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Legenda para a publicação:​📢 STF UNIFICA A LICENÇA-MATERNIDADE PARA TODAS AS MÃES​O Supremo Tribunal Federal (STF) tomou...
25/09/2026

Legenda para a publicação:

​📢 STF UNIFICA A LICENÇA-MATERNIDADE PARA TODAS AS MÃES

​O Supremo Tribunal Federal (STF) tomou uma decisão histórica para garantir a igualdade e a proteção à infância e à maternidade. Confira os principais pontos:

​📌 O QUE MUDOU?

​Regra Única: 120 dias de licença, prorrogáveis por mais 60 dias (totalizando até 180 dias).

​Igualdade: Aplica-se tanto para mães biológicas quanto para mães adotantes.

​Sem Distinção de Vínculo: Válido para trabalhadoras CLT, servidoras públicas federais e militares.

​⏳ INÍCIO DA CONTAGEM:

​A partir do parto, do 9º mês de gestação, da alta hospitalar do recém-nascido/mãe (o que ocorrer por último), da adoção ou guarda para fins de adoção.

​🗓️ VIGÊNCIA E VALIDADE DA DECISÃO:

​Eficácia: A partir de 23 de setembro de 2026 (data da conclusão do julgamento).

​Abrangência: Aplica-se a licenças futuras e às que estavam em curso na data do julgamento. Não atinge licenças já encerradas.

​💡 Fique atento às atualizações da legislação trabalhista e de recursos humanos!

19/09/2026
19/09/2026

🚨 OPORTUNIDADE | GESTÃO DE PORTFÓLIO DE TI – PETROBRAS
Estamos com oportunidade para atuar em Serviço de Apoio à Gestão de Portfólios, em projeto relacionado à Petrobras.
Buscamos um(a) profissional sênior, com sólida experiência em PMO, Gestão de Projetos, Governança e Gestão de Portfólio de TI.
📍 Local: preferência por profissionais de Rio de Janeiro/RJ ou São Paulo/SP
💰 SALÁRIO: R$ 22.205,19 – CLT
🎁 BENEFÍCIOS
🍽 Vale-Refeição
🏥 Plano de Saúde Notre Dame gratuito
👨‍👩‍👧 Dependentes incluídos no plano de saúde sem custo
🎯 PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
• Apoiar a gestão de projetos, programas e portfólios de TI;
• Orientar Gerentes de Projetos na aplicação de metodologias e boas práticas;
• Apoiar a elaboração e controle dos principais artefatos de projetos;
• Acompanhar cronogramas, entregas, aprovações, riscos e desvios;
• Monitorar e controlar OPEX e CAPEX do portfólio;
• Apoiar processos de Governança e controles SOX;
• Elaborar e acompanhar indicadores e KPIs;
• Preparar apresentações e relatórios executivos para reuniões de acompanhamento;
• Apoiar a padronização e melhoria contínua dos processos de gestão;
• Administrar ferramentas de gestão de projetos, programas e portfólio;
• Identificar riscos, problemas e desvios, propondo ações corretivas;
• Atuar de forma consultiva junto aos Gerentes de Projetos e lideranças técnicas.
💼 REQUISITOS
🎓 Ensino superior em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação, TI, Engenharia de Telecomunicações, Engenharias ou Administração, conforme os critérios da posição.
✔️ 10+ anos de experiência em Gestão de Projetos de TIC
✔️ Mínimo de 2 anos de experiência em PMO
✔️ Experiência com projetos complexos e coordenação de equipes
✔️ Experiência com Gestão de Portfólio e Governança
✔️ Vivência com OPEX e CAPEX
✔️ Conhecimento em controles SOX
✔️ PMP/PMI ou Pós-graduação em Gestão de Projetos
🛠 FERRAMENTAS
Excel | PowerPoint | Word | MS Project | Teams | Planner | Outlook
📩 Interessados(as), enviar currículo para:
[email protected]
📌 Assunto: Gestão de Portfólio – Petrobras
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Estamos com vagas abertas!
17/09/2026

Estamos com vagas abertas!

16/09/2026

Estamos com vaga aberta:

Guaratiba/RJ
1.Supervisor de logística
2.Analista de contas a pagar
3.Analista de contas a receber
4.Analista de controladoria

Araçariguama/SP:
5.Técnico Projetista
6.Almoxarife

Requisitos gerais a todas as vagas:
· Sólida atuação na área;
· Formação na área de atuação da vaga;
· Oriundo do segmento da construção civil;
· Moradores das regiões e locais da vaga;

Candidatos dentro do perfil enviar currículo para [email protected]

Cargo: Coordenador de LogísticaEmpresa: Grupo PráticaRamo de atuação da empresa: AlimentícioDescrição da vaga:Realizar a...
11/09/2026

Cargo: Coordenador de Logística

Empresa: Grupo Prática

Ramo de atuação da empresa: Alimentício

Descrição da vaga:
Realizar atividades inerentes à função.

