Argumento Digital

04/10/2018

Apaixonadas que somos por pessoas e comportamento, acreditamos que a base para qualquer relação de sucesso, inclusive no mundo das organizações, é a confiança.

Estamos inaugurando nossa página no LinkedIn, um espaço para seguirmos trocando ideias e construindo oportunidades e insights. Dá uma passadinha por lá e vamos conversar?

https://www.linkedin.com/company/argumento-digital/

26/09/2018

Uma rede de cafés que considera que seu diferencial é o time de colaboradores e que adotou uma filosofia de gestão de pessoas onde o funcionário tem a oportunidade de crescer, ganhar dinheiro, divertir-se e, acima de tudo, ser quem ele é. Não poderia haver jeito melhor de se destacar em um mercado competitivo como esse. :-)

Marco Kerkmeester adota uma filosofia vista em gigantes como Netflix: os empregados são incentivados a tomarem atitudes

21/09/2018

O consumo consciente está longe de ser uma modinha passageira. É uma mudança na forma como as pessoas se relacionam com o mundo. Um desafio e tanto para as organizações que precisam, cada dia mais, introjetar a ideia de que as marcas são construídas coletivamente e que tudo - absolutamente tudo - pode influenciar na percepção positiva ou negativa das mesmas.

O buycott.com é um aplicativo que já existe há algum tempo, mas que acabou de ganhar uma nova versão atualizada. Ele vem com um scanner de código de barras que…View Post

20/09/2018

"Embora a marca seja um bem imaterial, sues resultados para a empresa são, pode-se dizer, bastante materiais. De fato, uma marca, quando bem investida, pode gerar grandes lucros."

Embora a marca seja um bem imaterial, seus resultados para uma empresa são materiais. Isso porque quando recebe bons investimentos, ela pode gerar grandes lucros

19/09/2018

“Aprenda a falhar ou você vai falhar em aprender”.

Conseguir nos reconhecer como seres humanos que, acima de tudo, têm sentimentos - bons e ruins - ainda é um grande desafio, mas pode ser uma boa saída para iniciar um novo modo de enxergar e vivenciar as experiências profissionais. Que tal começar? ;-)

Em palestra em São Paulo para o evento G.A.T.E., Tal Ben-Shahar conta como aceitar emoções ruins faz parte do caminho para ser mais feliz

17/09/2018

"65% das crianças do atual primário vão trabalhar em atividades que ainda não existem" e, já nesse momento, os recrutamentos profissionais começam a se ligar mais em aspectos comportamentais, que técnicos. De que propostas educacionais precisamos e como vamos trabalhar para construí-las? Está aí um dos nossos principais desafios da próxima década.

Duas gigantes da tecnologia do vale do silício não exigem mais que seus funcionários tenham um diploma universitário.

31/07/2018

"Ser digital é buscar, organizar e analisar dados, usando a tecnologia a favor do seu consumidor. É repensar o negócio, não como um mix de produtos ou serviços, mas como parte de um ecossistema de valor que seus clientes podem ou devem acionar de acordo com as necessidades e desejos deles."

A nova complexidade operacional exige equipes multidisciplinares e multiprofissionais e, logo, uma liderança capaz de fomentar a colaboração e levar todos para um caminho comum. Assim, o chefe autocrático abre espaço para um líder capaz de rever de maneira contínua as estratégias, táticas, ...

23/07/2018

Interessantíssimo! Como o nosso cérebro funciona e constrói emoções, e como a linguagem interfere na nossa capacidade interpretativa:

I am known for being hard to read, to the point that friends complain that they can never tell what I’m thinking by looking at my face. But, says neuroscientist Lisa Feldman Barrett, it’s possible...

09/07/2018

Primoroso!
Como migrar de modelos intensivos para modelos extensivos, sistêmicos, que enxerguem e privilegiem a saúde global dos envolvidos? Essa não é apenas uma conversa sobre peixes, tampouco sobre gastronomia. É uma conversa sobre gestão e sobre a forma com que escolhemos estar no mundo.

Chef Dan Barber squares off with a dilemma facing many chefs today: how to keep fish on the menu. With impeccable research and deadpan humor, he chronicles his pursuit of a sustainable fish he could love, and the foodie's honeymoon he's enjoyed since discovering an outrageously delicious fish raised...

06/05/2018

Eis uma discussão que dá pano pra manga, maaaaas... as novas gerações andam comprando modos workaholic embalados de forma descolada, seja nas geladeiras cheias de cerveja, no videogame no canto da sala, na piscina de bolinhas, no yoga do intervalo, ou em outros recursos que fazem o trabalho, disfarçado de lazer, entrar em espaços em que a princípio não entraria. Até que ponto o modo de trabalhar está de fato sendo questionado? E até que ponto essa recusa a alguns modelos não é apenas mais um sintoma da falta de maturidade com que as "novas gerações" chegam ao mercado, não querendo ser cobradas, contrariadas ou estimuladas a uma dinâmica de trabalho em que a entrega ao cliente importa, e muito, e precisa ser honrada?

Comunicação Publicidade Modo workaholic das agências repele novas gerações Festival do Clube de Criação debate rotina das agências e atratividade de talentos pelo mercado publicitário

08/03/2018

Hoje, Dia da Mulher, celebramos o encontro que deu origem à Argumento Digital e a inúmeras outras conexões, com gente da melhor qualidade.

Há 7 anos, duas mulheres se juntaram para que uma ideia ganhasse vida. Aos poucos, outras mulheres foram chegando, para que pudéssemos ser não apenas Mariana e Maria Luiza, mas Bárbara, Fabiana, Melissa, Milene, Marina, mais Marianas e muitas outras inspirações e mulheres que são nossas parceiras e clientes: Juliana, Vanessa, Simone, Rosa, Marcinha, Lúcia, Nathalia, Gabriela, Patrícia, Grazi, Verônica, Amanda, Renata, Tamara, Mirna, Bia, Isabela, Fernanda e tantas, tantas outras.

Num mundo de negócios ainda tão masculino, que lindo e que bom é pensar que estamos construindo esse caminho, que estamos ocupando esses espaços, que estamos compartilhando com o mercado e com o mundo um pouquinho de quem somos, e isso inclui não apenas as profissionais, mas todas as nossas outras e muitas camadas e versões. Às mulheres, todas, a nossa homenagem e agradecimento.

Na foto, aproveitamos o mood , para relembrar o dia da nossa formatura, há 10 anos, quando as primeiras sementes do que hoje é a nossa empresa foram lançadas e plantadas.