Instituto Won - Desenvolvimento de Pessoas e Empresas

24/10/2023

O dia de hoje foi para “pensar no futuro” , é a continuação de um de nossos projetos com a

O objetivo é aprender a pensar de maneira diferente.
Juntos entendemos que mudanças emergentes desafiarão nossas suposições atuais e, com o tempo, as decisões, políticas e produtos de hoje se tornarão obsoletos.

O questionamento que f**a é:
Como podemos proteger nosso pensamento e planejamento no futuro? Assim evoluímos juntos com pensamentos e ideias disruptivas.

06/10/2023

Qual tem sido seu maior investimento?

02/10/2023

Meu nome é Walter Frech, sou casado, tenho dois filhos.

Sou especialista em Gestão Estratégica de Negócios e Conselheiro.

Sou o criador do Instituto Won Treinamento e Desenvolvimeno que tem como objetivo ajudar pessoas e empresas a alcançarem suas metas, desenvolvendo novos líderes para sustentarem seu crescimento.

Mas sabe como tudo começou?

Quando eu , Walter também encarei um processo de desenvolvimento profissional e pessoal…

Me formei em química e trabalhei anos nesta área, até que em 2010 participei do meu primeiro processo de desenvolvimento, com foco em autoconhecimento, e desde então um mundo completamente diferente se abriu. Eu vivenciei na pele o que era ser realmente transformado e queria fazer o mesmo pelas pessoas.

Foi então que tomei uma decisão difícil, mas que parecia fazer muito mais sentido: trocar a área das exatas para mergulhar no universo dos pensamentos, emoções e comportamento das pessoas.

Essa decisão, que me exigiu muita coragem e resiliência, se mostrou ainda mais assertiva quando meus filhos nasceram. Junto com eles nasceu o meu propósito: possibilitar às próximas gerações um mundo ainda melhor para se viver. E eu acredito que o autoconhecimento é a base para isso.

Este propósito traz um pensamento que acredito ser o mais profundo para mim até hoje que é fazer da vida a melhor experiência. Tanto minha quanto das pessoas que amo.

Mas você pode se perguntar…

o que tudo isso tem a ver com as atividades que o Instituto Won faz?

É simples: por meio das pessoas, as empresas deixam verdadeiros legados .

Isso acontece quando o sistema - composto por pessoas, processos e resultados - melhora para as próximas gerações.

E é justamente isso que queremos: "possibilitar as próximas gerações um mundo ainda melhor para se viver". Tanto para as nossas equipes quanto para os nossos filhos.

28/09/2023

Hoje estamos aqui no com toda a equipe e com os proprietários, .beccon

O objetivo do encontro é entender a importância do outro dentro de uma empresa, e saber que é essencial para criar um ambiente de trabalho saudável e produtivo. Reconhecer o valor e as contribuições de cada membro da equipe é fundamental para promover a colaboração, motivação e o crescimento de todos.

Ao entender a importância do outro dentro da empresa, você está ajudando a construir uma cultura corporativa baseada no respeito, na valorização mútua e no trabalho em equipe. Isso não só aumentará a satisfação e a produtividade dos funcionários, mas também contribuirá para o sucesso da empresa como um todo.

25/09/2023

Segundo Jim Colins, empresas que têm sucesso nos negócios, unem os dois para obter resultados produtivos e escaláveis. Em outras palavras, não basta apenas inovar. É preciso ter uma forma de inovar para criar coisas novas sem perder o foco.

Segundo uma pesquisa, uma companhia que consegue atingir esse equilíbrio, é aquela que testa suas ideias suficientemente, faz ajustes ao longo do processo e mantém o foco no objetivo final, que é chegar a inovação escalável, que funcione e que se torne uma vantagem competitiva.

22/09/2023

Esta semana tivemos a oportunidade de estar novamente com a equipe de sócios da

O objetivo da imersão estratégica era ter ainda mais clareza sobre o futuro da Berkan, definindo objetivos, indicadores, metas e plano de ações com as respectivas responsabilidades e atividades para 2028.

Saímos do encontro com a consciência de que a alta liderança precisa estar livre para focar em questões estratégicas, enquanto os colaboradores estão completamente engajados e focados em alcançar os resultados necessários para a vitalidade da organização.

20/09/2023