Prometriks

11/06/2026

С радост съобщаваме, че Прометрикс участва в SCHUHFRIED Partner Symposium 2026 в Айзенщат, Австрия. За нас е удоволствие да сме част от дискусиите за бъдещето на психологическото оценяване, новите технологични иновации в сферата и обмяната на опит на международно ниво.

-

We are pleased to announce that Prometriks is participating in the SCHUHFRIED Partner Symposium 2026 in Eisenstadt, Austria. Looking forward to the inspiring discussions on the future of psychological assessment, innovative developments, and meaningful exchange with international partners.

11/06/2026

Може ли един тест да предвиди риска от злоупотреби, нарушения на правилата или неетично поведение? В новата ни статия разглеждаме как работят тестовете за интегритет и какво всъщност стои зад тях:

Служителите без интегритет са по-загрижени да запазят работата си, отколкото да воюват за истината и ценностите на организацията. Подобни служители е по-вероятно д...

04/06/2026

Обратната връзка има силата да повиши мотивацията, ангажираността и представянето на служителите. В статията ни ще намерите практични насоки за по-ефективни разговори:

Представена по правилния начин и с правилните намерения, обратната връзка води до невероятни резултати.

02/06/2026

21/05/2026

Не всеки мениджър е лидер – и не всеки лидер се чувства готов да бъде такъв. В статията ни може да прочетете какво всъщност се случва, когато поемеш отговорност и започнеш да водиш:

Много от нас си представят лидера, като супергерой, който знае всичко, който раздава точни заповеди и защитава последователите си. Но как се става лидер?

14/05/2026

Назначаването на неподходящ кандидат не струва само време и пари - то влияе на мотивацията, екипната динамика и дори на репутацията на компанията. В статията ни може да прочетете кои са най-честите „скрити“ разходи на грешките при подбора:

Талантливият нов служител може да промени посоката на бизнеса. Неудачното ново попълнение в екипа - също. Фактът, че едно лошо назначаване е грешка, която струва скъ...