔️ проходять автоматичний відбір (ATS)
✔️ чіпляють HR з перших секунд
✔️ реально відкривають нові карʼєрні можливості

Над твоїм резюме працюють рекрутери з реальним досвідом найму, а не шаблони з інтернету.

Чим будемо корисні?
🔹 аналізуємо твоє резюме
🔹 виправляємо помилки та слабкі місця
🔹 вибудовуємо логічну й сильну структуру
🔹 адаптуємо під конкретну вакансію
🔹 додаємо супровідний лист, який виділяє серед кандидатів

Результат:
резюме, яке зрозуміле роботодавцю й працює на твій результат 💼

📩 Напиши нам — і зробимо твоє резюме твоєю перевагою 💜

Саме такі резюме залишаються без відповіді ❌ #резюме #робота #консалтинг
16/12/2025

Саме такі резюме залишаються без відповіді ❌

#резюме #робота #консалтинг

Address

Kyiv

Telephone

+380731334935

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when IHuman posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to IHuman:

Shortcuts

Share

Category