Jean-Michel Carpentier - Arcand et ass., consultants ressources humaines

Jean-Michel Carpentier - Arcand et ass., consultants ressources humaines Firme de recherche de cadres et professionnels

Modele Eisenhower de délégation et gestion des priorités, exercice extrêmement facile et utile.
08/19/2024

Modele Eisenhower de délégation et gestion des priorités, exercice extrêmement facile et utile.

A common theme that’s come up in recent coaching calls is a feeling of being overwhelmed with the volume of work. I’ve heard it from newer managers, a founder CTO, a few VPE’s, and some experienced mid-level managers in just the past few weeks.

Tendances RH en 2023
05/14/2023

Tendances RH en 2023

HR Trends for 2023: Future of Human Resource Management Ritika Dixit HRIS 66 comments The past few years have redefined the human resource management industry in more ways than one. From a more efficient hybrid work model to the metaverse, 2023 will be the year when upcoming HR trends add value to t...

Vous désirez un cours d’appoint avec ou sans certificat gratuit dans votre domaine, et avec de grandes unisersités?En li...
01/02/2022

Vous désirez un cours d’appoint avec ou sans certificat gratuit dans votre domaine, et avec de grandes unisersités?
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Trends in workplace 2021Tendance en milieu de travail en 2021
11/04/2021

Trends in workplace 2021
Tendance en milieu de travail en 2021

Modern workplace trends to help increase productivity, employee engagement and communication in your business.

03/27/2021

"Parlez-moi de vous". Cette invitation représente pour beaucoup de candidats le moment le plus redouté lors d’un entretien d’embauche. Grégory Ramsay, consultant RH au sein du cabinet Akina Stratégies et co-auteur du livre "10 étapes pour préparer et réussir ses entretiens d'embauche", vo...

08/29/2020

When deciding to join a new organisation, how do you find if the culture is a good fit for you? In my experience you need to discover at least if it is « internally or externally » focused.
How do we define this culture ? The culture is generally alligned on the current business strategy, will you « fit »? Is it the right time to join?

1-Customer Needs versus Internal Processes?
Is the company willing to change internal processes to meet customer needs (external) or do you expect customers to modify expectations to conform to your way of doing things(internal)?
2-Maximizing Revenue versus Minimizing Costs?
Is the more to increasing revenue and market share (external) or minimizing costs (internal)?
3-Customer Solutions versus Internal Systems?
Is the focus more on perfecting and improving customer solutions (external) or on perfecting and improving internal systems?
4- Is there a sense of urgency about performance and growth (externally) or stability where people avoid to speak up to improve performance?
5-What are the latest customer surveys saying about this company?

Un bon rappel!
03/04/2020

Un bon rappel!

Suite à l'entrevue, pourquoi n'avez-vous pas été rappelé? Auriez-vous pu y changer quelque chose? Voici quelques comportements à éviter durant l'entretien!

Un plan 30-60-90 jours à présenter lors de votre entretien d'embauche? Ceci peut avoir tout un impact!
12/10/2018

Un plan 30-60-90 jours à présenter lors de votre entretien d'embauche? Ceci peut avoir tout un impact!

90 Day Plan Template shows you what tasks to include, how to research the company and where to find information so you ace the interview and get the job offer.

Examples et conseils pour créer un bon cv:
12/02/2018

Examples et conseils pour créer un bon cv:

Comment faire un beau CV ? Quand on est graphiste ou designer, c'est "facile", il suffit d'ouvrir Photoshop ou Illustrator et de faire parler sa créativité. Pour les autres, c'est un peu plus compliqué... Même si de plus en plus d'entreprises passent par des ATS (des formulaires web) et ne reço...

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