22/11/2016
Nova Carreira: Preparação para a Aposentadoria
Vamos falar sobre como preparar-se para esse novo período da vida?
Em primeiro lugar, aposentar-se, provavelmente diferente de como era no passado, de forma alguma significa parar, vestir o pijama ou ficar jogando dama, ou ficar contando as ondas do mar ou, ainda, passar a semana inteira pescando. Ou seja, de forma alguma significa ficar inativo. Aliás, inativo é a palavra que o INSS usa para designar os aposentados que recebem o benefício. Essa palavra não tem um certo jeito de inútil, encostado, colocado de lado? Meio com jeito de museu ou livro de história.
Se homem, você não vai querer ser daqueles que a mulher tem que ficar tocando de um lado para o outro por que está atrapalhando, vai? Se mulher, você, que trabalhou tanto tempo, teve uma atividade profissional reconhecida, não vai querer passar o dia entre fogão – pia – máquina de lavar, vai? Ou seja, não vai querer ser alguém inativo, assumir o estigma de velho.
Ok, terminando seu período de trabalho na empresa você quer tirar um período sabático que pode durar de algumas semanas a um ano? Perfeito. Válido. Pode ser um período importante para você se desconectar de todo um período de vida, na transição para o novo período.
Pode ser, também, uma época de readaptação, tanto de quem se aposenta, quanto da família, do círculo de amigos. Pode ser uma época de planejamento, de busca, de pesquisa, de descobertas.
Tocando no tema planejamento, quanto antes você se planejar, melhor. Um período ideal é de dois a três anos antes da aposentadoria. Aí você terá tempo de pensar, de preferência junto com a família sobre temas como: finanças; o lado emocional; reorganização ou reestruturação familiar; possíveis planos de abrir um negócio, mudar de bairro ou cidade, comprar um imóvel, entre tantas possibilidades.
Há uma ferramenta que chamamos “Roda da Vida”, uma figura circular, na qual existem muitos dos temas que cercam nossa vida: finanças, lazer, cultura, espiritualidade, saúde, esportes, entre outros. Nessa figura marcamos como está cada uma desses aspectos da nossa vida e, a partir da constatação daqueles que estão com “sinal amarelo ou vermelho”, ou seja, merecem nossa atenção para ações de melhoria, podemos fazer um planejamento detalhado de como agir para tonar “verde”, ou seja adequado, cada área.
Com a finalidade de auxiliar na preparação para a aposentadoria, desenvolvemos um programa ao qual chamamos “Nova Carreira”. Nesse programa, com a duração de dois anos, com encontros mensais, tratamos de muitos temas importantes para a fase preparatória à aposentadoria. Em finanças, por exemplo, além de debater o tema, olhando para a realidade do país, as possibilidades de investimento, como solucionar dívidas, cada participante recebeu uma planilha para fazer a análise das suas despesas. Resultado: muita gente percebeu que teria que fazer mudanças na forma de administrar as finanças.
Lazer, saúde, convênio médico, previdência privada, legislação previdenciária, empreendedorismo, oportunidades de negócio, entre outros foram temas, além de finanças, tratados no programa Nova Carreira.
Este é um programa que pode ser realizado na empresa, em grupos privados ou até mesmo individualmente, num processo de coaching.
O período de dois anos é mandatório? Não. Na contratação do programa, fazemos uma análise das necessidades e determinamos, em conjunto, o melhor tempo de duração.
Como está a sua preparação? Vamos conversar a respeito?http://www.comporconsultoria.com.br/single-post/2016/11/22/NOVA-CARREIRA-PREPARA%C3%87%C3%83O-PARA-A-APOSENTADORIA
Vamos falar sobre como preparar-se para esse novo período da vida? Em primeiro lugar, aposentar-se, provavelmente diferente de como era no passado, de forma alg...
