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Promover a melhoria das organizações, através de uma gestão dinâmica e eficiente, buscando sempre a satisfação dos clientes.

16/07/2013

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Joel Santana ataca novamente com seu inglês na nova propaganda da Head Sholders, assista ai... ficou muito bom!
16/07/2013

Joel Santana ataca novamente com seu inglês na nova propaganda da Head Sholders, assista ai... ficou muito bom!

Ifi you ar a véri mutchi caspa man, you révi tu use Head&Shoulders, underistendi?

A geração Y chegou ao poder, você está preparado? HBasso Consultoria
10/06/2013

A geração Y chegou ao poder, você está preparado?
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Liderança Y – agora é a vez delesNanda Ricci, 6 de junho de 2013TweetHá 02 anos a grande preocupação dos líderes era como lidar com colaboradores da polêmica geração Y, hoje (como eu previa e nem sou Nostradamus), eles (Y) estão chegando às lideranças.Rápidos não são?! Pois é, e eles não são “apress...

09/06/2013

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Campanha alerta as pessoas sobre beber e dirigir, assista o vídeo!
08/06/2013

Campanha alerta as pessoas sobre beber e dirigir, assista o vídeo!

O vídeo simula um acidente de trânsito dentro do banheiro de um bar para alertar as pessoas sobre os perigos de beber e dirigir.

04/06/2013

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Seja muito bem vindo a  HBasso Consultoria, ajude-nos curtam e compartilhem nossa pagina!!
03/06/2013

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17/05/2013
A importância da gestão de recursos, deve-se sempre analisar a disponibilidade de recursos e o mais importante, saber ut...
17/05/2013

A importância da gestão de recursos, deve-se sempre analisar a disponibilidade de recursos e o mais importante, saber utiliza-los

O uso de Indicadores de Desempenho como ferramenta de gestão competente
17/05/2013

O uso de Indicadores de Desempenho como ferramenta de gestão competente

Indicadores de Desempenho: Ferramentas para uma gestão mais competenteReginaldo André, 10 de março de 2009TweetDiante do cenário atual, elevada concorrência e consumidores mais exigentes, é fundamental que as empresas, independente do porte, busquem técnicas e ferramentas que possibilitem um melhor…

Identificar os pontos fortes e fracos são determinantes para o sucesso profissional
15/05/2013

Identificar os pontos fortes e fracos são determinantes para o sucesso profissional

Como identificá-los e usá-los em benefício próprio?

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