MV Corretora

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Que assunto pra começar o dia, não é verdade!?Mas é bom saber e entender um pouco sobre o assunto.Os aumentos nos planos...
03/02/2021

Que assunto pra começar o dia, não é verdade!?
Mas é bom saber e entender um pouco sobre o assunto.
Os aumentos nos planos de saúde começaram com tudo, e muito isso devido a paralisação de alguns aumentos entre Agosto e Dezembro do ano passado. Muitos produtos que não aumentaram vieram cobrando o retroativo dessa fase da pandemia, principalmente produtos como Assim e Unimed.
Não é o caso da Amil, pois a Amil havia aumentado antes dessa data, então não se faz necessário nenhuma cobrança que seja proveniente dessa paralisação.

Mas para ficar mais fácil vou dá um exemplo. Pois posso falar durante o dia todo aqui e não servi para nada.

Vamos supor que você pagava R$1000 reais de plano e vamos considerar o aumento de 10%.

Então teremos de Agosto a Dezembro um acumulado de R$100x4 = R$400 reais que será cobrado pela operadora.
Até aí tudo bem?!

Então vamos supor que a operadora parcele esse valor em 10 vezes. Sendo assim em Janeiro você deveria pagar:

R$1000 (valor do plano sem o reajuste) + R$100 (valor que reajuste que representa 10% do valor sem reajuste) + R$40 (valor parcelado do reajuste entre Agosto e Dezembro) = R$1140 reais

Vamos supor que a operadora não tenha parcelado esse reajuste.

Teremos a seguinte fatura em Janeiro:
R$1000 (Valor antes do reajuste) + R$400 (valor do reajuste de Agosto á Dezembro) + R$100 (valor do reajuste de Janeiro) = R$1500 reais.

Mas Mirlene como assim? Isso tudo!?

Então, ano passado o governo obrigou as operadoras paralisarem os aumentos dos planos. Infelizmente a conta chegou, e chegou até pra mim, pois também pago plano de saúde. Nós corretores não temos responsabilidades em aumentos, pois não sabemos percentuais que os planos vão aumentar, e em alguns casos nem quando vão aumentar.

Eu não sou culpada! 😂😂😂😂

E lembre-se, fale com seu corretor. Só esses dias já ajudei a vários clientes economizar muito dinheiro, de modo prática e fácil.

Por que os planos de saúde para idosos são mais caros?Uma coisa que você irá reparar quando estiver procurando por plano...
07/12/2020

Por que os planos de saúde para idosos são mais caros?

Uma coisa que você irá reparar quando estiver procurando por planos de saúde para idosos é o valor que, geralmente, costumam ser bem mais altos. E isso acontece quando o cálculo do valor de um plano de saúde ocorre, a operadora levará em consideração alguns fatores. Dentre eles, estão:

A área da rede credenciada;

O número de serviços oferecidos;

Tipo(s) de acomodação;

Opção de coparticipação.

Além dos fatores citados acima, outro fator que é a estimativa de utilização, pois se é esperado que uma pessoa acima de 59 anos (idade máxima no cálculo de planos) utilize mais seu plano e realize procedimentos de complexidade mais alta, o que faz com que planos de saúde para essa faixa etária sejam mais caros.
Muitas dúvidas podem surgir na hora decontratar um plano de saúde para idoso, mas algumas dicas podem facilitar na hora avaliar e escolher a melhor opção para você.

Dê preferência para as operadoras especializadas em planos de saúde para idosos;

Leve saúde
Cemeru Sênior
Entre outros...

O que tem mais impacto no seu plano de saúde do que as carências contratuais? Sabendo da importância das carências na su...
02/12/2020

O que tem mais impacto no seu plano de saúde do que as carências contratuais? Sabendo da importância das carências na sua vida decidir incluir nessa série de e-mails um especialmente sobre esse assunto.

