R Saraiva Contabilidade

R Saraiva Contabilidade Somos uma Empresa de Contabilidade, há 24 anos no mercado. Atualmente estamos localizados em Recife

Tem por objetivo prestar serviços contábeis com alto padrão de qualidade e excelência nas mais diversas áreas administrativas. Reconhecido por sua tradição na área de consultoria, acessória contábil, fiscal, administrativa e planejamento empresarial, sempre desenvolvendo soluções e prestando serviços sob a perspectiva do cliente. Com uma equipe de contadores experiente e altamente qualificada, apo

iada por completa estrutura administrativa e tecnológica, o Escritório destaca-se como uma das mais conceituadas organizações de serviços contábeis do Recife. Ao longo das suas atividades o Escritório colecionou em seu patrimônio a ética e alto padrão técnico, auxiliando seus clientes no delineamento de estratégias e defesas de seus direitos.

27/05/2026
A rescisão de contrato de trabalho é o encerramento do vínculo entre empresa e colaborador, podendo ocorrer por iniciati...
20/05/2026

A rescisão de contrato de trabalho é o encerramento do vínculo entre empresa e colaborador, podendo ocorrer por iniciativa do empregado ou do empregador, seguindo regras previstas na CLT.
⚠️ Esse processo deve ser feito pelo departamento pessoal com atenção aos cálculos e prazos legais.📊 O que entra no cálculo da rescisão?
Dependendo do tipo de desligamento, podem ser pagos:
✔️ Saldo de salário (dias trabalhados no mês)
✔️ 13º salário proporcional
✔️ Férias vencidas e proporcionais + 1/3 constitucional
✔️ Aviso prévio (trabalhado ou indenizado)
✔️ Multa de 40% sobre o FGTS (em demissão sem justa causa)
✔️ Liberação do FGTS e seguro-desemprego (quando aplicável)
📌 PRAZO DE PAGAMENTO
O empregador deve pagar as verbas rescisórias em até 10 dias após o término do contrato. Caso não cumpra, pode haver multa equivalente ao salário do trabalhador.
📄 DOCUMENTO IMPORTANTE
O TRCT (Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho) formaliza a rescisão e é necessário para saque do FGTS.
⚖️ TIPOS DE RESCISÃO:
✔️ Sem justa causa: garante mais direitos ao trabalhador
✔️ Com justa causa direitos reduzidos
✔️ Pedido de demissão: trabalhador abre mão de alguns benefícios
✔️ Rescisão indireta: quando o empregado rompe o contrato por falta grave da empresa
✔️ Período de experiência: cálculo proporcional das verbas
📌 AVISO PRÉVIO
Pode ser trabalhado ou indenizado e geralmente corresponde a 30 dias, podendo variar conforme o tempo de serviço.
📚 Fonte: Exame | Business Editora
DepartamentoPessoal

Com a Reforma Tributária, uma mudança importante já está acontecendo: a NF-e pode ser autorizada mesmo com erros ou sem ...
11/05/2026

Com a Reforma Tributária, uma mudança importante já está acontecendo: a NF-e pode ser autorizada mesmo com erros ou sem preenchimento dos campos de IBS e CBS.
👉 E é aí que mora o risco.A nova Nota Técnica (NT 2025.002) trouxe o Grupo UB, responsável por informar os dados dos novos tributos. Porém, mesmo sem esses dados, a nota não é rejeitada, o que tem levado muitas empresas a adiar a adaptação.
🚨 Mas atenção: isso não significa que está correto.📊 Em 2026, estamos em um período de transição:
✔️ Sem rejeição técnica da nota
❌ Mas com obrigação fiscal já em vigor
Ou seja, erros no preenchimento podem:
• Gerar autuações futuras
• Comprometer créditos tributários a partir de 2027
• Criar inconsistências no histórico fiscal da empresa
💡 A NF-e deixou de ser apenas um documento e passou a ser parte central da apuração tributária. Cada item informado representa uma interpretação fiscal da operação.
👉 Por isso, empresas precisam agir agora:
✔️ Atualizar sistemas e ERP
✔️ Revisar cadastro de produtos (NCM x classificação tributária)
✔️ Treinar equipe fiscal
✔️ Validar processos antes da obrigatoriedade total
👨‍💼 E aqui entra um ponto essencial: o apoio de um profissional qualificado é fundamental para garantir o correto enquadramento tributário e evitar riscos que podem impactar diretamente o caixa da empresa.
📌 Quem se antecipa em 2026, entra em 2027 preparado. Quem não, começa o novo modelo apagando incêndio.
Fonte: Contábeis | Business Editora
EmpresárioAtento

