Elo

05/22/2026

On demande de plus en plus aux leaders de faire grandir leur monde. Ça te parle, hein?

Avoue qu'on se retrouve souvent à :
• répondre à toutes les questions
• trouver toutes les solutions
• éviter certaines discussions plus difficiles
• porter une énorme charge mentale 😓

Savoir écouter, faire réfléchir, soutenir l’autonomie et avoir des conversations de développement utiles… Oui, ça s’apprend.

Le parcours Leader-Mentor aide les leaders, superviseurs et experts à développer une posture d’accompagnement concrète et applicable rapidement dans leur quotidien.

📅 Prochaine cohorte virtuelle démarre le 28 mai
🎟️ 2 places encore disponibles
💡 Code promo 15 % offert jusqu’au 26 mai -> contactez-nous via messagerie pour l'obtenir

Plus d'info ici pour t'inscrire: https://lnkd.in/eh_BBdYR

03/25/2026

Connaissez-vous notre modèle ÉCHO pour les conversations de mentorat?

Étape 1 : Écouter et explorer 🎧 🙏

Un réflexe qu’on voit souvent chez les mentors : vouloir aider trop vite. Proposer une solution. Donner un conseil.

Alors que le point de départ pour créer de l'ouverture chez la personne mentorée, c’est autre chose : écouter.

Concrètement, ça veut dire :

- poser des questions ouvertes
- laisser la personne aller au bout de son idée
- comprendre la situation avant de chercher une solution

Est-ce que vos mentors sont outillés pour mener ce type d’échanges?

➡️ Si vous êtes en train de structurer (ou améliorer) un programme de mentorat, écrivez ÉCHO en commentaire. On peut vous partager comment on l’intègre concrètement!

01/06/2026

✨ Le mois du mentorat, en janvier, est chaque année un moment important pour notre équipe.

Les célébrations l'entourant, les témoignages qui fusent sur les réseaux sociaux nous rappellent au quotidien l'impact que nous générons dans les organisation qu'on appuie dans la réussite de leurs initiatives de mentorat.

Nous vous souhaitons une année remplie de relations significatives au travail, d'apprentissages qui propulseront votre carrière.

- Merci aux mentors qui partagent savoir et expérience.

- Bravo aux personnes mentorées qui plongent dans cette aventure d'apprentissage.

- Félicitations et merci aux organisation qui osent mettre de l'avant le mentorat dans leurs milieux de travail!✨

11/06/2025

Aujourd'hui, on vous présente notre parcours de formation de niveau 3 "Mentor d'impact". ⭐ ⭐⭐

Qu'est-ce que c'est "Mentor d'impact"?

Ce parcours, pour mentors et mentores expérimentés, donne l'occcasion d'approfondir sa prosture d'accompagnement auprès des mentorés ET au sein d'un programme de mentorat.

Votre programme en est à l'étape d'impliquer des mentors dans un comité de programme ou dans les formation des nouveaux mentors et mentorés? Ce parcours est tout indiqué pour amener vos mentors d'expérience à relever ces nouveaux défis et maximiser l'impact de votre programme.

Contactez-nous pour découvrir nos parcours de formations pour mentors: Mentor en action > Mentor en maîtrise > Mentor d'impact.

Contactez-nous en commentaire ou en message privé pour plus d'info!

06/09/2025

🎧 La semaine passée au bureau on parlait des chansons qui évoquent le mentorat pour les membres de notre équipe. On s'est dit: Pourquoi pas en faire une vraie playlist?

La voici donc, inspirée du mentorat, de ce qu'il nous apporte en apprentissages, en courage et en développement. On s'est dit que ce serait inpirant aussi de vous la partager 🎵

On a ressemblé un peu plus de 60 minutes d'écoute à date. On est preneurs de vos suggestions et commentaires pour la bonifier! La sélection finale sera dans notre infolettre d'été de la semaine prochaine

Le lien d'écoute est en commentaire 👇

01/20/2025

🌟 Le mentorat : une clé pour la cohabitation intergénérationnelle au travail

Saviez-vous que le mentorat, par sa nature intergénérationnelle, est l'un des moyens les plus efficaces pour favoriser la collaboration et la compréhension entre les générations en entreprise?

