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MS Gestão e Desenvolvimento Organizacional

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Brasil
São Paulo, SP
MS Gestão e Desenvolvimento Organizacional

Gestão e Desenvolvimento, Planejamento Estratégico, Coaching Assim, coloca-se a questão: como atrair, desenvolver e reter pessoas numa organização?

A M&S Gestão e Desenvolvimento de Pessoas nasceu há 15 anos com o propósito de atender a uma necessidade de mercado cuja demanda direcionava-se a extrair o melhor do desempenho humano, de forma que o negócio e suas estratégias organizacionais fossem transformadas em ações práticas. Esse é o principal desafio da M&S: identificar ferramentas que estabeleçam vínculos estreitos entre o desempenho huma

no e os resultados. Um dos indicadores de desempenho empresarial relacionados a esse desafio, talvez o indicador mais importante no atual contexto de mercado, é a sua capacidade de atrair, desenvolver e reter pessoas. Isso pode ser conquistado por meio de uma gestão atual baseada, por exemplo, em competências individuais e organizacionais (“core competences”), em um clima organizacional satisfatório, em programas de desenvolvimento e aprimoramento profissional, através do processo de um plano de sucessão onde as pessoas visualizem suas possibilidades de futuro e o que elas precisam para alcançá-lo. Propiciar a sua atuação pautada em princípios transparentes e éticos voltados para liderança e alinhamento de suas ações a sustentabilidade. Para contribuir com este processo de desenvolvimento dos profissionais que são o organismo vivo das empresas e são elas que mobilizam, realizam e elevam a competitividade do negócio, a M&S Gestão e Desenvolvimento oferece instrumentos cujos alicerces estão integrados as seguintes práticas de Recursos Humanos:

Mudança de Estrutura Organizacional e Cultura
Ciclo de desenvolvimento Estratégico CDE
Mapeamento, descrição e análise das Competências;
Recrutamento e Seleção;
Avaliação de Potencial e Desempenho;
Treinamento e Desenvolvimento;
Gestão de Carreira;
Sistema de Gestão de Desempenho;
Plano de Comunicação Interna;
Programas de Sustentabilidade e Responsabilidade Social;
Coaching baseado em Gap´s de Competência
Programa de Jovens Talentos (preparação e acompanhamento para desenvolvimento de carreira)

13/10/2022

Para refletir🎯

26/06/2021

Anitta nova conselheira do NUBANK o que sentimos sobre isso? Julieda Puig retrata com uma narrativa reflexiva!

O fato Como mulher, executiva e conselheira certificada pelo IBGC e com alguns anos de experiência em conselhos, recebi com surpresa a nomeação da Anitta para conselheira do Nubank. Assisti, pelas mídias sociais, as mesmas reações de surpresa de colegas conselheiros. Mas, mais interessante par...

21/04/2021

Siga o Instagram mapa.davida

Gratidão para quem já está lá! A página é feita para todxs nós!! Te vejo lá!

12/03/2021

Siga a página no instagram davida
Nos encontramos lá!!

14/01/2021

Valores Humanos para compartilhar com a vida!

Dicionário de Valores - José Pacheco

Para quem não conhece José Pacheco ou a Escola da Ponte vale ler a apresentação feita por Rubem Alves.
Para cada letra do alfabeto, Pacheco fala sobre um conceito, um valor ou um tema, como autonomia, lealdade, tolerância e até não-violência, meio ambiente e qualidade de vida. A leitura é gostosa e vem acompanhada de pequenas histórias como esta que está em desapego:

"Ao morrer, Alexandre Magno determinou que os tesouros conquistados fossem espalhados no caminho até seu túmulo e que suas mãos fossem deixadas balançando no ar, fora do caixão, à vista de todos. Nascemos nus, partimos nus, nada nos pertence.
Não façamos listas de livros emprestados. Tenhamos a bondade de desaparecer, deixando um rasto luminoso de palavras e gestos a iluminar novos caminhos de novos passantes."

Link para o dicionário:http://porvir.org/wp-content/uploads/2013/10/Dicionario_de_Valores.pdf
Fonte: http://porvir.org/

29/09/2020

O tempo é a bussola que determina como você fará a trajetória do seu caminhar no mapa da vida!
O que é viver a vida na sua plenitude?
É superando obstáculos, as barreiras, vencendo a mesmice dos dias de hoje ....
Repensar um novo caminho que lhe permita dar os passos necessários rumo ao que voce quer alcançar..
Alinhe essa viagem a sua essência, espiritualidade, corpo, mente e necessidades!
Sejamos um viajante curioso a procura de caminhos que tornarão essa nossa passagem por aqui plena e significativa!

29/09/2020

Nos reconectando com o que é essência.🤲

19/06/2020

Cautela - palavra de Ordem

FecomercioSP, Fiesp, Cushman & Wakefield e OMS divulgaram recomendações que podem ajudar o empresário a se organizar

04/12/2019

-05/12
A Organizações das Nações Unidas instituiu o dia 5 de dezembro como Dia Internacional do Voluntário em 1985. A intenção da ONU era promover ações de voluntariado em todas as esferas da sociedade, ao redor do mundo.

Segundo a definição da ONU, "o voluntário é o jovem ou o adulto que, devido a seu interesse pessoal e ao seu espírito cívico, dedica parte do seu tempo, sem remuneração alguma, a diversas formas de atividades, organizadas ou não, de bem estar social, ou outros campos"

25/06/2019

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