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VagasAngola JG Anúncios de emprego para jovens Angolanos com ou sem experiência.

Jovens empreendedores . Que vantagens a participação no nosso projecto trouxe à tua vida ?
28/02/2024

Jovens empreendedores . Que vantagens a participação no nosso projecto trouxe à tua vida ?

PRECISA-SE DE DIRECTOR TÉCNICOLink: https://empregosyoyota.com/jobs/330Empresa multinacional com longa presença em Angol...
30/06/2021

PRECISA-SE DE DIRECTOR TÉCNICO
Link: https://empregosyoyota.com/jobs/330

Empresa multinacional com longa presença em Angola procura:

Director Técnico
Escopo e objectivo:
Manter a disponibilidade e pleno funcionamento do equipamento sob sua responsabilidade
Gestão completa da equipa técnica, peças sobressalentes e relatórios de desempenho
Habilidades técnicas:
Experiência prática com o uso de ferramentas e instrumentos de medição
Experiência prática com sistemas eletromecânicos.
Electrónica:
Teoria básica eléctrica e electrónica é obrigatório
Utilizar instrumentos de medição
Interpretar e compreender os diagramas electrónicos
Componentes electrónicos como sensores, servo-motores
Familiarizado com sistemas de automação
Backup e actualização de software
Mecânica
Princípios mecânicos básicos são essenciais
Lidar com componentes mecânicos sofisticados, montagem e desmontagem de partes interconectadas
Interpretar desenho mecânico
Pensamento analítico
Atenção aos detalhes
Principais áreas de responsabilidade
Garantir o funcionamento normal dos sistemas
Resolução de problemas e manutenção dos sistemas
Documentar o desempenho no local é obrigatório, utilizando um esquema de relatórios detalhados, e feedback para administração da empresa
Gerir o estoque de peças de reposição, disponibilidade e encomendas.
Gerir ciclo de vida útil de peças de reposição
Gerir recursos humanos da equipa técnica (contratação, formação, atribuição de tarefas e responsabilidades, etc.)
Qualif**ações
Mínimo de Bacharelado em qualquer uma das seguintes disciplinas:

Engenharia Eléctrica (Electrónica, Informática), Engenharia Mecânica (Robótica, Mecatrônica, Automação Industrial), Ou qualquer disciplina e grau equivalente
Mínimo 3 anos de experiência
Preferência por nacionalidade Angolana
Fluência na língua inglesa é imprescindível
Resposta e acção rápida
Capacidade de trabalhar em um ambiente de ritmo acelerado
Ético e confiável
Nível de proficiência em Informática, incluindo MS Outlook, Word, Excel, Power Point.
Enviar CV e anexos, para o nosso e-mail: [email protected]

FONTE: JORNAL DE ANGOLA

PRECISA-SE DE DIRECTOR TÉCNICO

30/06/2021

Precisa-se com urgência uma técnica de Enfermagem
com Ensino médio concluído, em Enfermagem

que mora nos arredores de Viana ou Zango

enviar o sv. Actualizado para este endereço de E-mail.

[email protected]

12/02/2021

Doctora Juliana De Carvalho
Ola Angola Acto de Caridade Somente Para Quem Necessita Nos Mudamos Para O Exterior e decidimos Doar os Nossos Bens Matérias Onde Se encontra
Arcas, Fogão, Geleiras, Telas Plasmas,Aparelhos de som, Caderão, Cama, Frigobar , Armario de Cuzinha, Guarda Fato, Pc, Ac, playstation,cameras, e droné, Amparador,mesa de jantar, berços,camas de gêmeos, maquinas de lavar , maquinas de fazer gelado, e pipoqueiras, e picolé, maquinas de timbragem,maquina de custura(alfaiate) fornos de pão industrial e outras maquinas de industrias e de Campo(Fazenda) Motorizada de 3 rodas Kawaseki(kupapata) e outros mais ...
Deixa mensagem na pagina da doctora Juliana de Carvalho para ganha alguns artigos e Partilha para 5 outros grupos verem também...
Disponivel Somente para as 18 provincias de angola pois são 24 casas la do bloco que estão a realizar este acto de caridade
Obrigado angola por 5 anos de suporte

