IGP - Instituto de Gestão de Pessoas

IGP - Instituto de Gestão de Pessoas Área de Gestão de Pessoas. Consultoria e Treinamento Empresarial. Foco - Gestão por Competência

15/09/2024

**Transforme Seus Projetos em experiências inesquecíveis com Dinâmicas, Atividades Vivenciais Jogos e inovadoes!**

Você já se sentiu perdido ao planejar atividades para seus projetos de desenvolvimento e suas aulas? Muitas vezes, nos deparamos com dúvidas sobre quais atividades práticas incluir em nossos projetos.

A verdade é que permanecer na mesma pode trazer consequências sérias: a falta de engajamento, desmotivação e resultados abaixo do esperado.

Se você deseja criar um ambiente de aprendizado vibrante e transformador, é hora de agir!

Apresentamos com entusiasmo nosso conjunto de e-books que abordam **Dinâmicas, Vivências e Jogos para Projetos de Desenvolvimento e aulas**.

As atividades práticas também são adaptáveis na seleção por competências, mentoria, coaching e educação.

Cada e-book é uma verdadeira *caixa de ferramentas práticas*, com de atividades que atendem a diversos objetivos e temas.

*O que você encontrará nesses e-books?*
- Atividades estruturadas com passo-a-passo claro.
- Protocolos prontos para aplicação imediata.
- Sugestões que vão desde dinâmicas leves até desafios mais profundos.

Esses materiais são ideais para quem busca resultados extraordinários!

Ao implementar as atividades propostas, você não apenas tornará seus eventos inesquecíveis, mas também aumentará o engajamento e a motivação das pessoas envolvidas.

Isso se refletirá em novas parcerias e clientes satisfeitos, elevando seus ganhos a um novo patamar.

Agora é o momento de decidir! Não deixe que a indecisão o(a) impeça de brilhar.

Invista na inovação e transforme suas iniciativas em experiências memoráveis!

👉 **Adquira agora os nossos e-books e comece a trilhar o caminho do sucesso!**

Vamos juntos transformar seus projetos em grandes conquistas!

Clique no link a seguir para adquirir seus e-book: https://mariagramigna.orbitpages.online

Começa neste quinta.Ainda temos vagas?
07/02/2023

Começa neste quinta.
Ainda temos vagas?

13/05/2022

Chegou sua vez! Junho vem com novidades.

🚨🚨 Compre agora mesmo seu seu exemplar pelo link https://www.mariaritagramigna.com.br/product/1574711/e-book-manual-de-c...
07/05/2022

🚨🚨 Compre agora mesmo seu seu exemplar pelo link https://www.mariaritagramigna.com.br/product/1574711/e-book-manual-de-coaching-por-competencias

➡️ O Manual de Coaching por Competências foi publicado com a construção coletiva de dez coaches da Escola MRG de Coaching por Competências que fazem parte do Clube dos Autores.

O Clube dos Autores foi idealizado a partir da demanda por informações sobre as ferramentas do Coaching por Competências.

O Manual traz 11 ferramentas aplicáveis no contexto profissional e corporativo.

Profissionais que atuam na área do Coaching, formados por outras Escolas, desejavam conhecer esta modalidade de Coaching. Foi em uma dessas solicitações que surgiu a ideia do Clube, que tem alguns propósitos:

1) Disponibilizar ferramentas do Coaching por Competências ao maior número possível de coaches.

2) Proporcionar aos alunos da Escola a oportunidade de compartilhar seus saberes, qualificando suas criações e adaptações.

3) Difundir nossa modalidade de Coaching por Competências como opção para uso no ambiente corporativo e educacional.

4) Estimular outros alunos da Escola a investir na criação e adaptação de novas ferramentas.

5) Elevar o nível da Escola através da difusão de sua metodologia.Neste livro, o leitor vai encontrar ferramentas estruturadas, validadas e organizadas para aplicação imediata.

Os protocolos de aplicação facilitam seu uso.

As ferramentas permitem trabalhar as competências universais – aquelas presentes em toda organização de excelência.