Requisitos:
Experiência no cargo

Salário: A combinar

Local: Campo Grande/RJ

[email protected]

RJ Empregos agora é Rio Empregos: Rio vagas de emprego e estágio no RJ noticias, currículo por e-mail, WhatsApp ou comparecer. rj vagas remotas e

*Atenção, verifique sempre com seu jurídico!*Caiuuuu!O que muda para o trabalhador:1)Fim do pagamento em dobro: A empres...
10/09/2026

*Atenção, verifique sempre com seu jurídico!*

Caiuuuu!

O que muda para o trabalhador:

1)Fim do pagamento em dobro: A empresa não precisa mais pagar as férias em dobro se depositar o dinheiro fora do prazo de dois dias antes do descanso.

Prazo mantido: O artigo 145 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) continua exigindo que o pagamento ocorra com dois dias de antecedência.

2)Multa administrativa: Se a empresa atrasar o valor, ela pode receber uma multa do Ministério do Trabalho, mas o dinheiro não vai direto para o funcionário em dobro.

01/09/2026

Chegou a sua vez

VAGA: JOVEM APRENDIZ
Localização: Guaratiba, Rio de Janeiro/RJ
Modelo: Job Rotation
Salário: A partir de R$ 761,55

SOBRE A EMPRESA

A Equiprental é uma empresa especializada na locação de máquinas e equipamentos para construção sem operador (exceto andaimes). Com sede em Guaratiba, no Rio de Janeiro, a empresa atua há anos no segmento de aluguel de equipamentos para o setor da construção civil, oferecendo soluções de qualidade para profissionais e empresas.

SOBRE O PROGRAMA JOB ROTATION

O modelo Job Rotation é um programa estruturado de desenvolvimento profissional que permite ao jovem aprendiz vivenciar diferentes departamentos e funções dentro da empresa durante o período de aprendizado. Este modelo oferece uma visão holística da organização, permitindo que o aprendiz explore suas aptidões, desenvolva múltiplas competências e identifique áreas de maior interesse para sua carreira futura.

DESCRIÇÃO DA VAGA

Este é um programa de formação profissional para jovens talentos que desejam iniciar sua carreira na área administrativa. Durante o período de aprendizado com o modelo Job Rotation, o jovem aprendiz será exposto a diferentes setores e atividades, rotacionando entre departamentos para adquirir experiência prática e conhecimento integrado sobre os processos da empresa.

PRINCIPAIS ATIVIDADES (conforme rotação)

Departamento Administrativo e Documental:
•Separar, organizar, digitalizar, arquivar e desarquivar documentos
•Registrar a entrada e saída de documentos
•Conferir notas fiscais, faturas e boletos

Área Financeira e de Cadastro:
•Coletar dados para elaboração de relatórios
•Atualizar base de dados e preencher formulários
•Atualizar cadastros de clientes, funcionários e fornecedores

Atendimento e Suporte: (Assistência técnica)
•Fornecer informações sobre produtos e serviços
•Registrar reclamações dos clientes

Gestão de Recursos:
•Controlar material de expediente e distribuir para os setores
•Apoiar o departamento de RH (convocar candidatos, solicitar documentos, atualizar dados de funcionários e candidatos)

Suporte Geral:
•Auxiliar na organização de eventos internos e reuniões

PERFIL PROCURADO

•Idade: Entre 18 e 21 anos
•Escolaridade: Estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio

Requisitos obrigatórios:
•Boa comunicação e relacionamento interpessoal
•Disposição para aprender
•Organização e atenção a detalhes
•Proatividade e comprometimento
•Interesse em conhecer diferentes áreas da empresa

Diferenciais:
•Conhecimento básico de informática
•Experiência com ferramentas de escritório (Excel, Word)

BENEFÍCIOS E DESENVOLVIMENTO

•Experiência prática em ambiente corporativo
•Aprendizado em múltiplas áreas da empresa
•Desenvolvimento de competências comportamentais e técnicas
•Mentoria e acompanhamento durante todo o programa
•Certificado profissionalizante ao final do período
•Oportunidade de efetivação mediante desempenho
•Contato com profissionais experientes em diferentes departamentos

REGIME DE CONTRATAÇÃO

•Modelo: Contrato de Aprendizagem (Lei da Aprendizagem - Lei nº 10.097/2000)
•Duração: 24 meses (conforme legislação)
•Carga Horária: A combinar (máximo 6 horas diárias, 30 horas semanais, conforme lei)
•Benefícios: Vale refeição, vale transporte e demais direitos legais do aprendiz

COMO SE CANDIDATAR

Envie seu currículo para:
E-mail:[email protected]

No assunto do e-mail, mencione: "Candidatura - Jovem Aprendiz - Job Rotation - Guaratiba"

Vagas RJ
31/08/2026

Vagas RJ

Endereço

Campo Grande
Rio De Janeiro, RJ
21862-005

Horário de Funcionamento

Segunda-feira 09:00 - 17:00
Terça-feira 09:00 - 17:00
Quarta-feira 09:00 - 17:00
Quinta-feira 09:00 - 17:00
Sexta-feira 09:00 - 17:00

Notificações

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