François Landry Solutions RH

François Landry Solutions RH Firme de consultants en ressources humaines ayant une approche axée sur les résultats, nous adaptons nos services à la réalité de chaque client.

Fort d’une expérience de plus de 30 ans dans le domaine des ressources humaines, des relations de travail et du conseil stratégique, ce qui nous inspire est de contribuer en équipe à l’atteinte de la performance organisationnelle et individuelle de nos clients.

🎉 Le compte à rebours avant la Nouvelle Année est lancé ! 🎊 Que l'année 2024 soit remplie de réussites, de joie et de pr...
12/31/2023

🎉 Le compte à rebours avant la Nouvelle Année est lancé !

🎊 Que l'année 2024 soit remplie de réussites, de joie et de prospérité et que vos défis soient à la hauteur de vos désirs.

L'équipe François Landry Solutions RH vous souhaite des festivités mémorables et une année exceptionnelle en 2024.

Merci de nous avoir accompagnés tout au long de cette année. 🌟🥂

🌟 En cette période des fêtes, l'équipe de François Landry Solutions RH vous souhaite chaleureusement de passer du temps ...
12/24/2023

🌟 En cette période des fêtes, l'équipe de François Landry Solutions RH vous souhaite chaleureusement de passer du temps de qualité avec vos proches.

Que la magie de Noël soit présente dans chaque rire et que les moments de partage créent des souvenirs inoubliables.

Profitez pleinement de chaque instant et amusez-vous bien. 🎄✨

Un indispensable du temps des fêtes pour Marie-Christine!Cette année, Marie-Christine nous partage une recette de son en...
12/19/2023

Un indispensable du temps des fêtes pour Marie-Christine!

Cette année, Marie-Christine nous partage une recette de son enfance. Un gâteau Streusel Coffeecake aux cerises que sa mère concoctait lorsqu’elle était jeune.

2 ¼ tasses farine tout usage
¾ tasse sucre granulé
¾ tasse beurre
½ c à thé poudre à pâte
½ c à thé soda à pâte
1 œuf battu
¾ tasse buttermilk ou lait sur* (lait avec 1 c à thé de vinaigre ou jus citron)
1 canne 19 oz de cerises Vachon

Dans un grand bol, mélanger farine et sucre. Ajouter le beurre en coupant jusqu'à ce que le mélange soit grumeleux. Mettre de côté ½ tasse de cette préparation.
Au reste, ajouter la poudre à pâte et le soda.
Mélanger œufs et lait. Ajouter les ingrédients secs, jusqu'à ce que le mélange soit humide.
Étendre les 2/3 tiers de ce mélange humide au fond d'un moule beurré à charnière ou assiette cannelée de 9 po.
Étendre la préparation aux cerises sur le mélange.
Laisser tomber par cuillerée le reste de la préparation humide et étendre un peu.
Saupoudrer le dessus avec le reste du mélange grumeleux.
Cuire au four à 350*F - 50 à 55 min.

Ce gâteau sera certainement à son menu cette année pour la période des fêtes!

Même si l'année n'est pas encore terminée, avez-vous pensé à vos priorités RH/RT de la prochaine année 2024?Nous sommes ...
12/15/2023

Même si l'année n'est pas encore terminée, avez-vous pensé à vos priorités RH/RT de la prochaine année 2024?

Nous sommes très curieux de les connaître. 🙂

Partagez-nous vos préoccupations pour l’année 2024 en commentaire!

L’équipe de François Landry Solutions RH
Courriel : [email protected]
Tél.: 514 895-8331

La diversité en milieu de travail, ce n'est pas une vision de l’avenir, 𝐜’𝐞𝐬𝐭 𝐦𝐚𝐢𝐧𝐭𝐞𝐧𝐚𝐧𝐭!Selon l’organisme Innovation, S...
12/12/2023

La diversité en milieu de travail, ce n'est pas une vision de l’avenir, 𝐜’𝐞𝐬𝐭 𝐦𝐚𝐢𝐧𝐭𝐞𝐧𝐚𝐧𝐭!

Selon l’organisme Innovation, Sciences et Développement économique Canada, une bonne stratégie de diversité et d’inclusion contribue à l’atteinte des objectifs des organisations et permettra:

🌟 d’attirer les meilleurs talents
🌟 d’élargir ses marchés
🌟 d'augmenter la satisfaction et la mobilité des employés
🌟 de favoriser l’innovation

Si vous ne savez pas par où débuter, on est là pour vous donner un coup de main! Nous pourrons 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐚𝐢𝐝𝐞𝐫 à é𝐭𝐚𝐛𝐥𝐢𝐫 𝐮𝐧 𝐛𝐨𝐧 𝐝𝐢𝐚𝐠𝐧𝐨𝐬𝐭𝐢𝐜 𝐬𝐮𝐫 𝐥𝐚 𝐦𝐚𝐧𝐢è𝐫𝐞 𝐝𝐨𝐧𝐭 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐠é𝐫𝐞𝐳 𝐥𝐚 𝐝𝐢𝐯𝐞𝐫𝐬𝐢𝐭é 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞.

