Organic Consultancy Firm-OCF

14/03/2025

12/04/2023

CONSULTANCY SUPPORT:
• Social Compliance Audit: Amfori BSCI, SEDEX, WRAP, WCA, ICS
• Security Compliance Audit: GSV, C-TPAT
• Social Safety Audit: RCC (DIFE), RSC (ACCORD), Nirapon (Alliance), FS
• Buyer Compliance Audit: Buyer COC (Social, Technical and QMS)
• Product Compliance Audit: GOTS, FSSC, RCS, CCS, OEKO-TEX.
• Product Process Compliance Audit: ISO: 9001, 14001, 45001, 22001, OHSA, HIGG.

TESTING (ENVIRONMENTAL SUPPORT):
• Humidity & Temperature Assessment.
• Lighting Level Assessment.
• Sound Level Assessment.
• Indoor Air Quality Assessment.
• Boundary Air Quality Assessment.
• Boundary Noise Level Assessment.
• Generator Stack Air Emission Assessment.
• Boiler stack Air Emission.
• Ozone Depleting Substances (ODS).
• Green House Gas (GHG) Assessment.
• EIA- Environmental Impact Assessment (EIA)
• Environmental Management Plan (EMP)
• Machine Calibration.

TESTING (ELECTRICAL SUPPORT):
• IR (Insulation Resistance) Test
• ER (Earth Resistance) Test
• Thermography Scan Test
• Transformer Oil Test
• Light Lux Test

FIREFIGHTING EQUIPMENT’S & SIGN/ BANNER SUPPLIER:
• Fire Equipment’s
• Sign Marks (Electrical sign & General sign)
• Banner
• Floor Marking
• ID Card & Ribbon
• Pest Control

Regards

Mohammad Kamal Hossain
Proprietor
Organic Consultancy Firms
Cell: +880 1771 027577 & +880 1552 340581
E-mail: [email protected]

11/04/2023

শুভ উদ্ভোধন
"শ্রম আদালত গাজীপুর "
এখন আর ঢাকা নয় গাজীপুর সকল শ্রমিক ও কোম্পানীর সমস্যার সমাধান শ্রম আদালত গাজীপুর, রাজদীঘীর পাড়, জয়দেবপুর, গাজীপুর।।

সৌজন্যে : এ্যাডভোকেট বিপ্লব কুমার মজুমদার।
০১৭২১-৯৭২২৭৪

12/03/2023

12/03/2023

বাংলাদেশ শ্রম আইন-২০০৬/২০১৩ এর ধারা-২৮, ২৬/৪ এবং সংগা-২ মোতাবেক :

অবসর ঃ
(১) কোন প্রতিষ্ঠানে নিয়োজিত কোন শ্রমিকের বয়স ৫৭ বছর পূরণ হইলে তিনি চাকুরী হইতে স্বাভাবিক অবসর গ্রহন করিবেন। তবে কোন প্রতিষ্ঠানে ২৫ বছর চাকুরী পূরণ হওয়ার প্রেক্ষিতে শ্রমিকের স্বেচ্ছায় অবসর গ্রহন কে অবসর বলিয়া গণ্য হবে।
(২) বয়স যাচাইয়ের ক্ষেত্রে সংশ্লিষ্ট শ্রমিকের সাভিস বইয়ে লিপিবদ্ব জন্ম তারিখ উপযুক্ত প্রমান হিসাবে গণ্য হবে।
(৪) অবসর গ্রহনকারী কোন শ্রমিক কে কতৃপক্ষ উপযুক্ত মনে করিলে পরবতীতে চূক্তিভিক্তিক নিয়োগ দিতে পারিবেন।
(৩) ধারা-২৬/৪ এ মোতাবেক,
‍* প্রত্যেক সম্পূন্ন বছরের চাকরীর জন্য ক্ষতিপূরন হিসাবে ৩০ দিনের মজুরী অথবা গ্রাচ্যূইটি ( যেটা বেশি হবে)
* এবং অন্যান্য সুবিধাদি যদি থাকে ( যেমন-পি, এফ )।

কেস ষ্টাডিঃ
জনাব মোঃ রহিম সাহেব গত ০১/০৪/১৯৮২ ইরেজী তারিখে আলফা ফ্যাশন ওয়্যার লিঃ ১,২২০.০০ টাকা বেতনে সহকারী অপারেটর হিসাবে কাজে যোগদান করেন । তিনি ৩১/০৩/২০২৩ ইং তারিখে ২১,২০০.০০ টাকা বেতনে সুপারভাইজার পদে অবসর গ্রহন করেন। আলফা ফ্যাশন ওয়্যার লিঃ এর নিকট হতে কি ধরনের সুবিধা বা ক্ষতিপুরন পাবেন।

ক্ষতিপূরন:
হিসাব-১ (যদি গ্রাচ্যূইটি না থাকে )-
প্রতি বছর চাকূরীর জন্য ৩০ দিনের মজুরী।

মোট চাকুরীর বয়স = ৩০ বছর ১১ মাস ৩০ দিন অথবা ৩১ বছর ধরে নেওয়া যায়। যাহা দিন হিসাবে = (৩০ * ৩১ ) দিন, বা ৯৩০ দিন।
সুতরাং তিনি ৯৩০ দিনের মজুরী পাবেন।
০১ দিনের মজুরী ={ ( ২১২০০ - ১৮৫০ ) / ১.৫ / ৩০ } টাকা
০১ দিনের মজুরী = ৪৩০.০০ টাকা।
৯১০ দিনের মজুরী = (৪৩০ * ৯৩০) = ৩,৯৯,৯০০.০০ টাকা ।

হিসাব-২ (যদি গ্রাচ্যূইটি থাকে )-
প্রতি বছর চাকূরীর জন্য ৪৫ দিনের মজুরী পাবেন।
সুতরাং তিনি ( ৪৫ * ৩১ ) বা ১৩৯৫ দিনের মজুরী পাবেন।

০১ দিনের মজুরী = ৪৩০.০০ টাকা।
১৩৯৫ দিনের মজুরী = (৪৩০ * ১৩৯৫) টাকা = ৫,৯৯,৮৫০.০০ টাকা ।
সুতরাং জনাব মোঃ রহিম সাহেব অবসর হিসাবে ক্ষতিপূরন পাবেন ৩,৯৯,৯০০.০০ টাকা (যদি গ্রাচ্যূইটি না থাকে ) অথবা , ৫,৯৯,৮৫০.০০ টাকা (যদি গ্রাচ্যূইটি থাকে )

06/03/2023

ঢাকা-কলকাতা ট্রেন মৈত্রী এক্সপ্রেসের সময়সূচি ও টিকেটের মূল্য, ঢাকা-কলকাতা ও কলকাতা-ঢাকা ট্রেনের টিকেট বুকিংয়ের উ...