Soulrh - Consultoria em Recursos Humanos

Soulrh -  Consultoria em Recursos Humanos Sua empresa cresceu e precisa de ajuda na área de Recursos Humanos? PODE CONTAR COMIGO. Suporte e Implantação dos subsistemas de Recursos Humanos.

11/07/2019

Orienta, supervisiona e/ou executa as atividades da Padaria e Confeitaria abrangendo a fabricação de pães diversos e confeitos (doces, bolos, tortas, etc.) Supervisiona os Padeiros, Confeiteiros, Auxiliares e Balconistas.

11/07/2019

Administração da abertura e fechamento de loja e caixa, contratação e demissão de funcionários, treinamentos, montar escala de folgas, organização da loja, realizar promoção de vendas. Administração da padaria em geral.

GRUPO PING PÃO CONTRATA:LOJAS: Jaraguá e Santa Cruz | Belo HorizonteVAGA: ATENDENTES**O: UnissexPRINCIPAIS ATIVIDADES: G...
12/04/2018

GRUPO PING PÃO CONTRATA:
LOJAS: Jaraguá e Santa Cruz | Belo Horizonte
VAGA: ATENDENTE
S**O: Unissex

PRINCIPAIS ATIVIDADES: Garantir o bom atendimento aos clientes internos e externos | Promover a venda de mercadorias | Organização do setor.
Regime de contratação: CLT
TURNO: MANHÃ E TARDE

OBS..: Daremos preferência para candidatas (os), que moram nas redondezas ou que tenham fácil acesso aos bairros citados.

PARA PARTICIPAR: Ligar para (31) 3566-5591
interessado (a), deverá ligar de segunda à sexta-feira, no horário comercial para agendar a entrevista.
E-MAIL: [email protected] | Envie seu currículo para a gente.

24/12/2016
SOULRH Curso: O RH e o Papel da Liderança na Geração de Resultados LANÇAMENTO: 2017Horário: 15:00 às 19:00hLocal: Amipão...
19/12/2016

SOULRH
Curso: O RH e o Papel da Liderança na Geração de Resultados LANÇAMENTO: 2017
Horário: 15:00 às 19:00h
Local: Amipão Matriz

Dia produtivo!
29/11/2016

Dia produtivo!

Consultoria SoulRH
17/11/2016

Consultoria SoulRH

CONTRATA-SE SUB GERENTE LANCHONETE/ RESTAURANTE
17/11/2016

CONTRATA-SE SUB GERENTE LANCHONETE/ RESTAURANTE

SUB GERENTE / LANCHONETE / RESTAURANTE

(Zona Sul / Bairro: Funcionários)
S**o: Feminino
Principais funções: Supervisão das atividades e atendimento ao cliente.
Horário: Segunda a sábado.
Salário: à combinar
Benefícios: Vale-transporte + Alimentação no local.
Exigência: morar próximo da região
FAVOR ENVIAR O CURRÍCULO PARA O EMAIL: [email protected] COM O NOME DA VAGA ESPECIFICADA.

16/11/2016

SUB GERENTE / LANCHONETE / RESTAURANTE

(Zona Sul / Bairro: Funcionários)
S**o: Feminino
Principais funções: Supervisão das atividades e atendimento ao cliente.
Horário: Segunda a sábado.
Salário: à combinar
Benefícios: Vale-transporte + Alimentação no local.
Exigência: morar próximo da região
FAVOR ENVIAR O CURRÍCULO PARA O EMAIL: [email protected] COM O NOME DA VAGA ESPECIFICADA.

SUB GERENTE / LANCHONETE / RESTAURANTE(Zona Sul / Bairro: Funcionários)S**o: FemininoPrincipais funções: Supervisão das ...
10/11/2016

SUB GERENTE / LANCHONETE / RESTAURANTE

(Zona Sul / Bairro: Funcionários)
S**o: Feminino
Principais funções: Supervisão das atividades e atendimento ao cliente.
Horário: Segunda a sábado.
Salário: à combinar
Benefícios: Vale-transporte + Alimentação no local.
Exigência: morar próximo da região
FAVOR ENVIAR O CURRÍCULO PARA O EMAIL: [email protected] COM O NOME DA VAGA ESPECIFICADA.

☀️
19/10/2016

☀️

MAIS INFORMAÇÕES SOBRE A CONSULTORIA SOULRH

A SoulRH avaliará a atuação dos profissionais de forma a retê-los,considerando as ferramentas de avaliação de desempenho e plano de carreira, processo seletivo, com o objetivo de manter a equipe comprometida e alinhada com a organização.

Aplicará as ferramentas de desenvolvimento de pessoas, por meio de capacitações e treinamentos, com o objetivo de qualificar e desenvolver competências profissionais desejadas pela organização.

Direcionará a Liderança das equipes no ambiente de trabalho em diversos níveis e áreas, se utilizando de processos de gestão, com a finalidade de produzir resultados por meio da motivação das pessoas.

ENTRE EM CONTATO NO TELEFONE 31 9190- 9625

19/10/2016

MAIS INFORMAÇÕES SOBRE A CONSULTORIA SOULRH

A SoulRH avaliará a atuação dos profissionais de forma a retê-los,considerando as ferramentas de avaliação de desempenho e plano de carreira, processo seletivo, com o objetivo de manter a equipe comprometida e alinhada com a organização.

Aplicará as ferramentas de desenvolvimento de pessoas, por meio de capacitações e treinamentos, com o objetivo de qualificar e desenvolver competências profissionais desejadas pela organização.

Direcionará a Liderança das equipes no ambiente de trabalho em diversos níveis e áreas, se utilizando de processos de gestão, com a finalidade de produzir resultados por meio da motivação das pessoas.

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Endereço

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Telefone

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