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La Loi 27 vous semble complexe ? Vous n'êtes pas seul.Cette loi impose des mesures simples pour prévenir les risques psy...
06/16/2026

La Loi 27 vous semble complexe ? Vous n'êtes pas seul.

Cette loi impose des mesures simples pour prévenir les risques psychosociaux au travail. Voici les bases à intégrer dans vos pratiques :

- Identifier les facteurs de stress
- Mettre en place un plan d'action adapté à la taille de votre entreprise
- Associer vos employés à la prévention

Avec ces étapes claires, la conformité devient accessible et votre équipe protégée.

Quelle mesure de la Loi 27 comptez-vous appliquer en premier ?

06/12/2026

Quelles erreurs compromettent la sécurité du chariot élévateur ?

Les erreurs de routine mènent souvent aux incidents. La négligence dans la vérification quotidienne, le non-respect des consignes de charge ou le manque d'attention aux conditions environnantes compliquent la sécurité.

À chaque utilisation, une inspection rapide et rigoureuse peut prévenir bien des accidents.

Contactez-nous pour une formation certifiée et protégez votre équipe.

06/08/2026

Repérer les écarts SST avant qu’ils ne deviennent des incidents, c’est anticiper les risques et protéger vos employés. Identifiez les signaux faibles : comportements à risque, non-conformités et conditions dangereuses. Agissez vite avec des formations ciblées pour renforcer votre culture de sécurité. La prévention commence aujourd’hui. Découvrez comment sur notre site ou via le lien en bio.

Pourquoi la conformité devient plus simple quand la formation suit la réalité du terrain ? Parce qu'elle s'adapte aux vr...
06/03/2026

Pourquoi la conformité devient plus simple quand la formation suit la réalité du terrain ? Parce qu'elle s'adapte aux vraies conditions de travail, elle engage mieux vos employés et facilite l'assimilation des règles de sécurité.

Une formation pratique et contextualisée réduit les erreurs et renforce la sécurité au quotidien.

Découvrez comment nos formations sur mesure peuvent changer votre approche SST. Plus d'infos dans notre bio.

🤩 C’est fou à quel point les journées en présentiel peuvent être inspirantes!Pour une équipe qui travaille exclusivement...
06/02/2026

🤩 C’est fou à quel point les journées en présentiel peuvent être inspirantes!

Pour une équipe qui travaille exclusivement de la maison, passer une journée complète entourée de son équipe, ça fait du bien.

Au programme : une excellente formation donnée par notre partenaire Hugo Lambert et Cie en matinée, suivie d’un après-midi de réflexion et de brainstorming pour développer de nouveaux outils et peaufiner notre offre de service. 👩‍💻

Ce qui est incroyable, c’est de pouvoir compter sur une équipe aussi engagée et créative, déterminée à faire évoluer nos services. Les idées ont fusé toute la journée, et c’est exactement ce genre d’énergie collaborative qui nous permet d’aller plus loin.

On va se le dire, ça se ressent quand les gens sont motivés à faire avancer les choses, et ça fait chaud au cœur. ♥️

05/30/2026

La Loi 27 ne doit pas compliquer la gestion de votre équipe. Avec une formation adaptée, préparez vos employés sans alourdir vos processus. Simplifiez la conformité tout en assurant un milieu de travail sain et sécuritaire.

04/30/2026

On vient de lancer notre formation SIMDUT 100 % en ligne, offerte en français et en anglais. 💻

👉 Seulement 44$ par participant pour former toute votre équipe.

Chaque employé peut la faire à son rythme, quand ça lui convient, avec jusqu’à un mois pour la compléter. ⏱️

Une fois l’examen réussi, le certificat est envoyé automatiquement. ✔️

En plus, votre entreprise a accès à son propre portail, pour garder une vue claire sur les formations et les attestations de vos employés!

« On est trop petit, la Loi 27 ne nous concerne pas. »C’est une idée très répandue… mais fausse. ❌👉 La Loi 27 s’applique...
04/15/2026

« On est trop petit, la Loi 27 ne nous concerne pas. »
C’est une idée très répandue… mais fausse. ❌

👉 La Loi 27 s’applique à toutes les entreprises, peu importe le nombre d’employés.

➡️19 employés et moins :
Mise en place d’un plan de prévention (ou appelé plan d'action) plus simple et adapté à la réalité de l’entreprise.
Désignation d’un agent de liaison pour représenter les travailleurs en SST.

➡️20 employés et plus :
Élaboration d’un programme de prévention, plus structuré et formel.
Mise en place d’un comité SST pour assurer la participation des travailleurs.

Dans tous les cas, les risques psychosociaux doivent être pris en compte.

🔔 Abonne-toi pour rester conforme en santé et sécurité au travail🦺

03/31/2026

La sécurité en transport routier repose sur des règles claires et des compétences bien encadrées. 🚛

La Loi 430 vise à assurer :
✔️ la compétence des conducteurs
✔️ des pratiques sécuritaires
✔️ la protection de tous sur la route

⚠️ Aujourd’hui plus que jamais, la conformité est une mesure de prévention essentielle.

Formatrad offre une formation sur la Loi 430 et ronde de sécurité: n’hésitez pas à nous contacter au 514-328-6819.

On le sait, le SIMDUT est obligatoire. 🦺Organiser cette formation peut vite devenir complexe:❌ Bloquer une journée de pr...
03/12/2026

On le sait, le SIMDUT est obligatoire. 🦺

Organiser cette formation peut vite devenir complexe:
❌ Bloquer une journée de production
❌ Coordonner les horaires de plusieurs employés
❌ Payer du temps de classe « improductif ».

👉 L’objectif avec la formation 100% EN LIGNE: Déranger le moins possible vos opérations tout en assurant une conformité totale.

✅ Rapide: 1h15 de contenu
✅ Simple: Sans horaire obligatoire
✅ Automatisé: Examen inclus + certificat envoyé après réussite.
✅ Flexible: Vos employés ont 60 jours pour la compléter.

Simplifiez votre gestion dès maintenant👇
(Lien en commentaire)

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