Fawez

Fawez Fawez Tarbine é especialista em transformar pessoas em profissionais singulares de alta performance

01/04/2026

A gente só sustenta o negócio, se primeiro sustentamos a nós mesmos.

21/03/2026

Sustentar quem você, vai te levar ao seu sucesso.

17/03/2026

Autenticidade é o novo luxo e a singularidade passa ser estratégia.

24/02/2026

Depois que você aprende isso, a vida f**a mais leve, 🍀🫶🏼

23/02/2026

Não olhe para o tronco, olhe para a floresta.

21/02/2026

Quando me fizeram a proposta, ela era objetiva:

Mais previsibilidade.
Mais estrutura.
Mais segurança.
E 10 vezes mais dinheiro.

Voltar para o corporativo nunca foi sobre status.
Foi sobre conforto.

E é exatamente aí que mora o risco.

O empreendedor que ainda se sente seduzido por um salário maior não construiu liberdade, construiu instabilidade emocional.

Porque quem constrói um negócio de verdade entende uma coisa:

Salário é renda.
Negócio é ativo.

No corporativo, você ganha mais.
Empreendendo, você constrói algo que pode crescer sem você.

A pergunta não é se eu voltaria por 10x.

A pergunta é:
quanto custa abrir mão da autonomia?

Empreender não é sobre ganhar menos hoje.
É sobre não depender de ninguém amanhã.

Dinheiro escala.
Liberdade é inegociável.

20/02/2026

Nunca esqueça desse mantra: Quem você é, é sua maior fonte de poder.,

Eu sou Fawez Tarbine, e a minha singularidade é criar pontes entre estratégia e alma. Através do ecossistema AUDA, eu in...
19/02/2026

Eu sou Fawez Tarbine, e a minha singularidade é criar pontes entre estratégia e alma. Através do ecossistema AUDA, eu integro negócios e bem-estar, unindo performance com propósito. Não é apenas uma empresa, é um movimento que convida líderes a transformarem suas jornadas com consciência. Minha busca é por um novo paradigma: negócios com alma. E, com AUDA, eu guio pessoas e empresas rumo a um futuro onde crescer é também evoluir.

Durante um projeto de expansão internacional, atuando na formação de lideranças da maior empresa de petróleo da África, ...
09/02/2026

Durante um projeto de expansão internacional, atuando na formação de lideranças da maior empresa de petróleo da África, um aprendizado ficou muito claro para nós:

Quanto maior a organização, mais fácil perder coerência.

Coerência entre:

– o que a empresa diz que acredita
– o que ela cobra da liderança
– e o que realmente acontece na operação
Em contextos globais, propósito não pode ser slogan.
Ele precisa ser traduzido em critérios de decisão.

Ao atuar como conselheiro em empresas em momentos de planejamento estratégico, uma coisa se repete: o problema raramente...
08/02/2026

Ao atuar como conselheiro em empresas em momentos de planejamento estratégico, uma coisa se repete: o problema raramente é falta de informação.

O desafio real é organizar decisões. No Fórum de Liderança conduzido com a Logos, o foco não foi construir planos extensos ou apresentações sofisticadas. Foi criar um espaço onde a liderança pudesse alinhar três camadas essenciais:

– visão de longo prazo
– prioridades reais
– capacidade atual de execução

Planejamento estratégico, quando bem feito, não acelera a empresa.
Ele desacelera o ruído. Como conselheiro, meu papel não é dizer o que a empresa deve fazer. É ajudar a liderança a enxergar com clareza: o que sustenta a estratégia,
o que a enfraquece, e o que precisa ser escolhido.

Durante um projeto de expansão internacional, atuando na formação de lideranças da maior empresa de petróleo da África, ...
08/02/2026

Durante um projeto de expansão internacional, atuando na formação de lideranças da maior empresa de petróleo da África, um aprendizado ficou muito claro para nós:

Quanto maior a organização, mais fácil perder coerência.

Coerência entre:
– o que a empresa diz que acredita
– o que ela cobra da liderança
– e o que realmente acontece na operação

Em contextos globais, propósito não pode ser slogan.
Ele precisa ser traduzido em critérios de decisão.

07/02/2026

Isso não é só um vídeo.
É um estilo de vida.

Na AUDA, nós não separamos quem somos do que construímos.
Aqui, trabalho não é exaustão.
Resultado não vem à custa da alma.
E sucesso não é vazio.

Os Audazes vivem diferente.

Eles cuidam do corpo para sustentar a visão.
Cuidam da mente para decidir com clareza.
Cuidam das emoções para liderar com presença.
E cuidam da energia, porque sabem que tudo começa no invisível.

Antes de trabalhar, alinham.
Antes de decidir, escutam.
Antes de crescer, fortalecem o ser.

Esse vídeo mostra o nosso lifestyle.
Mas, no fundo, ele mostra uma escolha:

👉 Crescer o negócio sem perder a essência.
👉 Prosperar com consciência.
👉 Liderar com alma.

Isso é AUDA.
Isso é ser Audaz.

Se isso ressoa em você,
talvez você já seja um de nós.

🖤💜
ConsciênciaNosNegócios CrescerComPropósito

Endereço

Curitiba, PR

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