12/02/2021

ZONE FRAGRANCE
Está a recrutar:
- Assistentes de venda
PERFIL:
- Somente mulheres
- Disponibilidade imediata
- Habilidades com o público
- De preferência viver no kilamba, mártires ou arredores
- Idade 18 aos 25 anos
- Conhecimentos de informática
- Capacidade de trabalhar sob pressão
DOCUMENTOS:
- Currículum vitae
- Foto tipo passe
E-mail: [email protected]

12/02/2021

RECRUTAMENTO PARA ANALISTA DE VENDAS

A Promasidor Está a recrutar para sede em Luanda.
Somos um Grupo Internacional que está em Angola desde 1996 e estamos numa fase de crescimento. Somos uma organização ambiciosa que valoriza talento e capacidade de trabalho.

O candidato ideal:
• Tem experiência em produzir relatórios de vendas e em respectiva análise.
• Preferencialmente, trabalha ou trabalhou em empresas do grande consumo ou distribuição.
• Conhece os conceitos básicos dos processos de venda.
• Tem formação superior numa área de forte componente analítica (Matemática, Engenharia, Informática, Estatística, Economia, etc)
• Utilizador avançado de Microsoft Excel.
• Preferencialmente, sabe usar Navision ou sistema similar.
• Trabalha em equipa e é pró-activo.
• Integridade e rigor são valores centrais na sua conduta.
• Preferencialmente, nível básico de Inglês (falado e escrito).

Ao candidato preferido, ofereceremos condições competitivas e uma oportunidade de desenvolvimento de carreira.
Se é o candidato ideal, envie o seu CV para [email protected]

11/02/2021

RECRUTAMENTO PARA TÉCNICO DE INFORMÁTICA

DEVERES E RESPONSABILIDADES:
– Instalar e configurar componentes de hardware e software para garantir a usabilidade.
– Problemas de hardware e software de resolução de problemas.
– Assegurar o que as normas de segurança elétrica são cumpridas.
– Reparar ou substituir hardware danif**ado.
– Atualizar todo o sistema para permitir software compatível em todos os computadores.
– Instalar e atualizar software antivírus para garantir a segurança ao nível do utilizador.
– Realização de te**es e avaliações em novos softwares e hardware.
– Fornecer suporte aos utilizadores e ser o primeiro ponto de contacto para a notif**ação de erros.
– Estabelecer boas relações com todos os departamentos e colegas.
– Realização de operações de backup diárias.
– Gestão da documentação técnica.

EDUCAÇÃO & FORMAÇÃO:
– Licenciatura em Tecnologia da Informação.
– Curso Avançado de Inglês
– A+, Linux+ ou Cisco Certified Network Associate acreditação vantajosa.

CONHECIMENTO & EXPERIÊNCIA:
– Experiência de Trabalho em posição semelhante de 2 anos mínimo
– Proficiente na programação de bases de dados e instalação de software.

HABILIDADES E COMPETÊNCIAS:
– Excelentes habilidades de comunicação escritas e verbais.
– Boas habilidades interpessoais.
– Atenção aos detalhes.
– Boas capacidades de resolução de problemas.

Os CV´S devem ser enviados para o e-mail [email protected]

07/02/2021

TOPVISA RECRUTA ELECTRICISTA
A TOPVISA - Prestação de Serviços Lda, empresa de direito angolano, pretende recrutar para prestação de serviço em empresa do sector petrolífero, profissionais que preencham os seguintes requisitos:
ELECTRICISTA
• Ensino técnico profissional (Nível II) completo em electricidade ou manutenção industrial: ou. I° ciclo completo do ensino secundário, ou frequência da classe do ensino médio técnico (nível III) em electricidade ou manutenção industrial;
• Experiência profissional variável de acordo com a formação de entrada e os cursos profissionalizantes e específicos realizados;
• Formação em: Sistemas eléctricos: segurança eléctrica e protecção das instalações: Simbologia Eléctrica; Desenho e interpreação de esquemas eléctricos; Electromecânica, Redes Eléctricas: Transformadores eléctricos de BT. MT. AT.

Os candidatos devem remeter carta. CV e diplomas paro o e-mail: [email protected] indicando no título do e-mail a designação da função.

