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Intervirh Gente & Gestão Treinamento e Serviços Combinados de RH

Provérbios 21:20 nos diz: "Tesouro desejável e azeite há na casa do sábio, mas o homem insensato os desperdiça."A sabedo...
31/12/2024

Provérbios 21:20 nos diz: "Tesouro desejável e azeite há na casa do sábio, mas o homem insensato os desperdiça."

A sabedoria financeira, o bom relacionamento com os clientes e o mercado, os processos internos bem organizados e a excelente gestão de pessoas com fundamento na cultura empresarial são fundamentais para o sucesso nos negócios. Isso inclui o gerenciamento cuidadoso de recursos, investimentos estratégicos e a capacidade de evitar gastos desnecessários.

E tem mais vindo da palavra que sai da boca de Deus:

Colossenses 3:23 - "Em tudo que fizerem, trabalhem de bom ânimo, como se fosse para o Senhor, e não para os homens".

Provérbios 10:4 - "O preguiçoso logo empobrece, mas os que trabalham com dedicação enriquecem".

Provérbios 11:1 - "O uso de balanças desonestas é detestável para o Senhor, mas ele se alegra com pesos exatos".

Provérbios 14:15-16 - "O ingênuo acredita em tudo que ouve; o prudente examina seus passos com cuidado. O sábio é cauteloso e evita o perigo; o tolo confia demais em si mesmo e se precipita".

Provérbios 15:22 - "Planos fracassam onde não há conselho, mas têm êxito quando há muitos conselheiros".

2 Tessalonicenses 3:10 - “Quando ainda estávamos com vocês, nós ordenamos isto: se alguém não quiser trabalhar, também não coma”.

Salmos 108:13 - "Com Deus conquistaremos a vitória, e ele pisará os nossos adversários".

Feliz 2025 com Jesus no comando dos negócios e na centralidade das nossas decisões!

A gestão do desempenho é feita pela mensuração e pelo acompanhamento real e fiel das entregas que cada colaborador faz à...
16/12/2024

A gestão do desempenho é feita pela mensuração e pelo acompanhamento real e fiel das entregas que cada colaborador faz à organização, a partir de seu empenho com a estratégia do negócio. Esse compromisso acontece quando a pessoa é desafiada e o aceita, dando sua palavra de que fará o melhor papel para alcançar o resultado desejado. Porém, a entrega não é apenas o alcance de resultados. Ela é o que o colaborador deixa para a empresa, quais os valores pessoais que ele acrescenta e como ele contribui para o crescimento do negócio e à execução da estratégia.

No projeto “Programa de Gestão e Avaliação de Desempenho”, a entrega de cada colaborador é expressa pela consolidação da perspectiva resultados e de mais duas perspectivas de medição de desempenho: Competências Técnicas e Comportamentos, a fim de gerar como resultado do processo o “Coeficiente de Desempenho do Colaborador” (CDC).

No entanto, esse processo do modelo de gestão empresarial exige uma comunicação com propósito. Ter um propósito ao se comunicar em uma empresa significa que a comunicação é guiada por objetivos claros e alinhada aos valores, missão e visão da organização. Esse propósito confere direção e intencionalidade à maneira como a empresa se conecta com seus colaboradores, clientes, parceiros e o público em geral.

Uma comunicação com propósito não é apenas sobre transmitir informações; é sobre engajar, inspirar e construir confiança. Ter um propósito claro ao se comunicar ajuda a empresa a criar conexões mais significativas e duradouras, além de transmitir uma imagem de organização focada em algo maior do que apenas o resultado financeiro.

Entre em contato! Sua empresa merece o melhor!

Business Process Outsourcing (BPO), ou “Terceirização de Processos de Negócios”, é uma estratégia empresarial que vem ga...
16/12/2024

Business Process Outsourcing (BPO), ou “Terceirização de Processos de Negócios”, é uma estratégia empresarial que vem ganhando cada vez mais espaço. É um método para se manter competitivo e atualizado quanto às transformações do mercado, se adaptar rapidamente às mudanças e conseguir acesso a profissionais especializados e estratégicos para o RH, à Gestão de Pessoas e à Gestão de ESG e Sustentabilidade.

Entre em contato! Sua empresa merece o melhor!

Pessoas tóxicas são aquelas que têm comportamentos desagradáveis, que podem causar sofrimento, mal-estar, tristeza e hum...
09/12/2024

Pessoas tóxicas são aquelas que têm comportamentos desagradáveis, que podem causar sofrimento, mal-estar, tristeza e humilhação. Algumas características de pessoas tóxicas são: inveja, ciúmes, orgulho, manipulação, negativismo, egoísmo, desequilíbrio emocional, arrogância, mentira, ganância, julgamento, avareza. 

Pessoas tóxicas podem influenciar negativamente as pessoas ao seu redor. E os relacionamentos tóxicos podem acontecer em qualquer tipo de envolvimento, como entre amigos, familiares, colegas de trabalho ou no amor. 

Para lidar com pessoas tóxicas é possível:

Estabelecer limites;

Não se manter, sempre, na defensiva ou argumentando constantemente;

Não ceder ao medo, à manipulação, à violência ou à tristeza;

Ir em busca de ajuda profissional.

Não permita tamanha agressão.

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Menos ganância, mais Generosidade.Menos arrogância, mais Humildade.Menos ostentação, mais Simplicidade.Menos raiva, mais...
30/04/2024

Menos ganância, mais Generosidade.
Menos arrogância, mais Humildade.
Menos ostentação, mais Simplicidade.
Menos raiva, mais Paciência.
Menos procrastinação, mais Eficiência.
Menos inveja, mais Admiração.
Menos intolerância, mais Acolhimento.

É inacreditável que alguns membros da classe política brasileira trabalhem contra o desenvolvimento industrial do país.N...
23/03/2024

É inacreditável que alguns membros da classe política brasileira trabalhem contra o desenvolvimento industrial do país.

Não existe país forte e competitivo sem uma indústria poderosa e competitiva, transformada pelas inovações tradicional e disruptiva, que fazem a prosperidade inundar a vida das pessoas, por meio do trabalho e da produção.

Precisamos de uma INDÚSTRIA com alta tecnologia, processos robustos e pessoas competentes e excelente formação.

Isso só acontecerá se o Governo e as Empresas estiverem unidos, trabalhando contra as ações negativas e detratoras da classe política do Brasil.

Pense nisso!

Atendemos em teletrabalho das 19h30 às 22h30, e presencialmente aos sábados. Entre em contato!
16/03/2024

Atendemos em teletrabalho das 19h30 às 22h30, e presencialmente aos sábados. Entre em contato!

Respeito acima de tudo. No estudo realizado por Emerson Terra, para se viver bem, realizar entregas e resultados, ser ef...
17/02/2024

Respeito acima de tudo. No estudo realizado por Emerson Terra, para se viver bem, realizar entregas e resultados, ser eficiente na execução desde as operações até a estratégia e ser feliz em tudo o que faz, é necessário praticar RESPEITO.

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65074-110

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