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26/02/2021

LÍDERES TREINADORES
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Os líderes assim ajudam os funcionários a identificarem suas forças e fraquezas únicas e as vinculam às suas aspirações pessoais e profissionais.
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Encorajam os funcionários a criarem metas de desenvolvimento de longo prazo e os ajudam a conceber um plano para atingi-las.
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Fazem acordos com seus funcionários sobre seus papéis e suas responsabilidades em cumprir planos de desenvolvimento e dão instruções e feedback abundantes.

Goleman, Daniel. Liderança: A inteligência emocional na formação do líder de sucesso.
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24/02/2021

LÍDERES MODELADORES.
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Tem seu lugar no repertório do líder, mas deve ser usado com parcimônia.
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O líder fixa padrões de desempenho extremamente altos e os exemplifica pessoalmente. Ele é obcecado em fazer as coisas melhor e mais rápido, e pede o mesmo a todos à sua volta.
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Rapidamente aponta o mau desempenho e exige mais dos funcionários. Se eles não correspondem às expectativas, são substituídos por pessoas que correspondam.
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Goleman, Daniel. Liderança: A inteligência emocional na formação do líder de sucesso.
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22/02/2021

LÍDERES DEMOCRÁTICOS
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Ao dedicar tempo para ouvir as ideias e obter a adesão das pessoas, um líder desenvolve confiança, respeito e compromisso.
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Ao deixar que os próprios trabalhadores tenham influência nas decisões que afetam suas metas e como realizam o trabalho, o líder democrático aumenta a flexibilidade e responsabilidade.
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Goleman, Daniel. Liderança: A inteligência emocional na formação do líder de sucesso.
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19/02/2021

LÍDERES AFETIVOS
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Esse estilo de liderança gira em torno das pessoas — seus proponentes valorizam os indivíduos e suas emoções, mais do que as tarefas e metas.
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O líder afetivo esforça-se para manter os funcionários contentes e criar harmonia entre eles. Ele gerencia desenvolvendo fortes vínculos emocionais e depois colhendo o benefício de

Goleman, Daniel. Liderança: A inteligência emocional na formação do líder de sucesso.
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17/02/2021

O LÍDER VISIONÁRIO
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Motiva as pessoas ao deixar claro como o trabalho delas se enquadra numa visão maior para a organização. Pessoas que trabalham para tais líderes entendem que o que fazem importa e por quê. A liderança
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Um líder visionário estabelece o fim, mas geralmente fornece às pessoas bastante liberdade para conceberem seus próprios meios.
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Goleman, Daniel. Liderança: A inteligência emocional na formação do líder de sucesso.
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15/02/2021

Uma pesquisa da consultoria Hay/McBer, descobriu seis estilos de liderança distintos. A partir de hoje vamos trazer 5 dos 6 por aqui!🚀
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A pesquisa indica que líderes com os melhores resultados não dependem de um único estilo de liderança.
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Imagine os estilos, então, como o conjunto de tacos na bolsa de um jogador profissional de golfe. No decorrer de uma partida, o jogador escolhe e pega os tacos baseado nas exigências da tacada.
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Goleman, Daniel. Liderança: A inteligência emocional na formação do líder de sucesso

25/01/2021

São Paulo e seus 467 anos. Jovem senhor que nos deu as melhores oportunidades de networking e negócios.
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Parabéns São Paulo por mais um ano e obrigado por tudo 🖤
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16/12/2020

Da concepção, passando por uma super maquete à nossa primeira torre pré-montada pelas mãos da 🔨🪚

Pra quem ainda não conhece, essas são as torres que serão distribuídas pelo litoral paulista. De norte a sul dando qualidade de trabalho e condições aos nossos bombeiros.

Grandes marcas já se interessaram em evoluir nessa iniciativa e fazer uma grande entrega para a população paulista e aos bombeiros do estado.
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03/12/2020

Portfólio que cresce dia após dia.
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Destaque na edição de dezembro da para as 39 Torres que serão entregues ao litoral paulista e ao que será o primeiro floating club e itinerante do mundo.
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27/11/2020

O segredo é fazer bem feito. Mesmo que isso leve um pouco mais de tempo ou custe um pouco mais caro. No final será recompensador!
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Endereço

São Paulo, SP
05477-000

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