FONTE: JORNAL DE ANGOLA (07-02-2021)

VAGAS NO SECTOR PETRPOLÍFEROA HALLIBURTON, Empresa líder de prestação de serviços no sector petrolífero está a recrutar ...
06/02/2021

VAGAS NO SECTOR PETRPOLÍFERO
A HALLIBURTON, Empresa líder de prestação de serviços no sector petrolífero está a recrutar técnicos para os seus quadros.
1-Operador de serviço I - Registro e Perf
2-Coordenador de Materiais de Campo
3-Engenheiro de campo sênior - Log e Perf
4-Engenheiro de Manutenção - Perfilagem e Perfuração
Para fazer a candidatura, cadastre-se no site abaixo e faça uma aplicação directa na vaga que tem o seu perfil.
https://jobs.halliburton.com/search/?createNewAlert=false&q&locationsearch=Luanda
FONTE: JORNAL DE ANGOLA

Find at Halliburton

28/01/2021

10 Dicas do que Fazer em uma Entrevista de Emprego
Dez dicas que irão te ajudar na hora de participar de uma entrevista de emprego. Confira como ter um resultado positivo!
Ainda surgem dúvidas de como se comportar na entrevista de emprego. Por ser uma situação de extremo nervosismo para quem vai ser entrevistado é importante ter em mente algumas dicas que podem fazer a diferença na hora que estiver frente a frente com o recrutador.

Primeira Dica – A primeira impressão é a que f**a!
Ao entrar na sala de entrevista cumprimente o recrutador dando as mãos com firmeza, caso tenho ali presente mais de uma pessoa para te entrevistar cumprimente todos, só forem mais de cinco pessoas , não é necessário cumprimentar a todos, apenas o responsável pela entrevista.
Segunda Dica – Apresente-se com firmeza.
Sem prolongar muito o aperto de mão já vá se apresentando, aproveite para dizer quem é você exatamente, sem perder o contato visual com o recrutador. O melhor é usar uma frase comum como : “ Bom dia, Meu nome é Fulano, como vai?”. Nunca passe uma sensação de desânimo ou abatimento. Se por ventura te oferecerem café ou água, aceite, porém tome com naturalidade ao longo da entrevista.

Terceira Dica – Fique ligado!
Busque pela sintonia no diálogo e se dedique ao máximo na conversa com o recrutador. Lembre-se que este não é um momento de f**ar disperso, olhar no relógio ou pela janela. Mantenha uma postura ereta, contato visual e demonstre uma pessoa relaxada e natural.

Quarta Dica – O seu tom de voz é importante.
Fale com clareza, não exagere no tom de voz, porém não sussurre ou murmure. Pronuncie todas as palavras, responda sempre em frases completas nunca deixe algum assunto no ar. Utilize frases afirmativas e que terminem com um ponto final claro. Transmita ao recrutador confiança, determinação e certeza.

Quinta Dica – Assuma seus erros.
Saiba errar, se achar que cometeu algum equívoco ou disse algo indevido, corrija o erro e seja sincero informando que está nervoso(a), pois tem grande interesse pela vaga e que por isso acabou falhando. Mantenha a calma e não se preocupe com o erro, com certeza o recrutador irá compreender completamente a situação.

Sexta Dica – Muito humor é perigoso.
Tenha cuidado com as piadinhas, isso não é hora de fazê-las. O entrevistador também não irá fazer, mas se por ventura ele fizer, dê um sorriso para demonstrar que entendeu. Não seja falso, dê um sorriso e deixe a conversa fluir.

Sétima Dica – Tenha certeza do que está falando.
Entenda a pergunta do recrutador, não há problema nenhum em pedir para o entrevistador esclareça a pergunta que fez e repite. Só responda quando tiver certeza de que entendeu.

Oitava Dica – Não dê muitas voltas!
Responda bem, seja claro e nunca enrole nas respostas. Seja claro, direto e responda rapidamente o que o recrutador perguntar. Demonstre interesse e iniciativa ao responder as perguntas. Não fuja do assunto quando alguma pergunta for “espinhosa” e lembre-se de jamais falar mal do seu antigo emprego, muito menos da empresa.

Nona Dica – Aproveite seu tempo.
Ao final da entrevista, geralmente, o recrutador te perguntará se está com algumas dúvida ou se quer fazer alguma pergunta. Neste momento aproveite para perguntar sobre a atividade que será desempenhada, tente evitar já perguntar do salário, horário e benefícios. Inicie as perguntas com as questões mais generalizadas.

