Carreira by Thiago Lima

06/04/2021

De acordo com o relatório “Demanda por talentos no cenário atual”, da consultoria de recrutamento especializado Robert Half, para 95% dos executivos entrevistados o trabalho híbrido, entendido como a combinação entre o presencial e o remoto, é visto como parte permanente do cenário de empregos.

Salários e benefícios competitivos; investimento em tecnologia e bem-estar e processos efetivos de onboarding estão entre as tendências identificadas.

30/03/2021

Cursos gratuitos da Microsoft vão capacitar 100 mil mulheres em tecnologia

O conteúdo aborda desde computação em nuvem até ciência de dados e oferece certificado de conclusão.

O conteúdo aborda desde computação em nuvem até ciência de dados e oferece certificado de conclusão.

28/02/2021

Home office: como progredir na carreira remotamente?

Será que estou sentado à mesa porque estou dando passos em direção aos meus objetivos profissionais ou estou sentado aqui porque é isso que as pessoas responsáveis fazem às 16h?

Adepta do trabalho remoto há 20 anos, em novo livro Laura Vanderkam compartilha experiências e ensina técnicas para viver melhor com o escritório em casa.

17/02/2021

Um estudo divulgado pela GPTW (Great Place to Work) no ano passado apontou que o maior desafio do setor é estruturar processos tradicionais. Em uma era digital, existe a falsa impressão de que a maior parte das empresas já está inserida nessa transformação, mas a realidade é que existem diferentes níveis de maturidade e necessidades.

Embora o Big Data não seja uma novidade e tanto organizações como profissionais já olham para a gestão dos dados como um ativo valioso, são poucos os profissionais de RH que consideram que suas empresas são boas em capitalizar os insights da análise de pessoas.

Trabalho híbrido, onboarding efetivo, foco no employee experience e uso e análise de dados devem ser prioridades do RH em 2021.

09/02/2021

O Webometrics Ranking of World Universities classificou a Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ) como a única representante do país entre as 250 melhores universidades do mundo, posicionando-a em primeiro lugar no Brasil e em segundo na América Latina.
Que orgulho fazer parte desta instituição!

Universidade representa o país entre as 250 melhores instituições de ensino superior do mundo, segundo ranking espanhol

09/02/2021

O mundo mudou e os RHs mudaram junto com ele. Visando aperfeiçoar a sua jornada do colaborador, impulsionar os negócios da empresa e se adequar ao contexto mundial, a Suzano criou o projeto HRx, que tem por objetivo tornar mais ágil o setor e colocar o funcionário no centro das preocupações da organização.

A Suzano reinventou seu departamento de Recursos Humanos com a utilização de metodologias ágeis, times squad e change experience.

07/02/2021

A Heineken planejando o seu escritório do futuro. Veja alguns detalhes!

Grupo Heineken Brasil colocou todos os funcionários corporativos no modelo remoto de trabalho; escritórios devem ter foco em gerar conexões

02/02/2021

Estudos também revelam que uma vaga de emprego corporativo atrai em média 250 currículos, sendo que apenas 2% dos que se candidatam serão entrevistados. Se você é um dos poucos escolhidos, é fundamental entender como advogar a seu favor.

Veja 5 dicas para expor suas habilidades e experiências durante uma entrevista da melhor maneira

30/01/2021

26/01/2021

Entenda o conceito de Anywhere Office, o upgrade do trabalho remoto.

Modelo é tendência do futuro e traz uma série de vantagens para empresas e profissionais.

Com o surgimento da Covid-19 no ano passado, do dia para a noite milhões de profissionais ao redor do mundo tiveram de adotar o home office em caráter de urgência.

E, apesar do susto inicial e dos inúmeros desafios envolvendo a pandemia, o trabalho à distância caiu no gosto das pessoas.

Modelo é tendência do futuro e traz uma série de vantagens para empresas e profissionais.