Avec jusqu'à cinq générations qui cohabitent aujourd'hui dans certains milieux de travail, les différences générationnelles peuvent parfois être source de tensions. Mais elles représentent aussi une richesse incroyable, lorsqu'elles sont bien accompagnées.

Grâce au mentorat, les organisations peuvent :

✔️ Transmettre les savoirs et expériences des générations plus expérimentées.
✔️ Encourager le partage de nouvelles perspectives, souvent portées par les générations émergentes.
✔️ Bâtir un espace d’échange, d'inclusion, de respect mutuel et d’apprentissage continu.

En ce mois du mentorat 2025, découvrez pourquoi et comment le mentorat peut devenir un véritable levier pour transformer ces différences en atouts.

👉 Explorez l’article complet ici : https://elomentorat.com/fr/blogue-mentorat/comment-mentorat-levier-cohabitation-generations/

Découvrez comment le mentorat en entreprise favorise la collaboration intergénérationnelle, améliore la productivité et réduit les conflits.

01/10/2025

👏 👏
Wahou! Deux programmes de mentorat que nous avons le privilège de soutenir grâce à nos services de formation et notre plateforme de mentorat, Cascades et CBC/Radio-Canada, sont finalistes pour le Prix Mentorat en lumière organisé par Mentorat Québec!

👉 On vous invite à découvrir leurs initiatives ainsi que celles de Desjardins et Fondation Inspire (coup de coeur) et VOTER pour votre finaliste préféré: https://mentoratquebec.org/mois-du-mentorat-2025/prix-mentorat-en-lumiere/

Bravo aux responsables de programmes pour votre leadership et votre bienveillance pour mener avec brio ces programmes de mentorat exceptionnels!

01/06/2025

✨ Nous vous souhaitons une année remplie de relations significatives, de discussions inspirantes et de belles découvertes.

En ce mois du mentorat, célébrons l’importance de partager, d’apprendre et de transmettre. Que cette période soit l’occasion parfaite pour réfléchir à l’impact positif que le mentorat peut avoir autour de nous.

👉 Pour rester à jour sur nos activités et initiatives, abonnez-vous à notre infolettre ici : https://elomentorat.us18.list-manage.com/subscribe?u=0697d8cce20d1e0134dbaf1f4&id=fee683706f

12/02/2024

📢 "LAST CALL!" Il ne reste que 2 dates pour nos webinaires gratuits d'ici la fin 2024! 😬
5 décembre 11h30
16 décembre 11h30

Il s'agit de notre webinaire gratuit, court et pratique pour les professionnels / profeSsionnelles RH et décideurs qui souhaitent structurer, lancer ou optimiser une initiative de mentorat pour favoriser l’engagement, la collaboration et le développement des talents.

Au programme : des conseils pratiques, des exemples concrets et des outils pour transformer vos idées en actions efficaces.

Lien d'inscription: https://www.eventbrite.ca/e/mentorat-au-travail-les-cles-pour-reussir-tickets-621163134657?aff=oddtdtcreator

10/01/2024

🧑‍💼 Trouver le bon peut être un vrai pour le développement des jeunes talents en début de carrière.

Dans notre dernier article de blogue, nous partageons des conseils pratiques pour aider les jeunes talents de vos équipes à identifier un ou une mentor qui saura les guider et les inspirer dans leur parcours professionnel.

📚 Un article pertinent pour:
- Découvrir comment proposer une approche de mentorat si vous n'avez pas de programme de mentorat en interne
- Démystifier le mentorat
- Accompagner vos talents dans leur progression
- Vous-même, si vous êtes en début de carrière 😊

https://elomentorat.com/fr/blogue-mentorat/trouver-bon-mentor-debut-carriere/

Partagez-le avec vos équipes, il est fait pour ça!

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Comment trouver un mentor en début de carrière? Où chercher un mentor? Comment organiser une rencontre avec un mentor.