Décima Dica – Garanta uma boa impressão!
Pode ser a última oportunidade de garantir uma boa impressão para o entrevistador, por isso despeça-se com um sorriso demonstrando tranquilidade e segurança. Cumprimente o entrevistador, agradeça o seu tempo, e não procure confirmar neste momento os seus contatos, a não ser que o recrutador lhe solicite.

28/01/2021

RECRUTAMENTO PARA ENFERMEIROS

A CLIGEST ESTÁ A RECRUTAR

Empresa privada de direito angolano do sector da Saúde, sita em Luanda, pretende recrutar profissionais para ingresso nos seus quadros. Abaixo listamos as vagas e requisitos exigidos:
1-Enfermeiras (os) Ref: 01/2021.DENF
• Idade até 35 anos;
• Experiência mínima de dois anos para área a que se candidata;
• Formação técnica ou superior para área em que se candidata;
• Inscrição na respectiva Ordem.
2-Técnicas(os) de Farmácia Ref: 02/2021.FAR
• Idade até 35 anos;
• Experiência mínima de dois anos para área a que se candidata;
• Formação técnica ou superior para área em que se candidata;
• Inscrição na respectiva Ordem.
3-Médicos Imagiologistas Ref: 03/2021.ECOGEN
• Licenciatura em Medicina, com especialização em Imagiologia;
• Preferência por Orientação para a Ecografia Ginecológica / Obstétrica
• Experiência mínima de 5 anos;
• Experiência de trabalho no mercado Angolano / Africano será preferencial;
• Inscrição na Ordem dos Médicos e Colégio da Especialidade;
4-Gestor(a) da Formação e Desenvolvimento de Procedimentos
Ref: 04/2021.DENF
• Licenciatura em Enfermagem ou Psicologia Organizacional;
• Experiência em Gestão de Programas de Saúde (factor preferencial)
• Experiência mínima de dois anos para área a que se candidata;
• Inscrição na respectiva Ordem.
• Bons Conhecimentos de Inglês falado e escrito;
• Portador de Certif**ado de Competências Pedagógicas _ CAP (factor preferencial)
5-Director (a) de Gestão Hoteleira Ref: 05/2021.GH
• Formação técnica ou superior na área de Gestão Hoteleira ou similar;
• Experiência profissional comprovada em Direcção em Gestão Hoteleira, nomeadamente supervisão da eficiência e qualidade do serviço, na gestão de processos, gestão da recepção e gestão de recursos;
• Experiência mínima de 10 anos
• Domínio das Línguas Portuguesa, Inglesa e / ou Francesa falado e escrito (factor
preferencial);
Requisitos Gerais para todos as vagas:
• Domínio das Línguas Portuguesa, Inglesa e / ou Francesa falado e escrito;
• Domínio de ferramentas informáticas MS- Office;
• Boa capacidade de comunicação, trabalho e de adaptação a diferentes ambientes, com forte dinamismo ;
• Disponibilidade para realização de trabalho por turnos;
• Interesse em Formação contínua.
• Disciplina, responsabilidade, gosto pelo trabalho em equipa e facilidade de relacionamento interpessoal;
• Disponibilidade para realização de trabalho por turnos;
Oferecemos:
• Remuneração compatível com a função e experiências demonstradas (salário base fixo e variável) e regalias sociais em vigor na empresa.
• Integração em empresa privada, dinâmica e de forte progressão;
As candidaturas deverão ser efectuadas através do envio de um CV e respectiva carta de candidatura, fazendo menção ao código de referência do cargo a que se candidata, através de formato digital (e-mail) para o seguinte endereço electrónico:
[email protected].

28/01/2021

A Empresa FUJIAN JIANGYUAN INVESTMENT & DEVELOPMENT, Lda, pretende recrutar, para as seguintes posições:

TOPÓGRAFO
a) Formação académica e profissional de nível superior;
b) Experiência comprovada para a função a que se candidata;
c) Dominio de programas informáticos da especialidade;
d) Boa apresentação e bom relacionamento social,
e) Disponível para deslocações interprovinciais.

Enviar CV para até ao dia 26 de Fevereiro de 2021.

Para se candidatar a este emprego envie seus dados por email para [email protected]

Endereço

Huambo

Telefone

+244930961298

Website

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