➡️ AUTORES E FERRAMENTAS:

1.DE AUTOCONHECIMENTO

•Inventário de estilos – Five Coach (Maria Rita Gramigna)

•Identificação de competências alavancadoras (motrizes) (Sandra Bini)

•A magia do arquétipo da liderança coaching (Marli das Dores de Paula)

2.DE PLANEJAMENTO

•Prototipando sonhos, objetivos e metas (Berenice Baxter)

•Gestão da mudança (Renata Lemos)

•Diagnose libercon (Maria Rita Sales Régis)

•Infográfico do tempo (Lúcia Torres)

3.DE AÇÃO

•Atenção aos elementos vitais (Rafael Petroni)

•Estrela da prosperidade (Vera Petry)

•Garimpo dos sonhos: Transformando crença (Cecy Baêta)

• Preparando o campo para o coaching por competências no ambiente corporativo (Gladys Cazumbá) .

Você não está sozinho(a)!➡️Mentoria é um processo de desenvolvimento onde o profissional que tem maior expertise  dá sup...
30/04/2022

Você não está sozinho(a)!
➡️Mentoria é um processo de desenvolvimento onde o profissional que tem maior expertise dá suporte a outro profissional, compartilhando e repassando suas experiências, com vistas à excelência.
➡️Uma das modalidades de mentoria na qual atuamos tem como objetivo dar apoio ao mentorado para a dinamização de cursos, aulas, palestras e ações com grupos, no ambiente digital ou presencial.
Outro exemplo são demandas pontuais e estratégicas solicitadas por nossos clientes. Por exemplo: um gestor precisa realizar uma reunião com seus colaboradores para apresentar um novo processo (demanda pontual) ou ele responsável em capacitar sua equipe para a venda de um novo produto que será o carro-chefe de seu negócio (demanda estratégica) e precisa promover o engajamento de todos.
Nos dois casos o mentor dá suporte para tornar os projetos e e ações de seus mentorados mais atrativos e impactantes com a inclusão de estratégias criativas.
➡️COMO FUNCIONA A NOSSA MENTORIA:
1) No ambiente digital, usamos uma plataforma que permita o contato visual, compartilhamento de telas e comunicação bilateral.
2) Antes de iniciar a mentoria, o mentorado descreve sua necessidade em detalhes ao seu mentor.
3) O mentor analisa o contexto e o que foi apresentado, sugerindo inserções, melhorias ou substituições.
4) Durante os atendimentos o mentor tira dúvidas, orienta, adapta o que for necessário e envia o que foi decidido ao mentorado, em arquivos abertos, com autorização para utilização no seu ambiente corporativo.
5) As sessões de mentoria tem duração média de uma hora.
➡️Depoimento Lucia Torres (Psicóloga, Master Coach e Consultora em projetos de Gestão Empresarial. Belo Horizonte/MG.)
Com apenas uma mentoria com a Maria Rita Gramigna pude desbloquear e ter mais clareza do caminho a ser seguido para facilitação do conteúdo do Curso Gestão por Processos, utilizando jogos e gamificação para obtenção de engajamento junto aos treinandos. Muitas vezes, nos sentimos sozinhos frente aos desafios e nada melhor do que podermos contar com uma mentoria de confiança e experiência para nos tirar da paralisia e mudar o foco, enxergando caminhos ainda inexplorados. Obrigada Rita. Sempre aprendo com você. Sua criatividade e generosidade encantam a todos que convivem com você.
➡️Depoimento Libera Martins (Gestora na área de RH e Consultora nos subsistemas de RH pela Medeiros e Vitorato Recursos Humanos. RJ). Tive a oportunidade de ser mentorada pela Maria Rita Gramigna para desenvolver projeto de formação de liderança. Toda a trajetória da mentoria foi realizada com ferramentas de autoconhecimento o que me deu clareza nas competências que precisava focar e desenvolver. Com a mentoria, passei a investir na minha consultoria e tomei a decisão de realizar a formação coaching executivo por competências. Minha gratidão a Maria Rita pela oportunidade de aprendizado e crescimento pessoal e profissional.
Contatos: 31 992210378 (whatsapp).

Combo de abril. Informe-se sobre as vantagens de se inscrever nos dois eventos.
04/04/2022

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Agenda Abril. Bem-vindos.
04/04/2022

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Agenda de abril. Bem Vindos!
04/04/2022

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Rua Rodrigues Dorea 751/1301 Armação
Salvador, BA
41750030

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