As carências contratuais que são definidas pela ANS são as seguintes:

24 horas após a implantação do contrato para urgência e emergência.

30 dias para consultas e exames básicos

180 dias para cirurgias eletivas e exames complexos

300 dias para parto

24 meses para doenças pré-existentes

Mas algumas operadoras foram além das carências contratuais, e com a concorrência acabaram por apresentar algo melhor aos beneficiários.
Amil e Assim (a partir do produto MAX oferecem consultas e exames básicos em rede própria 24 após a implantação do contrato.

A família é um porto seguro para qualquer pessoa, e é de extrema importância que todos estejam saudáveis, por isso, o pl...
17/11/2020

A família é um porto seguro para qualquer pessoa, e é de extrema importância que todos estejam saudáveis, por isso, o plano de saúde familiar é essencial.
Sabendo disso, muitas empresas têm trabalhado para oferecer benefícios que possam incluir todos os membros do núcleo familiar do seu colaborador, lhe proporcionando mais segurança.

Sabendo que o sistema de saúde público é ineficiente para grande parte da população, operadoras de saúde tiveram a grande sacada de oferecer os chamados planos de saúde familiar, disponibilizando um serviço que pudesse garantir uma cobertura assistencial (ou médica) que fosse ideal para toda a família.
A procura por esse tipo de plano de saúde cresce cada vez mais, pois as pessoas estão concordando que este é um tipo de serviço essencial, e que podem arcar com seus custos, visto que hoje muitas operadoras trabalham com esses serviços. Devido a este número crescente, somado a falta de informação, muitas pessoas acabam por adquirir um plano de saúde familiar sem saber exatamente o que está “comprando” de fato.
Separamos algumas informações para que possa conhecer um pouco mais sobre o plano de saúde familiar e se atender em alguns pontos antes de fechar negócio.

O que o plano de saúde familiar oferece

Uma das dúvidas mais comuns que podem vir a surgir sobre o plano de saúde familiar é relacionado ao que ele pode oferecer. No entanto, se formos listar todos os procedimentos cobertos por cada um dos planos de saúde oferecidos no mercado, iremos nos estender mais do que deveríamos neste conteúdo. De modo resumido, podemos dizer que todas as operadoras trabalham da mesma forma.
As operadoras que possuem um plano de saúde familiar básico tem de englobar um número mínimo obrigatório de procedimentos exigidos pelo Rol da ANS. Dentre estes serviços estão as consultas médicas de diversas especialidades, exames laboratoriais clínicos de baixa e média complexidade, atendimento de urgência e emergência, internações e cirurgias (que não incluem os procedimentos estéticos).
Para os planos intermediários são incluídos outros tipos de serviços adicionais em relação aos mais básicos. Já nos planos de saúde completos existem um número elevado de tipos de serviços, procedimentos, podendo até mesmo incluir procedimentos estéticos.

Rede de atendimento

O quesito relacionado a rede de atendimento e abrangência também deve ser muito bem analisado. Alguns planos de saúde possuem apenas a cobertura regional, ou seja, só atendem em uma determinada região do país. É interessante citar que, certos planos que possuem cobertura regional, tem uma cláusula que protege o segurado em casos de urgência e emergência, com parcerias para realizar o atendimento em todo o território nacional.
É necessário destacar que, a abrangência da rede de atendimento aumenta proporcionalmente com o valor mensal e da apólice do plano de saúde, por isso, é essencial pesquisar bem os valores oferecidos por cada operadora e entender quais são as suas necessidades e de sua família.
Os planos de saúde mais completos geralmente possuem médicos e hospitais credenciados por todo o território do país, e por isso são indicados para pessoas que viajam

Guia de atendimento

Como a diversificação dos serviços é bem grande e a rede credenciada responsável pelo atendimento maior ainda, o cliente possui um guia de atendimento médico que pode fazer a consulta sobre os médicos e locais de atendimento que ele deseja. Este guia atualmente (e em muitas ocasiões) é disponibilizado online em sites ou aplicativos de celular, onde é possível verificar a disponibilidade de agenda do profissional da área da saúde e de agendar suas consultas.

