Avanzza Bolivia

28/08/2026

¿Quiénes somos? Somos Avanzza.

Una firma de gestión de talento humano, reconocida por los Premios Maya Internacional 2026. 🏆✨

Ayudamos a las empresas a ordenar sus equipos y optimizar su rendimiento mediante soluciones adaptadas a cada negocio y nuestro sistema de gestión de talento humano, EARH. 👥📈

Porque creemos que lo que hace grande a una empresa es, sobre todo, su gente. 🤝

🚀 Tu equipo crece, tu empresa Avanzza.

¿Querés aprender a gestionar mejor tu equipo?

👉 Seguinos o contactanos.

26/08/2026

🚨 ¿Estás contratando por criterio o por urgencia?

Al reclutar personal, hay errores que pueden terminar afectando el rendimiento de todo tu equipo:

❌ Ignorar la cultura de la empresa.
❌ Cubrir puestos que realmente no necesitás.
❌ Hacer un proceso de selección a las apuradas.
Contratar mejor no se trata de revisar más CVs, sino de contar con un proceso claro y pensado para cada rol y cada negocio. 🎯👥

En Avanzza ayudamos a las empresas a ordenar sus equipos y optimizar su rendimiento mediante nuestro sistema de gestión de talento humano, EARH. 📊🚀

👉 Seguinos o contáctanos y aprendé a construir un equipo más sólido.

23/08/2026

🟢🔴 Cosas buenas y malas sobre la Generación Z

En este video se sentaron 2 personas de diferentes generaciones: Generación Z y Generación X, donde se sometieron a diferentes preguntas sobre la vida laboral para conocer sus opiniones, en algunas coincidieron muchísimo y otras que generaron debate. 👀

¿Vos qué opinás? 👇

¿Qué característica de la Gen Z agregarías a esta lista?

20/08/2026

Si nadie mide cómo lideran, si todas las decisiones importantes siguen pasando por ti o si no sabes qué está ocurriendo realmente con tu equipo… probablemente ya necesitas algo más que buenos líderes. 💡

Necesitas un sistema de gestión de talento que ordene, mida y acompañe el crecimiento de tu organización. 📊🌱

En Avanzza llevamos 5 años ayudando a empresas a estructurar sus equipos, atraer y retener talento y desarrollar líderes, con experiencia en más de 10 empresas y 1.000 colaboradores. 🤝

🚀 Síguenos. Te vamos a mostrar cómo construirlo paso a paso.

18/08/2026

Nuestra CEO, Ana Karina Cronenbold nos comenta qué significa para Avanzza recibir el Premio Maya como Mejor Agencia de Talento Humano. 💙

Detrás de este premio hay años de trabajo, aprendizaje, desafíos y, sobre todo, un equipo que cree profundamente en el propósito de transformar organizaciones desde las personas. 🤝🌱

¡Gracias a todos los que son parte de este camino! 🏆✨

Premios Maya Bolivia

17/08/2026

✨🏆 Así vivimos una de las noches más especiales para Avanzza: la gala de los *Premios Maya 2026**, donde celebramos con emoción haber sido reconocidos como *Mejor Agencia de Talento Humano**. 💙

Entre emociones, sonrisas, abrazos y mucho orgullo, compartimos este momento con nuestro equipo, nuestras familias y las personas que hacen parte de este camino. 🥂🤍

Este premio representa el trabajo, la pasión y el propósito que ponemos cada día en transformar organizaciones y potenciar a las personas. 🚀

🎬 **Les dejamos un pequeño resumen de una noche que quedará para siempre en nuestra historia.**

¡Gracias por ser parte de este logro! 🏆✨

Premios Maya Bolivia

17/08/2026

17/08/2026

🏆Los Premios Maya 2026 nos regalaron una noche llena de emoción, orgullo y momentos que vamos a guardar para siempre.

Avanzza fue reconocida como Ganadora del Premio Maya 2026 a Mejor Agencia de Talento Humano, un logro que representa el trabajo, la pasión y el compromiso de todo nuestro equipo. 🏅🚀

Y esta celebración fue aún más especial al compartirla con quienes están detrás de cada paso: nuestra familia, nuestras colaboradoras y todas las personas que creen en el propósito de Avanzza. 🤍✨

Este premio no es solo un reconocimiento. Es un recordatorio de todo lo que podemos construir cuando trabajamos con propósito y creemos en el poder de las personas.

🥂 Gracias por ser parte de este camino. ¡Seguimos creciendo!

14/08/2026

El cambio que necesita tu empresa puede estar más cerca de lo que imaginas.

Llegamos a una empresa con un clima tenso, alta rotación de mandos medios y líderes que evitaban conversaciones difíciles. ⚠️

Después de diagnosticar a la empresa, al dueño y a sus líderes, descubrimos que no faltaba esfuerzo: faltaban herramientas concretas para liderar mejor. 💡

🚀 Comenta IMPULSA y agendamos una consultoría para revisar tu situación.

12/08/2026

💼 Un equipo de liderazgo fuerte no es un gasto. Es una inversión en resultados.

Cuando tus líderes no tienen las herramientas para decidir, delegar y gestionar bien, el costo termina apareciendo en otros lugares: tiempo perdido, rotación, reprocesos y oportunidades que se escapan. 📉

✨ Desarrollar a tus líderes es construir la estructura que permite que la rentabilidad sea sostenible, no solo momentánea.

💬 Comenta CRECE y te enviamos una guía personalizada.