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Lina Hoffmann

Name: Lina Hoffmann
Address: Avenida Colares Moreira, Edifício Vinicius de Moraes, sala 906, Calhau, São Luís, MA, 65075440, BR
Telephone: +559830895478

Informações para nos contatar, mapa e direções, formulário para nos contatar, horário de funcionamento, serviços, classificações, fotos, vídeos e anúncios de Lina Hoffmann, Empresa de consultoria, Avenida Colares Moreira, Edifício Vinicius de Moraes, sala 906, Calhau, São Luís.

Somos uma empresa jovem e inovadora que acredita que é possível fornecer nossos serviços de forma simples e descomplicada, para aprimorar o desempenho das pessoas e das empresas.

23/06/2025

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23/06/2025

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07/04/2025

QUIET QUITTING: O MAL SILENCIOSO NO SEU NEGÓCIO!

Já ouviu falar na "demissão silenciosa"? 🤔
Não se trata de pedir demissão, mas de desistir do trabalho sem sair da empresa.

👀 Colaboradores que fazem apenas o mínimo necessário, sem engajamento, inovação ou vontade de ir além.
💼 Empresas enfrentam queda na produtividade, perda de talentos e impacto direto nos resultados.

E a causa? Esgotamento, falta de reconhecimento e desmotivação.

⚠️ Como evitar o Quiet Quitting no seu time?
✅ Invista no bem-estar e na saúde mental dos colaboradores
✅ Ofereça flexibilidade e melhores condições de trabalho
✅ Reconheça e valorize esforços de forma justa
✅ Fortaleça a comunicação interna e o engajamento

🚀 O sucesso da sua empresa depende de pessoas motivadas!
O que você tem feito para evitar a demissão silenciosa no seu time? Comente aqui! 👇👇👇👇👇👇

04/04/2025

GESTOR...

O SEGREDO DO SUCESSO ESTÁ NA SUA FRENTE!

Seus resultados dependem diretamente de quem está ao seu lado. Empresas não crescem sozinhas. Elas são movidas por pessoas!

Mas será que você está investindo o suficiente para garantir que sua equipe seja a MELHOR possível?

⚠️ Ignorar a gestão de talentos é como construir um castelo na areia:
❌ Alta rotatividade
❌ Falta de engajamento
❌ Dificuldade em atingir resultados

Já empresas que investem em recrutamento estratégico:
✅ Reduzem o turnover
✅ Aumentam o engajamento
✅ Alcançam melhores resultados

💡 Na Otimize, conectamos talentos certos ao seu negócio. Não basta preencher cargos—é preciso encontrar profissionais que fazem a diferença!

📩 Entre em contato e descubra como transformar sua equipe no maior diferencial da sua empresa.

03/04/2025

O MERCADO DE TRABALHO ESTÁ MUDANDO! VOCÊ ESTÁ PRONTO?

O que você faz hoje pode não existir amanhã.
📉 92 MILHÕES de empregos vão desaparecer até 2030
📈 Mas 170 MILHÕES de novas vagas serão criadas!

🔎 A grande questão é: você está se preparando para o futuro ou ficará para trás?

As profissões estão evoluindo, e só os mais preparados terão espaço no novo mercado.

🔥 Áreas como Inteligência Artificial, Segurança Digital e Energia Sustentável já estão em alta.
⚠️ Enquanto isso, tarefas repetitivas e burocráticas estão sendo substituídas pela automação.

O segredo? Requalificação e adaptação constante!

💡 Na Otimize, ajudamos empresas a se prepararem para essa revolução e conectamos talentos às novas demandas do mercado.

📩 Entre em contato e descubra como garantir um futuro de sucesso para sua empresa! 🚀

02/04/2025

1º de Abril já passou no calendário, mas e no seu currículo? Cuidado com as mentirinhas, os recrutadores estão de olho!

Muitos profissionais acham que pequenos exageros no currículo não fazem mal… até serem desmascarados! 🚨

📉 Segundo especialistas, 65% dos recrutadores já eliminaram candidatos por inconsistências no currículo.

🚀 Quer conquistar sua vaga? Seja sincero e aposte no que realmente sabe fazer, afinal, o processo de entrevistas nada mais é do que um match sobre você e sobre a empresa, e sabemos bem que nenhuma relação sólida pode ser gerada de uma mentira!

01/04/2025

A Geração Z está mudando o mercado de trabalho, e sua empresa está preparada?

Os jovens profissionais de hoje não querem apenas um emprego. Eles buscam propósito, crescimento rápido e flexibilidade. Mas nem todas as empresas estão conseguindo acompanhá-los...

📊 Você sabia que muitas empresas estão enfrentando dificuldades para reter talentos da Geração Z? O turnover está mais alto do que nunca, e a adaptação às novas expectativas do mercado se tornou um grande desafio!

❌ Falta de paciência para crescimento gradual
❌ Dificuldade em lidar com feedbacks
❌ Desalinhamento com a cultura organizacional

💡 Mas calma! Empresas que entendem essa geração já estão saindo na frente: oferecendo planos de carreira claros, ambientes inovadores e uma cultura mais inclusiva.

🚀 Sua empresa está preparada para contratar e reter essa nova geração? Comente aqui e compartilhe sua opinião! 👇

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