Factor Humano Consultora RRHH

Factor Humano Consultora RRHH Potenciamos el Factor Humano de su Empresa. Nos enorgullece sentirnos parte de nuestros clientes.

Somos apasionados por el Desarrollo Humano y estamos convencidos de que las habilidades de una persona pueden incrementarse para lograr sus propios objetivos y los del entorno donde se encuentra inmerso. Conformamos un equipo multidisciplinario de trabajo preparado para dar respuesta a las demandas y oportunidades que atraviesan al Factor Humano de su organización. Ofrecemos soluciones integrales

, modernas, creativas y alternativas en desarrollo de RRHH, utilizando la prevención como fundamento de trabajo, en esto se basa nuestra propuesta diferencial. De manera personalizada, trabajamos junto a Usted para definir oportunidades estratégicas y determinar los núcleos de dificultades que aparecen en la gestión de los Recursos Humanos. Estamos convencidos de que el Factor Humano en la actualidad es esencial para sostener una ventaja competitiva en entornos dinámicos que aseguren la productividad de su empresa. Articulamos el profesionalismo, la integridad, la experiencia- especialización, la innovación en respuestas eficaces, basándonos en la relación inversión-beneficio para Usted. Entendemos de Empresas, sus Personas y sus Negocios por eso siempre vamos por más apostando a maximizar sus resultados.

Hay algo que nadie le dice a las mujeres que lideran equipos y empresas.Que el agotamiento no siempre se ve desde afuera...
11/08/2026

Hay algo que nadie le dice a las mujeres que lideran equipos y empresas.

Que el agotamiento no siempre se ve desde afuera.

Que podés funcionar perfecto en público y estar completamente vaciada por dentro.

Que tomar decisiones todo el día tiene un costo que nadie mide.

El Retiro Festival Bienestar Mental llega por primera vez a Argentina.
23 al 25 de octubre | La Cumbre, Córdoba.

Un espacio diseñado para que pares de verdad y logres tus desafíos profesionales desde la calma y el disfrute.

✨Preventa disponible hasta el 27 de agosto.✨

Cupos muy limitados.

Comentá RETIRO y te enviamos toda la información. 👇

¿Tenés más de 5 años liderando equipos de mantenimiento industrial?Estamos buscando un profesional que no solo resuelva ...
06/08/2026

¿Tenés más de 5 años liderando equipos de mantenimiento industrial?

Estamos buscando un profesional que no solo resuelva problemas, sino que los anticipe.

Alguien que combine criterio técnico con liderazgo real. Que piense en sistemas, planifique con visión y lleve al equipo hacia la mejora continua.

Si tenés formación en Ingeniería Mecánica, Electromecánica o afines, experiencia comprobable en mantenimiento industrial y dominio de sistemas electromecánicos, hidráulicos, neumáticos y automatismos 👇🏻
Este rol es para vos.

Enviá tu CV a: [email protected]

Hay empresas que no solo trabajan para crecer.Trabajan para crecer bien. Hoy queremos felicitar a Alter - Alter Dario Ga...
31/07/2026

Hay empresas que no solo trabajan para crecer.
Trabajan para crecer bien.

Hoy queremos felicitar a Alter - Alter Dario Gabriel Bolatti
por algo que no todas las organizaciones se animan a hacer:
Sentarse, mirar hacia adentro y decir:
“Queremos mejorar.”

Esta reunión nació con un objetivo claro comunicar acciones concretas para generar orden, previsibilidad y mejores dinámicas de trabajo para todo el equipo.

Eligieron liderar con consciencia.

Porque el verdadero liderazgo no es solo tomar decisiones.
Es crear los contextos donde las personas pueden trabajar mejor.
Eso es exactamente lo que están construyendo.

En Factor Humano es un orgullo acompañar organizaciones que eligen este camino.

El Mundial nos regaló algo que no tiene que ver solo con fútbol: nos mostró en vivo y en directo cómo se construye un eq...
20/07/2026

El Mundial nos regaló algo que no tiene que ver solo con fútbol: nos mostró en vivo y en directo cómo se construye un equipo de verdad. 🇦🇷

Confianza, cuando parecía imposible.
Un líder que sostiene, no que se impone.
Un grupo que, ante la adversidad, se mantiene unido en lugar de romperse.

Eso mismo es lo que buscamos en cada empresa con la que trabajamos: equipos que no solo comparten oficina, sino que remen para el mismo lado.

Líderes que escuchan antes de mandar. Culturas que sostienen el rendimiento, no que lo desgastan.

