SMILE Industry

12/20/2024

🔹 𝗦𝗠𝗜𝗟𝗘 𝗜𝗻𝗱𝘂𝘀𝘁𝗿𝘆 𝘀’𝗶𝗻𝘀𝘁𝗮𝗹𝗹𝗲 𝗲𝗻 𝗔𝗯𝗶𝘁𝗶𝗯𝗶 : 𝗹’𝗵𝘂𝗺𝗮𝗶𝗻 𝗮𝘂 𝘀𝗲𝗿𝘃𝗶𝗰𝗲 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗽𝗲𝗿𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗺𝗶𝗻𝗶𝗲̀𝗿𝗲.

📍 Nous sommes fiers d’annoncer l’installation de SMILE Industry en Abitibi, au cœur du bassin minier québécois.

𝗡𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗺𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻 ? 𝗔𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗲́𝗾𝘂𝗶𝗽𝗲𝘀 𝗺𝗶𝗻𝗶𝗲̀𝗿𝗲𝘀 𝗮̀ 𝗰𝗵𝗮𝗾𝘂𝗲 𝗲́𝘁𝗮𝗽𝗲 𝗱𝘂 𝗰𝘆𝗰𝗹𝗲 𝗱’𝘂𝗻 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝘁, 𝗱𝗲 𝗹’𝗲𝘅𝗽𝗹𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗷𝘂𝘀𝗾𝘂’𝗮̀ 𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗰𝘁𝗶𝗼𝗻, en mettant l’accent sur :

✅ La prévention des risques psychosociaux (RPS),
✅ L'engagement durable des équipes,
✅ Un compagnonnage ciblé en production, pour renforcer leadership et cohésion,
✅ Des solutions humaines et concrètes, adaptées aux défis réels du terrain.

👷‍♂️ Sur site, Christophe Victorin, notre fondateur, incarne cet engagement. Présent auprès des équipes d’exploration et d’exploitation, il témoigne de notre volonté d’être là où ça compte vraiment. Comprendre vos réalités, écouter, agir : c’est notre façon de faire.

🚀 𝗣𝗼𝘂𝗿𝗾𝘂𝗼𝗶 𝗦𝗠𝗜𝗟𝗘 𝗜𝗻𝗱𝘂𝘀𝘁𝗿𝘆 ?

📍 Présence locale et réactivité : Installés en Abitibi, nous intervenons rapidement et efficacement.
🌍 Approche globale : Exploration, développement, production – nous accompagnons vos équipes tout au long du cycle minier.
🤝 Solutions concrète et humaines : Parce que l’humain est le moteur d’une performance durable.

✨ 𝗦𝗠𝗜𝗟𝗘 𝗜𝗻𝗱𝘂𝘀𝘁𝗿𝘆, 𝗰’𝗲𝘀𝘁 𝗹’𝗵𝘂𝗺𝗮𝗶𝗻 𝗮𝘂 𝘀𝗲𝗿𝘃𝗶𝗰𝗲 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗽𝗲𝗿𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗺𝗶𝗻𝗶𝗲̀𝗿𝗲.✨

👏 Merci aux équipes minières qui nous accueillent sur leurs projets. Ensemble, faisons de l’engagement et du bien-être au travail des leviers de succès pour l’industrie.

📩 𝗘𝗻𝘃𝗶𝗲 𝗱’𝗲́𝗰𝗵𝗮𝗻𝗴𝗲𝗿 𝘀𝘂𝗿 𝘃𝗼𝘀 𝗱𝗲́𝗳𝗶𝘀 ? Parlons-en ! [email protected]

03/04/2024

🍏💡 𝐏𝐬𝐲𝐜𝐡𝐨𝐧𝐮𝐭𝐫𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 : 𝐁𝐫𝐢𝐬𝐞𝐫 𝐥𝐞 𝐜𝐞𝐫𝐜𝐥𝐞 𝐯𝐢𝐜𝐢𝐞𝐮𝐱 𝐝𝐞 𝐥'𝐚𝐥𝐢𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞́𝐦𝐨𝐭𝐢𝐨𝐧𝐧𝐞𝐥𝐥𝐞

En cette 𝐉𝐨𝐮𝐫𝐧𝐞́𝐞 𝐌𝐨𝐧𝐝𝐢𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐥'𝐎𝐛𝐞́𝐬𝐢𝐭𝐞́, je souhaite aborder le sujet de l'alimentation émotionnelle. Saviez-vous que 𝐧𝐨𝐬 𝐜𝐡𝐨𝐢𝐱 𝐚𝐥𝐢𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬 pour se réconforter peuvent en réalité aggraver notre 𝐛𝐢𝐞𝐧-𝐞̂𝐭𝐫𝐞 𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐥 ?

Je vous invite à lire l'article du psychiatre @𝐆𝐮𝐢𝐥𝐥𝐚𝐮𝐦𝐞 𝐅𝐨𝐧𝐝, qui explore ce lien complexe entre notre alimentation et notre santé mentale, et propose des solutions pour briser ce 𝐜𝐞𝐫𝐜𝐥𝐞 𝐯𝐢𝐜𝐢𝐞𝐮𝐱.
L'article : https://lnkd.in/efnghtUJ

En favorisant une 𝐫𝐞𝐥𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐩𝐥𝐮𝐬 𝐬𝐚𝐢𝐧𝐞 avec la nourriture et en réduisant l'impact des facteurs émotionnels sur nos choix alimentaires, nous pouvons contribuer à 𝐩𝐫𝐞́𝐯𝐞𝐧𝐢𝐫 𝐞𝐭 𝐚̀ 𝐭𝐫𝐚𝐢𝐭𝐞𝐫 𝐥'𝐨𝐛𝐞́𝐬𝐢𝐭𝐞́ de manière plus holistique.

Je vous encourage à repenser vos habitudes alimentaires pour un bien-être mental durable. 🌱💪

02/14/2024

🚀💼 "Débat en cours : Travailler à distance, hybride ou sur site ? Quelle est la meilleure option pour l'engagement des employés ? 💼💡

Dans un paysage professionnel en constante évolution, il est essentiel de cerner les 𝗹𝗲𝘃𝗶𝗲𝗿𝘀 de l'engagement des équipes. Une récente étude de Gallup souligne un point crucial : 𝗹'𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 des employés a 𝟯,𝟴 𝗳𝗼𝗶𝘀 plus d'influence sur leur niveau de stress que leur environnement de travail. (Source : Gallup's State of the Global Workplace: 2023 Report)

Au-delà des débats sur les modèles de travail, la priorité est de cultiver des relations professionnelles solides et un engagement authentique. C'est cette dynamique qui alimente le 𝗯𝗶𝗲𝗻-𝗲̂𝘁𝗿𝗲 des employés et la 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗰𝘁𝗶𝘃𝗶𝘁𝗲́ de l'entreprise.

💡 Quelle stratégie adoptez-vous pour renforcer l'engagement au sein de vos équipes ? Partagez votre expertise dans les commentaires ! 👇 "

01/16/2024

Bonjour les Smilers 🌟

Saviez-vous qu'investir dans la des équipes sauve des ?📈💰 Voici les avantages clés:

👉 Productivité Améliorée : des équipes mobilisées et engagées sont plus productives et réduisent les coûts de production. 🚀💼

👉 Rétention Renforcée : des équipes mobilisées génèrent des travailleurs loyaux, entraînant des gains de temps et de coûts en et formation. 💼💎

👉 Santé Sécurité Optimale : une main-d'œuvre mobilisée contribue à réduire les coûts associés aux du travail en renforçant les pratiques sécuritaires. 🦸‍♀️🛡️💰

👉 Efficacité Optimisée: avec des Processus affinés, les départements deviennent plus rentables. 💰⛏️

👉 Gouvernance Performante : une mobilisation stratégique renforce la et favorise le bien-être au travail . 🌐🤝

Excellent début de semaine ! Et n'oubliez pas de mettre du SMILE dans vos journées!

01/12/2024

🌟 Salut les superhéros du secteur minier ! 🚀

🎉 Janvier est là, et devinez quoi ? C'est le moment parfait pour se donner un petit défi après les excès du temps des fêtes ! 🚱💪

🥂 Tandis qu'on s'active fort sur terre et sous terre, rien de mieux que de prendre soin de nous. Et c'est exactement ce qu'on peut faire ce mois-ci en freinant notre consommation d’alcool ! 🚫🍻

🌍 Saviez-vous que réduire notre consommation d'alcool peut contribuer à une amélioration significative de votre santé mentale et physique ? Et voici un chiffre intéressant : selon les études, une diminution de 20% de la consommation d'alcool est associée à une augmentation de 20% de la productivité ! 💼

N'oubliez pas, c'est bien plus qu'un simple défi ; c'est un coup de pouce pour notre santé, notre bien-être et notre efficacité à l'aube de 2024 ! 🚀💪

’estMieux

🌟 Hello superheroes of the mining sector! 🚀

🎉 January is here, and guess what? It's the perfect time to take on a little challenge after the holiday excess! 🚱💪

🥂 As we work hard on the surface and underground, there's nothing better than taking care of ourselves. And that's exactly what we can do this month by cutting back on our alcohol consumption! 🚫🍻

🌍 Did you know that reducing our alcohol intake can contribute to a significant improvement in your mental and physical health? And here's an interesting figure: according to studies, a 20% decrease in alcohol consumption is associated with a 20% increase in productivity! 💼

Don't forget, it's much more than just a challenge; it's a boost for our health, well-being, and top-notch efficiency as we venture into 2024! ! 🚀💪

01/03/2024

🌟En ce début d'année 2024, nous vous adressons tous nos vœux de réussite, bonheur et épanouissement !
Chez Smile Industry, nous sommes fiers de contribuer à l'amélioration du -être et de l' au travail. Nous sommes convaincus que des saines et harmonieuses sont la clé de la collective.🙌🚀
Que 2024 soit une année de succès individuel et d'accomplissement collectif.
Merci de faire de Smile Industry un partenaire clé dans la création d'environnements professionnels sains. 🌟