Carência para atendimento no plano de saúde familiar

Mesmo após adquirir um plano de saúde familiar, nem todos os procedimentos que estão inclusos podem ser utilizados imediatamente, tendo que se esperar um tempo de acordo com o protocolo de adesão.
Isso ocorre dessa maneira, para que a empresa possa se adequar aos novos clientes e regulamentá-los, basicamente sendo definida como uma fase burocrática da adesão. O prazo de carência pode variar de 24 horas, como geralmente é o caso para atendimentos de urgência e emergência, e podendo chegar até 24 meses para doenças preexistentes.
Para saber o prazo correto de carência de cada tipo de atendimento é preciso verificar com a sua operadora, pois apesar de existir um limite máximo regulamentado pela ANS, em alguns casos as operadoras diminuem ou até mesmo isentam o cliente da carência.

Como acontece a cobrança no plano de saúde familiar

Como citado anteriormente, é necessário entender e verificar os preços e os serviços cobertos por cada plano de saúde familiar que lhe é oferecido. As operadoras têm flexibilidade para trabalhar com os valores e a diferença em muitos casos é grande, por isso, sempre é necessário muita pesquisa e atenção antes de adquirir um plano.
Muitas empresas trabalham com mensalidades, porém nem sempre elas são fixas. Isso ocorre, pois existem duas modalidades de cobrança: a que tem coparticipação e a sem coparticipação.
No caso da coparticipativa, há uma mensalidade com o valor reduzido, porém quando o beneficiário ou seus dependentes utilizam o plano eles pagam uma taxa de acordo com o serviço que foi utilizado. Por isso, é preciso ficar atento com o custo “extra” de cada serviço, pois o valor pode variar muito de um mês para o outro.
A sem coparticipação possui uma mensalidade fixa. É verdade que o valor dela é mais alto, porém ela já cobre todos os serviços e não se paga taxa adicional nenhuma quando quaisquer serviços que estão acobertados pelo plano são utilizados.
Além disso, outro fator que merece atenção especial ao beneficiário é em relação ao reajuste do plano de saúde familiar. O reajuste ocorre anualmente e tem sua porcentagem autorizada pela ANS, ocorrendo geralmente nos primeiros meses do ano.


de saúde familiar

Essa tem sido uma dúvida recorrente. Afinal de contas enviar os documentos para uma pessoa que eu não conheço é extremam...
12/11/2020

Essa tem sido uma dúvida recorrente. Afinal de contas enviar os documentos para uma pessoa que eu não conheço é extremamente complicado. Mesmo com a nova Lei de Proteção de Dados no qual protege o consumidor em casos de desvios de documento por parte da empresa receptora. Então vamos tentar explorar mais o assunto.
Vamos a primeira pergunta.

A contratação do coletivo por adesão é on-line?
É sim, os contratos coletivos por adesão, que representam 80% das contratações em média são digitais.

E os contratos empresariais ou Individuais?
A assinatura por parte do contratante se faz necessário, embora a contratação seja on-line, tão logo o envio dos documentos podem ser realizados pelo Whatsapp ou pelo e-mail.

E como é feita a contratação?
Geralmente é enviado ao corretor as documentações necessárias, juntamente com e-mail, telefone e uma selfie do cliente segurando o documento. Após esse passo o corretor entra no sistema da operadora ou da administradora escolhida e anexa os documentos. Terminada essa parte chega no e-mail ou sms do cliente uma mensagem para que o cliente finalize. Nessa etapa o cliente informa peso, altura e responde umas perguntas sobre a saúde dele e finaliza.
Após isso é necessário aguardar de 10 a 20 dias até que toda documentação seja analisa e aprovada pela operadora ou administradora.