Mãe é aquela pessoa que consegue ser abrigo mesmo em silêncio. É quem segura nossa mão nos momentos de medo, incentiva n...
10/05/2026

Mãe é aquela pessoa que consegue ser abrigo mesmo em silêncio. É quem segura nossa mão nos momentos de medo, incentiva nossos sonhos e encontra forças até quando ninguém mais consegue enxergar. Cada gesto de amor, cada conselho e cada cuidado deixam marcas eternas no coração. Hoje é dia de agradecer por todas as noites sem dormir, pelas preocupações silenciosas e pelo amor que nunca pede nada em troca. Que este Dia das Mães seja repleto de carinho, felicidade e muito amor para todas que fazem da maternidade uma das formas mais bonitas de existir 🌷💕 GratidãoSempre Afeto HomenagemEspecial MãesFortes Cuidado Vida AmorEterno Celebração

Faltando menos de um mês para o fim do prazo, quem entregar a declaração do Imposto de Renda 2026 mais cedo sai na frent...
09/05/2026

Faltando menos de um mês para o fim do prazo, quem entregar a declaração do Imposto de Renda 2026 mais cedo sai na frente na restituição 💸
📅 Para aumentar as chances de receber já no 1º lote, o ideal é enviar até 10 de maio.
O prazo final sem multa vai até 29 de maio.
👉 Confira o calendário de restituições:
• 1º lote: 29/05
• 2º lote: 30/06
• 3º lote: 31/07
• 4º lote: 28/08
💡 Tem direito à restituição quem pagou mais imposto do que deveria ao longo do ano.
📌 Fique atento às deduções:
✔️ Saúde: sem limite (consultas, exames, plano de saúde, etc.)
✔️ Educação: com limite anual por pessoa (exceto cursos livres, como idiomas)
🚨 Contribuintes de baixa renda podem receber valores via cashback, desde que atendam critérios como CPF regular e chave Pix vinculada.
👉 Quanto antes declarar, maiores as chances de receber primeiro!
📍Mais organização, mais agilidade, mais resultados.Crescer com o suporte certo faz toda a diferença.
Fonte: Diário do Comércio | Business Editora
EmpresárioAtento

A atualização da NR-1 marca uma virada importante na gestão das empresas: a saúde mental deixa de ser apenas um tema de ...
06/05/2026

A atualização da NR-1 marca uma virada importante na gestão das empresas: a saúde mental deixa de ser apenas um tema de bem-estar e passa a ser tratada como risco ocupacional.
Na prática, fatores como sobrecarga, pressão excessiva, metas irreais e falta de organização do trabalho agora precisam ser identificados, registrados e monitorados dentro do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).
📊 O que muda na rotina das empresas?✔ O RH ganha papel estratégico na governança
✔ Indicadores como absenteísmo e turnover passam a sinalizar riscos
✔ Compliance deixa de ser só documental e exige ações reais
✔ Lideranças passam a ter responsabilidade direta na prevençãoMais do que nunca, não basta ter programas de bem-estar isolados. Se o problema está na forma como o trabalho é organizado, a solução precisa estar na gestão.
📌 O recado é claro:
Empresas não serão avaliadas apenas pelo que entregam, mas pela forma como entregam.Uma atuação estratégica ajuda a empresa a se manter em conformidade, reduzir riscos e construir um ambiente mais saudável e sustentável.Sua contabilidade em uma aliada estratégica do seu negócio.
Fonte: Mundo RH
EmpresasSaudáv

Hoje celebramos não só o trabalho, mas a evolução de cada profissão ao longo do tempo. 💪✨A contabilidade está mudando, s...
01/05/2026

Hoje celebramos não só o trabalho, mas a evolução de cada profissão ao longo do tempo. 💪✨A contabilidade está mudando, se tornando cada vez mais estratégica, tecnológica e próxima dos clientes. O contador do futuro não será apenas alguém que cuida de números, mas um verdadeiro parceiro de negócios, ajudando empresas a crescer, tomar decisões e prosperar.Ser dono de uma contabilidade é também assumir o papel de liderança, inovação e confiança. É usar ferramentas modernas, pensar à frente e entregar valor real para cada cliente.Feliz Dia do Trabalhador para todos que constroem o presente e já estão preparados para o futuro! 🚀📊 Gestão Inovação Futuro Negócios Clientes

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Terça-feira 08:00 - 18:00
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