24/05/2026
একদিনের জন্য বদলে গিয়েছিল অফিসের চেনা দৃশ্য। যারা প্রতিদিন নীরবে অফিসকে সচল রাখেন, সেদিন তাদের দায়িত্ব কাঁধে তুলে নিয়েছিলাম আমরা।
অফিসের নানা দায়িত্ব সামলে আমাদের কর্মপরিবেশকে কর্মক্ষম রাখেন যারা, সেই অফিস সহায়ক কর্মীদের জন্য আয়োজন করা হয়েছিল একটি বিশেষ প্রশিক্ষণ সেশন। প্রশিক্ষণের সময়টিতে তাদের নিয়মিত দায়িত্ব থেকে বিরতি দেওয়া হয়, আর অফিসের অন্যান্য সহকর্মীরা মিলে নিজেদের মধ্যে ভাগাভাগি করে নিয়েছিলাম তাদের প্রতিদিনের কাজগুলো।
কেউ রান্না করেছে, কেউ পরিষ্কার-পরিচ্ছন্নতার দায়িত্ব নিয়েছে, কেউ অতিথি আপ্যায়ন, আবার কেউ নিরাপত্তা ও অন্যান্য অফিস পরিচালনার কাজ সামলেছে। আর এই কাজগুলো করতে গিয়েই আমরা আরও গভীরভাবে বুঝতে পেরেছি, প্রতিদিনের অফিস পরিচালনায় তাদের ভূমিকা কতটা গুরুত্বপূর্ণ, আর তাদের ছাড়া একটি দিন পরিচালনা করাও কতটা চ্যালেঞ্জিং।
এই প্রশিক্ষণের মূল উদ্দেশ্য ছিল তাদের দৈনন্দিন কাজগুলোকে আরও সহজ, কার্যকর ও ইমপ্যাক্টফুলভাবে সম্পন্ন করার বিষয়ে দক্ষতা বৃদ্ধি করা। অফিস পরিচালনায় তাদের গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা আরও সুসংগঠিত ও দক্ষ করে তুলতেই এই উদ্যোগ গ্রহণ করা হয়। প্রশিক্ষণটি পরিচালনা করেন আবু মুহাম্মাদ শিহাব, যিনি Organization Development, Emergency Response, Disability Inclusion এবং Governance বিষয়ে অভিজ্ঞ একজন বিশেষজ্ঞ।
এই উদ্যোগের মাধ্যমে আমরা শুধু একটি প্রশিক্ষণই আয়োজন করিনি, বরং পারস্পরিক সম্মান, সহমর্মিতা এবং দলগত কাজের একটি অসাধারণ অভিজ্ঞতার মধ্য দিয়ে গিয়েছি।
The familiar rhythm of the office looked completely different for a day. Those who quietly keep the office running every day had their responsibilities temporarily taken over by the rest of us.
A special training session was organized for the office support staff who consistently ensure the smooth functioning of our workplace. During this time, they were given a break from their routine duties, while other colleagues collectively took over their daily responsibilities among themselves.
Some took charge of cooking, some handled cleaning duties, some managed guest reception, while others took responsibility for security and various operational tasks. Through this experience, we gained a deeper understanding of how vital their role is in the day-to-day functioning of the office, and how challenging it would be to run even a single day without them.
The main objective of this training was to enhance their skills to perform daily tasks in a more efficient, effective, and impactful way. The initiative aimed to further strengthen and streamline their important role in office operations. The training was facilitated by Abu Muhammad Shihab, an expert in Organization Development, Emergency Response, Disability Inclusion, and Governance.
Through this initiative, we not only conducted a training session but also experienced a meaningful exercise in mutual respect, empathy, and teamwork.