Não fique com medo ou receio, se chegou nessa parte é necessário aguardar, nenhum plano de saúde com cobertura total o cliente é coberto de imediato.

Contratei e já posso usar o plano?A resposta, é não!Todos os 3 tipos de contratações exigem um tempo mínimo para análise...
05/11/2020

Contratei e já posso usar o plano?
A resposta, é não!
Todos os 3 tipos de contratações exigem um tempo mínimo para análise de documentos.
Mas qual seria o mais rápido?
Hoje seria o tipo de contratação individual, aquele tipo de contratação que não utilizamos uma administradora de benefícios como intermediadora. Geralmente esse tipo de contratação é o que o cliente utiliza mais rápido. Ah, terão alguns planos auxiliares, aqueles planos no qual o cliente não tem direito a internação e cirurgias, esses planos são mais fáceis para utilização, por exemplo hoje o mais conhecido no mercado é o Memorial Saúde, ele é um exemplo desses.
Para resumir e não se prolongar.
Coletivo Adesão - 10 a 20 dias para poder utilizar (dependendo das carências)
Empresarial - 10 a 20 dias para poder utilizar (dependendo das carências)
Individual - Dependerá do produto, mas em 48 horas poderá estar coberto em casos de Urgências e Emergências. Lembrando que uma das carências contratuais é o de doenças pré-existentes. Então se procurar um plano para que seja atendido em virtude de uma doença emergencial não terá atendido.

Esse assunto é extremamente delicado. ,Mas é interessante divulgar  devido a ser uma das principais dúvidas dos clientes...
05/11/2020

Esse assunto é extremamente delicado. ,Mas é interessante divulgar devido a ser uma das principais dúvidas dos clientes.
Respondendo a pergunta: Sim e não! Isso mesmo, dependendo do tipo de contratação.
Exemplo 1:
Contratação Coletivo por Adesão o valor é estipulado pelo valor do plano de saúde. Então se o valor do contrato for de R$890 reais, o corretor pode cobrar até R$890 reais. Isso é regido pela ANS, e o corretor pode cobrar desde que a operadora ofereça a contratação sem a necessidade do corretor. Lembrando que sempre procure outros corretores, pois geralmente esse valor é negociável dependendo do profissional.
Exemplo 2:
Plano Individual e Empresarial: Na maioria dos casos não é necessário pagar ao corretor, a operadora gera o boleto para pagamento e envia para o e-mail cadastrado, nesse caso busque a informação junto ao seu corretor, questione a ele, pois nesses casos a adesão dependerá do produto escolhido.

Quando o plano de saúde cobre a mamoplastia redutora?Importante destacar que, no Brasil, os planos de saúde não cobrem c...
05/11/2020

Quando o plano de saúde cobre a mamoplastia redutora?

Importante destacar que, no Brasil, os planos de saúde não cobrem cirurgias plásticas estéticas, portanto, esse procedimento precisa ser indicado pelo médico como necessário para a saúde do paciente e não apenas por causas estéticas.
Sendo assim, a redução de mama é coberta pelo convênio médico quando o tamanho dos seios, comprovadamente, causa problemas ou aumenta determinados riscos à saúde. É preciso que o médico responsável faça a indicação do procedimento baseado em uma avaliação clínica. É o caso, por exemplo, de:

danos à coluna, pescoço ou ombros;

desnível nos ombros por causa do peso nas alças do sutiã;

irritação na pele, mais especificamente, no sulco abaixo da mama;

qualquer outra patologia associada ao volume mamário que agrave ou coloque a saúde do paciente em risco.