🌟As we begin 2024, we wish you success, happiness and fulfillment!
At Smile Industry, we are proud to contribute to improving and in the workplace. 🙌🚀
We are convinced that healthy, harmonious are the key to collective success.
May 2024 be a year of individual success and collective achievement.
Thank you for making Smile Industry a key partner in the creation of healthy work environments.🌟

12/25/2023

L'équipe de Smile Industry vous adresse ses meilleurs vœux. Que cette période soit remplie de convivialité et de moments privilégiés avec vos proches ! Nous sommes impatients de poursuivre notre accompagnement en 2024 à vos côtés ! À bientôt ! ❄️🌟🎄
We at Smile Industry would like to wish you all the best. May this time of year be filled with joy and happy moments with your loved ones! We look forward to continuing to support you in 2024! We hope to see you soon!❄️🌟🎄

06/08/2023

On le sait bien, l’ physique améliore notre -être 😊. Mais saviez-vous que cela impacte aussi la au travail le lendemain ? En effet, au quotidien génère des bénéfices décalés aux niveaux physique, affectif et cognitif :
- meilleur 😴
- plus d’énergie ⚡
- traitement plus efficace de l’information 🧠
De quoi inspirer les entreprises qui cherchent des solutions pour optimiser l’ et la 🏆 de leurs employés.
L’étude de Bonnie Hayden Cheng et Yolanda Na Li parue dans la Harvard Business Review est à lire 👉 https://lnkd.in/eNnTjNUb

Although the benefits of physical activity on general well-being are widely acknowledged, there has been a lack of research on how it impacts outcomes at work, including job performance and health. Approximately 200 employees from the UK and China participated in a 10-day study in which the authors....

04/29/2023

Christophe vous attend au stand 2810 du CIM dès lundi 1er mai 10h.

01/06/2023

Qu'est-ce qu'on vous souhaite pour bien commencer l'année?
💥 La santé pour accomplir vos projets personnels et professionnels
💪🏻 La force pour affronter les défis du quotidien
💛 L'amour de vos proches pour partager vos joies



Here's what we wish you to start the year off right :
💥 Health to accomplish personal and professional goals.
💪🏻 Strength to face the daily challenges
💛 Love from your loved ones to share your joys

12/07/2022

📌 reçue n°3 : : « On propose des menus variés, on a des terrains de sport, ils ont tout pour être en forme ! »

❓ Vous avez le sentiment d’avoir tout mis en place pour la santé des employés de votre site ? Pourtant, pour la plupart des travailleurs, cela ne va pas suffire.

💡 Pourquoi ? Parce que l’être humain va naturellement privilégier la facilité, c’est-à-dire ce qui lui coûte le moins en termes d’efforts.

👉 Au quotidien sur un site minier, ça peut prendre la forme de choix alimentaires pas très sains 🍟 🍩 et d’une inactivité physique 👎🏼 pendant toute la rotation.

⚠️ Pourtant, on connaît bien les chiffres de la sédentarité :
- + de 5 millions de décès dans le monde chaque année
- 6,8 milliards CAD en dépenses de santé
- 4,3 milliards CAD en perte de productivité

⚠️ Les chiffres de la malbouffe sont tout aussi édifiants : 11 millions de décès dans le monde chaque année, soit plus que le tabagisme et l’alcoolisme !

❗️ En résumé, pour une société minière opérant avec un camp, la sédentarité et la malbouffe , c’est le combo gagnant des dangers physiques et économiques !

❓ Alors comment faire pour aider vos employés à maintenir une bonne hygiène de vie sur site ?

✔️ Instaurer le pouvoir d’agir 🔑🔑
✔️ Communiquer 🔊
✔️ Mobiliser 👷👷🏾

👉 Ça prend une décision institutionnelle, des compétences et un budget dédié.

👍🏻 Les bénéfices ? Des équipes saines et engagées qui favorisent des opérations sûres et rentables. 🚀🚀🚀



📌 n°3: "We offer diversified menus, we have sport facilities, they have everything they need to be in shape!"

❓ You feel you've done everything you can to ensure your employees' health on your site? Yet, for most workers, that won't be enough.

💡 Why? Because people will naturally prefer the easy way out, i.e. what requires less effort.

👉 On a mine daily basis, this can take the form of unhealthy food choices 🍟 🍩 and physical inactivity 👎🏼 during the entire rotation.

⚠️ And yet, we know the statistics on sedentary lifestyles:
- +5 million deaths worldwide each year
- 6.8 billion CAD in health expenses
- 4.3 billion CAD in lost productivity

⚠️ Junk food stats are just as edifying: 11 million deaths in the world each year, which is more than for smoking and alcoholism!

❗️ Bottom line, sedentary lifestyle and junk food are a winning combination for a camp-based mining company in terms of physical and economic dangers!

❓ But just how can you help workers keep a healthy lifestyle on site?

✔️ Empower them to take action 🔑🔑
✔️ Communicate 🔊
✔️ Mobilize 👷👷🏾

👉This requires institutional decision making, expertise and dedicated budget.

👍🏻 Your benefits? Healthy, committed teams that support secure, profitable operations. 🚀🚀🚀