Everest Executive Search

09/08/2026

Découvrez la nouvelle édition de The Summit Brief : nominations, mandats en cours et perspectives sur le marché des talents.

THE SUMMIT BRIEF N° 02 — Septembre 2026 Perspectives en Executive Search Des talents uniques, des organisations au Sommet TUNIS | PARIS | MONTRÉAL MENA • EUROPE • AMÉRIQUE DU NORD COMPRENDRE AVANT DE RECHERCHER Le bon profil ne se définit pas uniquement par un intitulé Derrière une même...

09/07/2026

Everest Executive Search est fier d’accompagner un groupe international de premier plan, actif dans le secteur des technologies et des biens de consommation, dans le recrutement d’un Retail Marketing Manager, basé à Tunis.

Le/la titulaire du poste aura pour mission de concevoir, déployer et piloter la stratégie d’exécution en point de vente. Il/elle contribuera à l’optimisation de l’expérience de marque, au renforcement de la visibilité des produits et à l’amélioration de la performance commerciale du réseau.

Il/elle assurera notamment le déploiement des dispositifs et supports de visibilité, la coordination des activations en point de vente, le suivi des équipes terrain ainsi que l’analyse des ventes et des indicateurs de performance. Sur la base des résultats observés, il/elle formulera des recommandations et mettra en œuvre les actions nécessaires à l’amélioration continue de la performance retail.

Le profil recherché possède une formation supérieure en marketing, commerce ou gestion ainsi qu’une expérience confirmée en Retail Marketing, Trade Marketing ou Retail Operations, idéalement acquise au sein d’un environnement international. De solides compétences en analyse des ventes, en gestion de projets et en coordination d’équipes et de prestataires sont requises. Une excellente maîtrise de l’anglais est indispensable.

Pour toute information, vous pouvez nous contacter par courriel : [email protected]

08/13/2026

Au sommet, elles inspirent, dirigent et ouvrent la voie.

À l’occasion de la Fête nationale de la Femme, Everest célèbre toutes les femmes tunisiennes dont l’engagement, la vision et le leadership contribuent chaque jour à faire progresser nos organisations et notre société.

Bonne fête à toutes les femmes tunisiennes. 🇹🇳

08/11/2026

Everest Executive Search accompagne actuellement plusieurs organisations dans le cadre de mandats stratégiques en Tunisie et au Maroc.

Pour toute information, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : [email protected]

Des talents uniques, des organisations au Sommet.

07/23/2026

Everest Executive Search est fier d’accompagner un groupe agroalimentaire tunisien de premier plan, leader sur le marché des snacks salés et également présent dans les boissons gazeuses et les eaux embouteillées, dans le recrutement d’un Trade Marketing Manager, basé à Tunis.

Rattaché(e) au Directeur Commercial et en étroite collaboration avec la Direction Marketing, le/la titulaire du poste aura pour mission de concevoir, déployer et piloter les activations commerciales sur les circuits traditionnel et moderne. Il/elle contribuera à l’accélération des ventes, à l’optimisation de la visibilité des marques en point de vente et à l’amélioration du ROI des opérations promotionnelles.

Le profil recherché possède un Bac+5 et au moins sept années d’expérience en Trade Marketing dans le secteur FMCG, idéalement agroalimentaire. Une excellente maîtrise du merchandising, de l’analyse des ventes et du pilotage d’activations nationales est requise.

Pour toute information, vous pouvez nous contacter par courriel : [email protected]

07/16/2026

Everest Executive Search est fier de son partenariat avec un acteur international de premier plan spécialisé dans les technologies et dispositifs médicaux pour le recrutement d'un Responsable Commercial – Medical - Cardiologie, basé à Casablanca, Maroc.

Présent à l'échelle mondiale et reconnu pour l'innovation ainsi que la performance de ses solutions médicales, notre client poursuit son développement au Maroc et souhaite renforcer son équipe avec l'intégration d'un professionnel de haut niveau qui contribuera activement à la croissance des activités commerciales et au développement durable de sa présence sur le marché.