¿Qué tipo de equipo tenés hoy en tu empresa: uno que juega junto, o uno que solo comparte cancha?
Te leemos 👇🇦🇷🩵🤍

El Mundial nos regaló algo que no tiene que ver solo con fútbol: nos mostró en vivo y en directo cómo se construye un eq...
20/07/2026

El Mundial nos regaló algo que no tiene que ver solo con fútbol: nos mostró en vivo y en directo cómo se construye un equipo de verdad.🇦🇷🩵🤍

Confianza, cuando parecía imposible.
Un líder que sostiene, no que se impone.
Un grupo que, ante la adversidad, se mantiene unido en lugar de romperse.

Eso mismo es lo que buscamos en cada empresa con la que trabajamos: equipos que no solo comparten oficina, sino que remen para el mismo lado.
Líderes que escuchan antes de mandar.
Culturas que sostienen el rendimiento, no que lo desgastan.

¿Qué tipo de equipo tenés hoy en tu empresa: uno que juega junto, o uno que solo comparte cancha?
Te leemos 👇🩵🇦🇷

Poder parar dos horas en el medio de la semana sin que nada se caiga no es suerte.Es el resultado de haber construido un...
14/07/2026

Poder parar dos horas en el medio de la semana sin que nada se caiga no es suerte.

Es el resultado de haber construido una organización con estructura real.

Pero la mayoría de los líderes que llegan a Factor Humano descubren algo incómodo cuando les hacemos esta pregunta:
¿Cuántas decisiones de esta semana podrían haber tomado otros?

Casi siempre la respuesta los sorprende.

Porque el problema no es que el equipo no pueda.

Es que nunca se construyó la estructura para que pueda.

En Factor Humano acompañamos a líderes y pymes a construir exactamente eso equipos que avanzan, procesos que funcionan y líderes que pueden soltar sin miedo.

Probá este ejercicio hoy 👇🏻
Anotá UNA decisión que esta semana tomaste vos… y que podría haber tomado alguien de tu equipo.
Solo una.
Ese es el primer paso.

🔧 ¡Buscamos Jefe/a de Mantenimiento!Una reconocida empresa con planta en Tacural (Santa Fe) busca sumar a su equipo un/a...
03/07/2026

🔧 ¡Buscamos Jefe/a de Mantenimiento!

Una reconocida empresa con planta en Tacural (Santa Fe) busca sumar a su equipo un/a profesional para liderar el área de mantenimiento.

✔️ Formación universitaria (Ing. Mecánica, Electromecánica o afines).

✔️ +3 años de experiencia en el rol (excluyente).

✔️ Conocimientos en electromecánica, hidráulica, neumática y automatismos.

✔️ Liderazgo de equipo técnico.

📩 Postulate enviando tu CV a [email protected] con tu remuneración pretendida.

Empezar por el diagnóstico no es burocracia.Es lo que garantiza que el trabajo que hacemos después tenga impacto real.En...
02/07/2026

Empezar por el diagnóstico no es burocracia.

Es lo que garantiza que el trabajo que hacemos después tenga impacto real.

En Factor Humano diseñamos procesos específicos para cada organización.
Y todo empieza por entender bien el problema real.

Comentá DIAGNÓSTICO y hablamos. 👇

El modo apagafuegos es uno de los patrones más costosos y más silenciosos en las organizaciones.No se ve en el balance. ...
17/06/2026

El modo apagafuegos es uno de los patrones más costosos y más silenciosos en las organizaciones.

No se ve en el balance. No figura en ningún reporte.

Pero se siente en el agotamiento del equipo, en la sensación de que nada avanza y en los líderes que no pueden desconectarse nunca.

En Factor Humano trabajamos con ese patrón.

Porque creemos que un equipo que trabaja con claridad y foco no solo produce más, también disfruta más de lo que hace.

Comentá FOCO y te contamos cómo lo abordamos. 👇🏻

Encargado/a de Personal. Posición presencial en Sunchales.Buscamos un perfil con sólido manejo hard del área: alguien qu...
12/06/2026

Encargado/a de Personal. Posición presencial en Sunchales.

Buscamos un perfil con sólido manejo hard del área: alguien que gestione conflictos con criterio y firmeza y mantenga la documentación y los procesos en orden impecable.

Requisitos 👇🏻

✔️ Dominio de legislación laboral y CCT.
✔️ Experiencia en administración de personal y legajos.
✔️ Perfil ordenado/a, prolijo/a, leal y orientado al cumplimiento normativo.
✔️ Habilidades comunicacionales y de gestión.
✔️ Jornada laboral: lunes a viernes de 8:00 a 16:00 hs.

📩 Enviá tu CV con remuneración pretendida a [email protected]

Sunchales HardHR GestiónDePersonal

para no poner dos veces buscamos... cambie por requisitos!

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Sunchales
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