O médico responsável deve elaborar um laudo médico indicando que a redução de mama não é uma questão meramente de aparência. Neste caso, o plano de saúde é obrigado, por lei, a custear o procedimento.
Além do mais, quando a mamoplastia redutora é necessária por conta de lesões traumáticas e tumores, como o câncer de mama, a cobertura não só é obrigatória como prevista no artigo 10-A da Lei 9.656/1998. O procedimento está descrito como “mastoplastia em mama oposta após reconstrução da contralateral em casos de lesões traumáticas e tumores”.
Vale lembrar que não é necessário haver alguma doença decorrente do tamanho das mamas, apenas a indicação de dores já é o suficiente para que o plano de saúde seja obrigado a cobrir o procedimento. Por fim, todos os tipos de planos, dos mais básicos aos mais completos, devem cumprir com essa obrigação, independentemente da operadora contratada.

A única maneira de fazer cirurgia bariátrica pelo plano de saúde é através de uma indicação médica.Para que um paciente ...
01/11/2020

A única maneira de fazer cirurgia bariátrica pelo plano de saúde é através de uma indicação médica.

Para que um paciente consiga uma indicação de cirurgia bariátrica é preciso que ele passe por uma análise detalhada, onde médicos especializados irão verificar quais as reais possibilidades do paciente, além dos benefícios e riscos da cirurgia bariátrica para ele.

Para ser um candidato apto a realizar uma bariátrica é preciso que o paciente tenha entre 18 e 65 anos de idade, e o diagnóstico do seu IMC esteja:

- Entre 35 Kg/m² e 39,9 kg/m², aliado a alguma outra condição causada pela obesidade, como diabetes e hipertensão arterial;
- Entre 40 Kg/m² e 50 Kg/m², com ou sem qualquer morbidade.

Saúde

Planos Leve SaúdePlanos focados na sua qualidadede vida e sem complicações.Sem limites de Idade! 📌AcomodaçãoQuarto colet...
25/10/2020

Planos Leve Saúde
Planos focados na sua qualidade
de vida e sem complicações.
Sem limites de Idade!

📌Acomodação
Quarto coletivo
Quarto particular

➕Benefícios adicionais para você cuidar sempre da sua saúde

☎️Orientação médica
por telefone

📱Telemedicina

🌡️Oficinas de reabilitação

💊Desconto em medicamentos

✈️Seguro Viagem

🩺Atendimento Médico Domiciliar

👨🏼‍⚕️Médico de família
Personal da saúde: um médico para chamar de seu!

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🔖Atendimento rápido por WhatsApp

🚑Remoção.

Venha conhecer todos os nossos diferenciais e benefícios.

Por um futuro mais leve, hoje!

A Administradora de Benefícios é responsável pela relação entre empresa ou categorias profissionais e o plano de saúde. ...
25/10/2020

A Administradora de Benefícios é responsável pela relação entre empresa ou categorias profissionais e o plano de saúde. Suas principais ações são:

↪ PARA AS EMPRESAS
Assessora a empresa na contratação do plano de saúde para seus colaboradores;
Faz a gestão do plano de saúde contratado pela empresa com vistas à sua sustentabilidade.

↪ PARA AS CATEGORIAS PROFISSIONAIS
Reúne pessoas da mesma categoria para a constituição de um plano de saúde coletivo;
Identifica as operadoras e os planos de saúde mais adequados para o grupo da categoria em questão;
Divulga e disponibiliza para os profissionais o plano de saúde viabilizado;
Representa os interesses de seu cliente junto à operadora;
Presta serviços administrativos referentes ao plano de saúde.

Importante destacar que a atividade de administração de benefícios (prestação de serviços) não se confunde com a corretagem (venda de produtos) de planos de saúde.

19/10/2020

Endereço

Guaratiba, RJ
23025250

Horário de Funcionamento

Segunda-feira 09:00 - 17:00
Terça-feira 09:00 - 17:00
Quarta-feira 09:00 - 17:00
Quinta-feira 09:00 - 17:00
Sexta-feira 09:00 - 17:00
Sábado 09:00 - 14:00
Domingo 09:00 - 14:00

Telefone

+5521966410014

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