Le/la futur(e) titulaire du poste jouera un rôle clé dans le développement des ventes auprès des cardiologues, centres de cardiologie, cliniques privées, hôpitaux publics et privés ainsi que des établissements de santé spécialisés. Il/elle sera responsable de l'identification de nouvelles opportunités d'affaires, de la gestion et de la fidélisation d'un portefeuille de clients, de la promotion des technologies médicales de l'entreprise ainsi que de l'accompagnement des professionnels de santé dans leurs projets d'acquisition d'équipements. Il/elle contribuera également à l'atteinte des objectifs commerciaux tout en assurant un suivi rigoureux des activités et une représentation exemplaire de l'entreprise lors de congrès, événements scientifiques et manifestations professionnelles.

Le/la candidat(e) idéal(e) possède une expérience confirmée dans la vente de dispositifs médicaux, d'équipements médicaux ou de technologies destinées au secteur de la cardiologie, ou plus largement au sein de l'industrie des dispositifs médicaux. Il/elle se distingue par son excellente connaissance du marché marocain, son orientation résultats, son sens du développement des affaires, son autonomie ainsi que sa capacité à établir des relations durables avec les médecins, décideurs hospitaliers et autres professionnels de santé.

Pour toute question, vous pouvez nous contacter par courriel : [email protected]

07/14/2026

Everest Executive Search est fier de son partenariat avec un acteur international de premier plan spécialisé dans les technologies et équipements médico-esthétiques pour le recrutement d'un Responsable Commercial, basé à Casablanca, Maroc.

Présent à l'échelle mondiale et reconnu pour l'innovation ainsi que la performance de ses technologies, notre client poursuit son développement au Maroc et souhaite renforcer son équipe avec l'intégration d'un professionnel de haut niveau qui contribuera activement à la croissance des activités commerciales et au développement durable de sa présence sur le marché.

Le/la futur(e) titulaire du poste jouera un rôle clé dans le développement des ventes auprès des dermatologues, médecins esthétiques, chirurgiens plasticiens, gynécologues esthétiques et cliniques spécialisées. Il/elle sera responsable de l'identification de nouvelles opportunités d'affaires, de la gestion et de la fidélisation d'un portefeuille de clients, de la réalisation de démonstrations de technologies, ainsi que de l'accompagnement des professionnels de santé dans leurs projets d'investissement. Il/elle contribuera également à l'atteinte des objectifs commerciaux tout en assurant un suivi rigoureux des activités et une représentation exemplaire de l'entreprise lors d'événements scientifiques et commerciaux.

Le/la candidat(e) idéal(e) possède une expérience confirmée dans la vente de dispositifs ou d'équipements médico-esthétiques, de technologies médicales ou de solutions destinées aux professionnels de la médecine esthétique. Il/elle se distingue par son excellente connaissance du marché marocain, son orientation résultats, son sens du développement des affaires, son autonomie ainsi que sa capacité à établir des relations durables avec une clientèle exigeante.

Pour toute question, vous pouvez nous contacter par courriel : [email protected]

06/29/2026

Everest Executive Search est fier d'avoir accompagné KYUFI dans la nomination de son Responsable Qualité.

Un profil alliant expertise en management de la qualité, maîtrise des référentiels internationaux et culture de l'amélioration continue.

Chez Everest, chaque placement est une conviction : le bon talent, au bon endroit, au bon moment.

Des talents uniques, des organisations au Sommet.

06/19/2026

Everest Executive Search accompagne des organisations de premier plan dans l'identification et le recrutement de cadres, dirigeants et experts clés.

Pour toute question, n'hésitez pas à nous contacter par courriel: [email protected]

🌐 www.everest-conseil.com

06/03/2026

Là où l’IA et la conscience humaine se rejoignent… et là où elles divergent.

L’intelligence artificielle est capable d’analyser, d’apprendre, d’optimiser et de résoudre des problèmes à une vitesse impressionnante.
Mais la conscience humaine demeure unique : elle porte l’expérience vécue, les émotions, l’intuition, les valeurs et la capacité à donner du sens.
L’avenir n’oppose pas l’humain à l’IA. Il repose sur leur complémentarité.

Chez Everest, nous sommes convaincus que les organisations les plus performantes seront celles qui sauront combiner :

- La puissance analytique de l’IA
- Le jugement humain
- L’intelligence émotionnelle
- La capacité de leadership et de décision

La technologie transforme le travail. L’humain lui donne sa direction.