21/05/2026
« On investit souvent dans des formations
Mais qu’en reste-t-il 3 ou 4 ans plus t**d ? »
Cette semaine, dans le cadre du parcours 𝐑𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭𝐢𝐫 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐦𝐢𝐞𝐮𝐱 𝐝𝐢𝐫𝐢𝐠𝐞𝐫, j’ai eu la chance de reconnecter avec d’anciens participants de Mon entreprise, notre bien-être.
Et ça m’a profondément touchée.
Il y a quelques années, on s’attaquait ensemble à des défis bien réels :
la surcharge,
l’hyperconnectivité,
et la recherche d’une performance plus durable.
Aujourd’hui, les retombées sont encore là.
Dans leurs réflexes quotidiens.
Dans leurs conversations d’équipe.
Dans leur manière de gérer la charge, les attentes et la disponibilité.
Ce qui m’a le plus marquée, c’est de voir que ces leaders ont continué à faire vivre ces réflexions dans leur organisation, bien après la fin du parcours.
Les vraies transformations organisationnelles prennent du temps à s’ancrer.
Et parfois, plusieurs années plus t**d, on réalise à quel point elles ont continué à évoluer.
Le bouton « pause » ne bloque pas la performance.
Il la rend durable.
C’est exactement pour permettre à d’autres gestionnaires de développer ces réflexes que, en collaboration avec Arborescence, nous avons lancé le parcours 𝐑𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭𝐢𝐫 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐦𝐢𝐞𝐮𝐱 𝐝𝐢𝐫𝐢𝐠𝐞𝐫.
☀️ Les inscriptions pour la cohorte estivale sont officiellement ouvertes !
Début : 16 juin prochain à 8 h 30.
Serez-vous des nôtres pour bâtir les réflexes des 3 prochaines années ?
𝐏𝐨𝐮𝐫 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐢𝐧𝐬𝐜𝐫𝐢𝐫𝐞 : https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfCsvKrqM0upmLHnk7-0T1mmKFV85vOKnzfMmfCRG07cgJ76A/viewform
Vous êtes à un pas de réserver votre place dans le parcours Ralentir pour mieux diriger. D’une valeur de 2 000 $, ce parcours est offert au tarif préférentiel de 499 $ (+ taxes) grâce à la participation financière de Service Québec. Ce formulaire nous permettra de valider votre admissibil...