Contactez-nous.

Marie-Christine Landry - [email protected]
Tél.: 514 895-8331

Quel employé ne se sent pas bien après une belle marque de reconnaissance de la part de son employeur? 🏵️Il y a plusieur...
12/08/2023

Quel employé ne se sent pas bien après une belle marque de reconnaissance de la part de son employeur? 🏵️

Il y a plusieurs bienfaits à adopter des pratiques de reconnaissance dans son entreprise. L’augmentation du rendement et de la performance de nos employés en sont des exemples.

Et la période des fêtes est un bon moment pour manifester la reconnaissance envers vos employés! 🎉

Que ce soit une petite pensée, un court message ou toute autre petite attention portée à vos employés, ceux-ci apprécieront.

- L’équipe de François Landry Solutions RH

Courriel - [email protected]
Tél.: 514 895-8331

Notre équipe offre une gamme de services qui, isolément ou en synergie, contribuent à l’atteinte de vos objectifs et per...
12/05/2023

Notre équipe offre une gamme de services qui, isolément ou en synergie, contribuent à l’atteinte de vos objectifs et permettent d’être performant.

🤝​Nous sommes en mesure de vous offrir différents services grâce à nos champs d'expertise variés dans le domaine des ressources humaines, des relations de travail et du développement organisationnel.

Peu importe vos besoins, notre équipe est prête à collaborer avec vous pour créer des solutions sur mesure qui favorisent la croissance, la performance et l'harmonie au sein de votre organisation.

🌐 Contactez-nous pour discuter de la manière dont nous pouvons vous aider à atteindre vos objectifs en matière de ressources humaines, de développement organisationnel et de relations de travail.

François Landry - [email protected]
Tél.: 514 895-8331

Qu’avez-vous prévu pour célébrer la période des fêtes dans votre entreprise?Lors des diagnostics organisationnels, les e...
12/01/2023

Qu’avez-vous prévu pour célébrer la période des fêtes dans votre entreprise?

Lors des diagnostics organisationnels, les employés nomment souvent le party de Noël comme étant un bel événement rassembleur qui favorise la cohésion entre collègues. 🥳💃🕺

Pour d’autres, il s’agit d’une belle marque de reconnaissance de la part de leur employeur. 🏆

Sur ce, l’équipe de François Landry Solutions RH vous souhaite un bon party de bureau!

Courriel : [email protected]
Tél.: 514 895-8331

11/28/2023

Vous avez décidé d’administrer un sondage sur différents volets organisationnels mais plusieurs questions restent en suspens?

✅ Quel thème devrais-je aborder
✅ Combien de questions devrais-je poser
✅ Quelle forme devrait prendre mon sondage
✅ Comment interpréter toutes les réponses reçues, etc.

Ce sont toutes des questions auxquelles nos experts peuvent vous aider.
Contactez-nous en privé! 📲

L’équipe de François Landry Solutions RH
Courriel : [email protected]
Tél.: 514 895-8331

Chez François Landry Solutions RH, nos valeurs d’entreprise sont l’é𝐭𝐡𝐢𝐪𝐮𝐞, la 𝐝𝐢𝐯𝐞𝐫𝐬𝐢𝐭é, la 𝐜𝐨𝐥𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧, la 𝐬𝐞𝐧𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢...
11/24/2023

Chez François Landry Solutions RH, nos valeurs d’entreprise sont l’é𝐭𝐡𝐢𝐪𝐮𝐞, la 𝐝𝐢𝐯𝐞𝐫𝐬𝐢𝐭é, la 𝐜𝐨𝐥𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧, la 𝐬𝐞𝐧𝐬𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭é, la 𝐜𝐫é𝐚𝐭𝐢𝐯𝐢𝐭é et le 𝐝é𝐯𝐨𝐮𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭.

Chaque entreprise devrait adopter des valeurs d’entreprise ce qui permet de définir qui elle est en tant qu’entreprise et de bâtir une culture d’entreprise saine.

Quelle est la valeur la plus importante de votre entreprise?

François Landry - [email protected]
Tél.: 514 895-8331

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Montreal, QC

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