ACI - Assessoria Contábil Integrada

04/04/2018

http://contadores.cnt.br/noticias/tecnicas/2018/04/03/tst-suspende-repasse-de-contribuicao-sindical.html

Decisão do presidente João Batista Brito Pereira foi dada um recurso chamado “correição parcial”

03/03/2018

O bicho já chegou!! Fique atento ao prazo e as mudanças.

Prazo para entrega da declaração começa nesta quinta-feira; especialista explica o que muda neste ano

03/03/2018

Senhor Diretor do Imposto de Renda, O Senhor me perdoe se venho molestá-lo. Não é consulta: é caso de...

17/11/2017

Blog de informações referentes ao mundo contábil.

13/11/2017

Na prática !

Sentença em disputa trabalhista proferida em Ilheus (BA) usa nova lei para exigir pagamento de honorários do processo

27/10/2017

Início da degradação dos direitos do trabalhador.

07/11/2016

A novíssima Lei nº 13.257/16 garante ao pai ou a mãe faltar ao trabalho um dia por ano para acompanhar filho de até 6 anos em consulta médica sem prejuízo do salário.

Ajude a divulgar este que é um direito novo garantido pela lei e que talvez muitas pessoas não conheçam.
Agora todo trabalhador e trabalhadora tem o direito, garantido pelo Marco Legal da Primeira Infância, de se ausentar do serviço 1 dia por ano, sem prejuízo do salário, para acompanhar o filho de até seis anos em consulta médica.

05/10/2016

O balanço patrimonial é uma ferramenta fundamental para entender qual é o valor dos ativos da sua empresa. O problema é que as informações nele podem levar a enganos, pois nem todos os ativos são avaliados da mesma maneira. Se aprender noções básicas sobre como compreender a avaliação de ativos, você terá uma visão melhor do valor real dos ativos da sua empresa. [ 463 more words ]
http://www.jornalcontabil.com.br/como-compreender-avaliaca…/

O balanço patrimonial é uma ferramenta fundamental para entender qual é o valor dos ativos da sua empresa. O problema é que as informações nele podem levar a enganos, pois nem todos os ativos são avaliados da mesma maneira. Se aprender noções básicas sobre como compreender a avaliação de ativos, voc...

05/10/2016

Não importa a área, o cargo ou o trabalho. Férias são sempre férias. O período tão aguardado é garantido não somente pela Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT) como pela própria Constituição Federal de 1988. A Organização Internacional do Trabalho (OIT) entende que as férias são um direito essencial para garantir a segurança e a saúde do trabalhador. Mas, afinal, quem determina qual o período certo para tirá-las? [ 2,109 more words ]
http://www.jornalcontabil.com.br/vai-sair-de-ferias-conhec…/

Não importa a área, o cargo ou o trabalho. Férias são sempre férias. O período tão aguardado é garantido não somente pela Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT) como pela própria Constituição Federal de 1988. A Organização Internacional do Trabalho (OIT) entende que as férias são um direito essenc...

05/10/2016

Simples Nacional – Câmara aprova ampliação do Limite e prazo para parcelamento - https://goo.gl/N5qXap

05/10 - Josefina do Nascimento / Siga o Fisco Projeto de Lei Complementar aprovado na Câmara dos Deputados (04/10) eleva o teto do S...

21/09/2016

Confira prazos que podem facilitar as rotinas trabalhistas de uma empresa 😉

1 - Prazo para assinatura e entrega da CTPS

A começar pela admissão, a empresa tem 48 (quarenta e oito horas) depois de receber a Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) para fazer as devidas anotações.

Se extrapolar esse prazo e retiver o documento por mais tempo, ficará sujeita a multa de valor igual à metade do salário-mínimo regional.

Fonte: Cenofisco
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04/09/2015

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