07/12/2020
“ Se você persegue dois coelhos ao mesmo tempo, não vai pegar nenhum dos dois”. Ou seja, onde colocamos nosso foco e nossa atenção, aquilo floresce, então a resposta sobre empreender e continuar no emprego é muito relativa a alguns fatores que você precisa analisar:
1º. Qual é o seu perfil de pessoa, você é uma pessoa organizada, com excelente produtividade e que sabe gerir seu tempo com a excelência?
A reposta a esta pergunta é muito importante, pois se você ainda não é essa pessoa com excelência nestes quesitos, as chances são de que você não irá desempenhar o seu trabalho adequadamente e nem cuidar do seu negócio da forma que precisa.
2º Ética profissional, o seu novo negócio exigirá de você várias ações, quando você estiver na fase de implantação e ainda não tiver nenhum funcionário, será preciso ter dedicação para que as coisas andem, neste sentido você terá dificuldades, pois tem um horário e compromissos a cumprir, a não ser que você se planeje e consiga fazer toda a parte da implantação nas férias, pois não seria ético utilizar o tempo da empresa empregadora para resolver as questões do seu negócio.
3º. Você precisará ter feito um excelente planejamento do seu negócio e também dos processos da empresa, onde você detalha como cada coisa irá funcionar, mesmo assim precisará contar com uma pessoa de confiança para tocar o negócio para você.
4º. Você precisará de disponibilidade de tempo para estar na sua empresa nos seus horários de folga, jornada dupla ou tripla se você tiver família para cuidar, isso pode gerar sobrecarga e stress, é preciso avaliar muito esta necessidade.
5º O seu negócio pode demorar mais para alavancar, pois não será você que estará à frente, atendendo clientes, cuidando da gestão, você não estará de corpo e alma se dedicando a este empreendimento e isso pode fazer com que o negócio não cresça como poderia.
Ah, mas então não é possível conciliar emprego e negócio próprio? É possível, não podemos dizer que algo é impossível, pois depende muito do empenho de cada empreendedor, o que precisamos avaliar é o quanto preparada esta pessoa está para conciliar as duas coisas.
E além do mais..continua nos comentários